Gebietsverkaufsleiter/in Gastronomie und Handel Mittelfranken (m/w/d)
Gebietsverkaufsleiter/in Gastronomie und Handel Mittelfranken (m/w/d)

Gebietsverkaufsleiter/in Gastronomie und Handel Mittelfranken (m/w/d)

Ansbach Vollzeit 3500 - 4500 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
Go Premium
O

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für Vertrieb und Kundenpflege in der Gastronomie und im Handel.
  • Arbeitgeber: Getränkefachgroßhandel Orth & Karas GmbH - erfrischende Getränke für die Region.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, Firmenwagen, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiter-Rabatt.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Getränkelandschaft mit und baue langfristige Beziehungen auf.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder gastronomische Ausbildung sowie Erfahrung im Außendienst.
  • Andere Informationen: Entwickle kreative Vertriebsansätze und profitiere von einem starken Netzwerk.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.

Getränkefachgroßhandel Orth & Karas GmbH - erfrischende Getränke. Wir sind der Getränkelieferant für Gastronomie, Großhandel und Firmenkunden in der Region Nürnberg, Mittelfranken und Nordschwaben. Von unseren Logistikzentren in Lichtenau bei Ansbach und Nördlingen beliefern wir unsere Kunden schnell und zuverlässig.

Umsetzung der Vertriebs-, Distributions- und Portfoliostrategie im Vertriebsgebiet.

  • Umsetzung der Zielvorgaben im Vertriebsgebiet.
  • Kontaktaufnahme und Kundenpflege sowie Akquisition von Gastro-, Firmen- und Handels-Kunden.
  • Beratung, Organisation und Durchführung von Festveranstaltungen unserer Kunden.
  • Mengen- und Budgetplanung im Vertriebsgebiet in Abstimmung mit Ihrem Vorgesetzten.
  • Beschaffung, Aufbereitung, Analyse und Bewertung von relevanten Kunden-, Marktinformationen.
  • Enger Austausch und Zusammenarbeit mit unseren Industriepartnern.
  • Verantwortung für Ihr Verkaufsgebiet: Sie betreuen bestehende Kunden in Ihrem Gebiet und entwickeln sie partnerschaftlich weiter – von individuellen Sortimentskonzepten bis zu nachhaltigen Absatzstrategien.
  • Akquise & Netzwerkpflege: Sie gewinnen neue Kunden aus der Gastronomie, Hotellerie, Handel und Unternehmenslandschaft und bauen langfristige Beziehungen auf.
  • Analyse & Planung: Sie dokumentieren Ihre Aktivitäten und leiten daraus konkrete Maßnahmen für Wachstum und Erfolg ab.
  • Strategische Entwicklung: Sie erkennen Trends, entwickeln kreative Vertriebsansätze und setzen diese mit Eigeninitiative und Leidenschaft erfolgreich um.

Voraussetzungen:

  • Eine abgeschlossene kaufmännische oder gastronomische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Sales, Marketing oder Wirtschaft.
  • Erfahrung im Außendienst oder in der Gastronomie / Hotellerie, idealerweise im Bereich Getränke / FMCG.
  • Ein starkes Netzwerk in der Gastronomie: Kenntnisse zu angesagten Restaurants, Bars, Cafés, Clubs und Hotels in der Region.
  • Vertrieb im Blut: Sie sind kommunikativ, verhandlungssicher und überzeugen mit einem souveränen Auftreten.
  • Strategisches Denkvermögen, Flexibilität und eine ausgeprägte Eigeninitiative und Umsetzungsstärke.

30 Urlaubstage, Firmenwagen, Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiter-Rabatt.

Gebietsverkaufsleiter/in Gastronomie und Handel Mittelfranken (m/w/d) Arbeitgeber: Orth und Karas GmbH

Die Getränkefachgroßhandel Orth & Karas GmbH bietet Ihnen als Gebietsverkaufsleiter/in in der Gastronomie und im Handel eine dynamische Arbeitsumgebung in der Region Mittelfranken. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, einer offenen Unternehmenskultur und attraktiven Benefits wie 30 Urlaubstagen, einem Firmenwagen und betrieblicher Altersvorsorge, sind wir bestrebt, ein motivierendes Arbeitsumfeld zu schaffen, das sowohl persönliches als auch berufliches Wachstum fördert. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das innovative Vertriebsstrategien umsetzt und langfristige Kundenbeziehungen aufbaut.
O

Kontaktperson:

Orth und Karas GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Gebietsverkaufsleiter/in Gastronomie und Handel Mittelfranken (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist das A und O! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Gastronomie und dem Handel ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt einen Fuß in die Tür bekommen.

Tipp Nummer 2

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Kunden zu dir kommen. Gehe aktiv auf potenzielle Kunden zu, stelle Fragen und zeige Interesse an ihren Bedürfnissen. Das zeigt, dass du engagiert bist und wirklich helfen möchtest.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Getränkebranche und über die spezifischen Bedürfnisse deiner Zielgruppe. Wenn du mit Fachwissen glänzen kannst, hinterlässt du einen bleibenden Eindruck.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir bei StudySmarter sind immer auf der Suche nach talentierten Menschen wie dir. Zeig uns, was du drauf hast, und bewirb dich direkt über unsere Plattform – so hast du die besten Chancen, den Job zu bekommen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gebietsverkaufsleiter/in Gastronomie und Handel Mittelfranken (m/w/d)

Vertriebskompetenz
Kundenakquise
Netzwerkpflege
Marktanalyse
Budgetplanung
Kommunikationsfähigkeit
Verhandlungssicherheit
Eigeninitiative
Flexibilität
Strategisches Denkvermögen
Organisationstalent
Kenntnisse im Bereich Gastronomie und Hotellerie
Erfahrung im Außendienst
Kreativität in Vertriebsansätzen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Hausaufgaben: Bevor du dich bewirbst, schau dir die Stellenbeschreibung genau an. Verstehe, was wir bei Getränkefachgroßhandel Orth & Karas GmbH suchen und wie du mit deinen Fähigkeiten und Erfahrungen dazu passt.

Sei authentisch: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Note und erzähle uns von deinen Erfahrungen im Vertrieb oder in der Gastronomie. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft für die Branche zeigen.

Betone deine Erfolge: Wenn du schon Erfahrung im Außendienst oder in der Gastronomie hast, dann lass uns wissen, was du erreicht hast! Zahlen und konkrete Beispiele helfen uns, deine Erfolge besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Orth und Karas GmbH vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über Getränkefachgroßhandel Orth & Karas GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Produkte, Dienstleistungen und die Zielgruppe an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Kundenakquise unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Zeige dein Netzwerk

Da ein starkes Netzwerk in der Gastronomie wichtig ist, solltest du während des Interviews darüber sprechen, welche Kontakte du hast und wie du diese nutzen kannst, um neue Kunden zu gewinnen. Das zeigt, dass du proaktiv bist und bereits in der Branche verankert bist.

Frage nach den Zielen des Unternehmens

Stelle Fragen zu den kurz- und langfristigen Zielen des Unternehmens im Vertriebsgebiet. Das zeigt, dass du strategisch denkst und bereit bist, aktiv zur Erreichung dieser Ziele beizutragen. Es gibt dir auch einen Einblick, wie du dich in die Unternehmensstrategie einfügen kannst.

Gebietsverkaufsleiter/in Gastronomie und Handel Mittelfranken (m/w/d)
Orth und Karas GmbH
Standort: Ansbach
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

>