Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Klienten in ihrer neuen Umgebung und sorge für eine sichere Tagesstruktur.
- Unternehmen: Engagierte Organisation, die sich um Menschen kümmert und ein unterstützendes Umfeld bietet.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, wertvolle Erfahrungen und die Möglichkeit, einen Unterschied zu machen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und Quereinstieg willkommen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das echte Veränderungen im Leben von Menschen bewirken kann.
- Qualifikationen: EBA oder gleichwertige Erfahrung, gute MS-Office Kenntnisse und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Tätigkeiten
- Unterstützen bei einer sinnvollen und gut organisierten Tagesstruktur.
- Einführen und begleiten unserer Klienten in ihrer neuen Umgebung.
- Wahrnehmen der Rolle als Ansprechs- und Vertrauensperson in allen Belangen.
- Unterstützen und Beitragen zu einer sicheren Unterbringung mittels Durchsetzung der Hausregeln, Anwesenheits- und Sauberkeitskontrollen, Deeskalationsgespräche bei Konflikten bis hin zum Ergreifen von Sanktionen.
- Organisieren sowie Anleiten und situativ Mitarbeiten beim internen Workfare: Vorbereitung des Reinigungsmaterials und Sicherstellung von allgemeinen hauswirtschaftlichen Aufgaben, Wäsche- und Kleiderreinigung, Durchsetzen von Hygienevorschriften.
- Organisieren und Durchführen von Eintritten, Austritten und Transfers.
- Kennen, Üben und richtiges Reagieren bei Notfällen – Koordinieren mit Feuerwehr, Polizei und medizinische Notfallorganisationen und koordinieren mit der Zentrumsleitung.
- Pflegen und verwalten der Fürsorgedossiers.
- Übernehmen von administrativen Aufgaben (vereinbaren von Arztterminen, organisieren von Dolmetschenden etc.).
Anforderungen
- Sekundarstufe II: Eidg. Berufsattest (EBA) oder äquivalente Berufserfahrung.
- 2 bis 3 Jahre relevante Berufserfahrung.
- Grund- und Anwenderkenntnisse der MS-Office Applikationen.
- Einwandfreier Leumund (kein Eintrag im Betreibungs- und im Strafregister).
- Quereinstieg möglich.
- Deutsch | mündlich: B2 | schriftlich: B2.
- Englisch | mündlich: B1 | schriftlich: B1.
- Weitere asylrelevante Sprache (von Vorteil) | mündlich: B1 | schriftlich: B1.
Mitarbeiter*in Betreuung 60% (befristet bis 31.08.2026) Arbeitgeber: ORS Service AG
Unser Unternehmen bietet eine wertvolle und sinnstiftende Arbeitsumgebung, in der Sie als Mitarbeiter*in Betreuung nicht nur Ihre Fähigkeiten einbringen, sondern auch aktiv zur Verbesserung des Lebens unserer Klienten beitragen können. Wir fördern eine offene und unterstützende Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und persönlichem Wachstum basiert, und bieten Ihnen die Möglichkeit, sich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer positiven Work-Life-Balance, die es Ihnen ermöglicht, Beruf und Privatleben harmonisch zu vereinen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter*in Betreuung 60% (befristet bis 31.08.2026) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in ähnlichen Bereichen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. So erhöhst du deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter*in Betreuung 60% (befristet bis 31.08.2026) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität ist der Schlüssel, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ORS Service AG vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Stelle vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Tätigkeiten passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, die zeigen, wie du in ähnlichen Rollen gearbeitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige Empathie und Kommunikationsfähigkeit
Da die Rolle viel mit Klienten und deren Bedürfnissen zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Kommunikation und Empathie unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine sozialen Kompetenzen betreffen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
