Rettungssanitäter (m/w/d) auf Minijob-Basis

Job IntroductionBist Du bereit für Deinen Einsatz bei ORS?Wir suchen Teamplayer, die mit uns gemeinsam die uns vertrauten, geflüchteten Menschen während ihres Aufenthalts bei uns in der Einrichtung begleiten und betreuen.Zur Unterstützung unseres Teams in unserer Unterkunft AfA Hermeskeil suchen wir ab sofort einenRettungssanitäter (m/w/d) auf Minijob-Basis.Main ResponsibilitiesDeine Aufgaben – das erwartet dich:Du stehst als Ansprechperson für medizinische Belange und gesundheitliche Fragen der Bewohner der Einrichtung zur VerfügungDu gewährleistest eine ambulante medizinische Versorgung der Bewohner der Einrichtung und kümmerst dich bei Bedarf um eine Überweisung bzw. Weiterbehandlung in einer externen medizinischen BehandlungseinrichtungDu organisierst die Sprechstunden des ärztlichen FachpersonalsDu assistierst in der ärztlichen Sprechstunde, insbesondere unterstützt du bei der erforderlichen Behandlung und ärztlichen DokumentationenSuccessful CandidateUnsere Anforderungen – das bringt Du mit:Du bringst eine in Deutschland anerkannte, abgeschlossene Ausbildung im Bereich Sanitäter, Notfallsanitäter/Rettungsassistent, Gesundheits-/Krankenpfleger, Arzthelfer / medizinischer Fachangestellter oder eine anerkannte gleichwertige Ausbildung mitDu verfügst über hohe Kooperations-, Kommunikations- und BeratungskompetenzVon Vorteil ist, wenn Du eine Fremdsprache (zB Englisch, Französisch, Arabisch, Farsi, Dari, Russisch) beherrschstAbout The CompanyWir, die ORS Deutschland, sind Teil der ORS Gruppe, die in der Schweiz, Österreich, Deutschland und Italien tätig ist und mit mehr als 1500 Kolleg*innen täglich mehr als 10'000 Geflüchtete in über 100 Unterkünften betreut. Werde Teil unseres Teams und übernehme Verantwortung für die Betreuung und Begleitung der Menschen während ihrem Aufenthalt bei uns.Wir sind eine vielfältige und inklusive Organisation.Bei Serco sehen wir Menschen in erster Linie in Bezug auf ihre Leistung und ihr Potenzial, und wir sind bestrebt, die Bedürfnisse all unserer Kolleginnen und Kollegen zu unterstützen.

Es ist die Mischung von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Erfahrungen und Meinungen, die unsere Kultur stark und lebendig hält.Wir glauben an Chancengleichheit und ermutigen daher ausdrücklich Bewerbungen von Kandidatinnen und Kandidaten aus unterschiedlichsten Bereichen. Bewerberinnen und Bewerber mit Behinderung, die die Mindestanforderungen der Stelle erfüllen, werden ermutigt, sich zu bewerben und ihre Fähigkeiten im Vorstellungsgespräch zu präsentieren. Wir sind außerdem offen für Gespräche über Anpassungen, die den Bewerbungsprozess für Sie zugänglicher gestalten.

Wo immer möglich, sind wir offen für flexible Arbeitsmodelle und bieten in vielen unserer Geschäftsbereiche eine hybride Arbeitsstruktur an.In Großbritannien sind wir stolz darauf, als Disability Confident Leader im staatlichen Programm anerkannt zu sein und den Gold Inclusive Employer Standard zu halten. In Belgien sind wir Partner von Diversicom und in Deutschland Mitglied der Charta der Vielfalt.Wichtig:Voraussetzung für jedes Stellenangebot ist die Vorlage von Dokumenten zur Überprüfung Ihrer Identität und Ihrer Eignung für eine Beschäftigung, wie dies gesetzlich vorgeschrieben ist.Die Bewerber werden darauf hingewiesen, dass sie während des Einstellungsverfahrens um solche Dokumente gebeten werden.Wenden Sie sich bitte an ein Mitglied des Einstellungsteams, wenn Sie weitere Informationen über die zulässigen Arten von Dokumenten zur Überprüfung Ihrer Identität und Ihrer Eignung für eine Beschäftigung wünschen.Datenschutz:Weitere Informationen darüber, wie die personenbezogenen Daten in Ihrer Bewerbung verarbeitet werden, finden Sie hier unter dem Link DatenschutzPackage DescriptionDeine Vorteile – das bieten wir:Eine wertschätzende Unternehmenskultur, viel Verantwortung und AbwechslungChancen und Möglichkeiten, deine berufliche und persönliche Entwicklung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungen individuell mit uns zu gestaltenEin faires, leistungsgerechtes Gehalt, sowie entsprechend deiner Betriebszugehörigkeit ein anteiliges 13tes GehaltKostenlose Getränke vor OrtNach Beendigung der Probezeit erhältst Du digitale Essensmarke via App in Höhe von monatlich 30,00€Befristetes Arbeitsverhältnis und 30 Tage UrlaubsanspruchÜberdurchschnittliche Bezahlung bei flexiblen ArbeitszeitenFeste Arbeitsstätte auf einem Gelände der öffentlichen Hand– kein Einsatz in Privathaushalten.Teil eines multiprofessionellen Teams mit flachen Hierarchen