Auf einen Blick
- Aufgaben: Notfälle koordinieren, Klienten unterstützen und Tagesstruktur organisieren.
- Unternehmen: Engagiertes Team in einem sozialen Umfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, sinnvolle Tätigkeit und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Aufgaben in einem dynamischen und unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Klienten aktiv mit und mache einen Unterschied.
- Qualifikationen: EBA oder relevante Erfahrung, gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Tätigkeiten:
- Kennen, Üben und richtig Reagieren bei Notfällen – Koordinieren mit Feuerwehr, Polizei, medizinischen Notfallorganisationen und mit der Zentrumsleitung.
- Unterstützen bei einer sinnvollen und gut organisierten Tagesstruktur.
- Einführen und begleiten unserer Klienten in ihrer neuen Umgebung.
- Wahrnehmen der Rolle als Ansprechs- und Vertrauensperson in allen Belangen.
- Unterstützen und Beitragen zu einer sicheren Unterbringung mittels Durchsetzung der Hausregeln, Anwesenheits-, Sauberkeitskontrollen, Deeskalationsgespräche bei Konflikten bis hin zum Ergreifen von Sanktionen.
- Organisieren sowie Anleiten und situativ Mitarbeiten beim internen Workfare: Vorbereitung des Reinigungsmaterials und Sicherstellung von allgemeinen hauswirtschaftlichen Aufgaben, Wäsche- und Kleiderreinigung, Durchsetzen von Hygienevorschriften.
- Organisieren und Durchführen von Eintritten, Austritten und Transfers.
Anforderungen:
- Sekundarstufe II: Eidg. Berufsattest (EBA).
- 4 bis 6 Jahre relevante Berufserfahrung.
- Quereinstieg möglich.
- Grund- und Anwenderkenntnisse der MS-Office Applikationen.
- Einwandfreier Leumund (kein Eintrag im Betreibungs- und im Strafregister).
- Deutsch | mündlich: B1 | schriftlich: B1.
- Englisch | mündlich: B1 | schriftlich: B1.
- Weitere asylrelevante Sprache (von Vorteil) | mündlich: B1 | schriftlich: B1.
Mitarbeiter*in Nacht- und Wochenendbetreuung 80% Arbeitgeber: ORS Service AG
Unser Unternehmen bietet eine wertvolle und sinnstiftende Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter*innen in der Nacht- und Wochenendbetreuung nicht nur ihre Fähigkeiten im Umgang mit Notfällen weiterentwickeln können, sondern auch aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität unserer Klienten beitragen. Wir fördern eine offene und unterstützende Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und persönlichem Wachstum basiert, und bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeiten, um die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben zu gewährleisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter*in Nacht- und Wochenendbetreuung 80% erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Mach dir Gedanken über deine Erfahrungen im Umgang mit Notfällen. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit in kritischen Situationen reagiert hast. Das zeigt, dass du die Verantwortung ernst nimmst!
✨Tip Nummer 2
Sei bereit, über deine Fähigkeiten zur Organisation und Strukturierung von Tagesabläufen zu sprechen. Überlege dir, wie du Klienten unterstützen kannst, sich in ihrer neuen Umgebung wohlzufühlen. Das ist ein wichtiger Teil der Rolle!
✨Tip Nummer 3
Denke an Beispiele, wo du als Vertrauensperson fungiert hast. Zeige, dass du empathisch bist und gut kommunizieren kannst. Das wird dir helfen, das Vertrauen der Klienten zu gewinnen!
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Erfahrungen hervorheben:Betone deine relevanten Erfahrungen, besonders im Umgang mit Notfällen oder in der Betreuung. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast und was du daraus gelernt hast.
Klar und strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte auf eine logische Reihenfolge. So können wir deine Qualifikationen schnell erfassen.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ORS Service AG vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Tätigkeiten und Anforderungen der Stelle vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, insbesondere in Notfallsituationen und bei der Unterstützung von Klienten.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit Konflikten umgegangen bist oder Verantwortung übernommen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu demonstrieren und zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu stellen, um dein Interesse und Engagement zu zeigen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere das Unternehmen und seine Werte. Zeige im Interview, dass du verstehst, was sie tun und wie du zur Mission beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und nicht nur einen Job suchst.
