Business Development Representative Zurich

Business Development Representative Zurich

Zürich Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Ortho Morges, Dr Fabienne Pernet, Spécialiste en orthodontie (CH)

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Proaktive Akquise von Neukunden und Aufbau einer belastbaren Sales Pipeline.
  • Unternehmen: OneDoc, die führende Online-Terminbuchungsplattform in der Schweiz.
  • Vorteile: 5 Wochen Urlaub, modernes Arbeitsumfeld, flexibles Hybrid-Modell und Karriereentwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit regelmäßigen Teamevents und klaren Karriereperspektiven.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und hilf Praxen, effizienter zu arbeiten.
  • Qualifikationen: 2-3 Jahre Erfahrung im Sales und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Über OneDoc

OneDoc ist die führende Online-Terminbuchungsplattform in der Schweiz. Über 13’000 Gesundheitsfachpersonen und mehr als 3 Millionen Patient:innen nutzen unsere Dienste. Unsere Mission ist klar: Wir möchten die Interaktionen zwischen medizinischen Fachkräften und Patient:innen erleichtern. Um dies zu erreichen, können wir auf ein junges und dynamisches Team von mehr als 80 Personen zählen, das an fünf Standorten in der ganzen Schweiz verteilt ist.

Die Rolle

Wir suchen einen Business Development Representative (BDR) mit ausgeprägter Hunter-Mentalität, der unseren Kundenstamm in der Deutschschweiz aktiv ausbaut. In dieser Rolle liegt dein Fokus auf Outbound Prospecting, Lead Qualification und der Generierung qualifizierter Sales Opportunities. Du identifizierst potenzielle Neukund:innen, sprichst sie aktiv an und legst mit qualitativ hochwertigen Erstgesprächen die Basis für nachhaltiges Wachstum. Du bist damit ein zentraler Teil unseres Vertriebserfolgs: Mit deiner Arbeit füllst du unsere Sales Pipeline und sorgst dafür, dass aus potenziellen Kontakten echte Geschäftschancen werden. OneDoc zu verkaufen bedeutet dabei mehr, als nur ein Produkt zu platzieren: Du hilfst Gesundheitsfachpersonen, ihre Praxisorganisation zu modernisieren und den Alltag mit ihren Patient:innen spürbar zu vereinfachen.

Positionsübersicht

  • Vertragsart: Festanstellung
  • Beschäftigungsgrad: Vollzeit (100%)
  • Standort: Zürich
  • Startdatum: Ab sofort oder nach Vereinbarung
  • Arbeitsmodell: Hybrid (3 Tage vor Ort / 2 Tage remote)

Deine Missionen

  • Proaktive Outbound-Akquise von Ärzt:innen und Praxen in der Deutschschweiz
  • Identifikation, Ansprache und Qualifizierung potenzieller Neukund:innen
  • Durchführung von Erstkontakten per Telefon mit dem Ziel, qualifizierte Verkaufschancen zu identifizieren
  • Vereinbarung qualifizierter Termine für weiterführende Verkaufsgespräche
  • Konsequenter Aufbau und Ausbau einer belastbaren Sales Pipeline
  • Positionierung von OneDoc als digitale Lösung für Praxisorganisation, Terminmanagement und Patientenbindung
  • Strukturierte Pflege und Dokumentation aller Aktivitäten im CRM (HubSpot)
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Sales-Team zur Verbesserung von Conversion Rates, Prozessen und Messaging
  • Repräsentation von OneDoc an Messen und Branchenevents
  • Mitgestaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Outbound-Strategie

Dein Profil

Must-haves

  • Abgeschlossene Ausbildung
  • 2–3 Jahre Erfahrung im Sales, Business Development oder in einer vergleichbaren kommerziellen Rolle
  • Erfahrung in der Kaltakquise / Outbound-Akquise
  • Deutsch oder Schweizerdeutsch auf Muttersprachniveau
  • Gute Englischkenntnisse

Nice to have

  • Französisch und/oder Italienisch
  • Erfahrung mit CRM-Systemen wie HubSpot
  • Erfahrung im SaaS-, HealthTech- oder Digital-Umfeld

Was dich auszeichnet

  • Ausgeprägte Hunter-Mentalität und starke Eigenmotivation
  • Freude an direkter Ansprache, Akquise und systematischem Beziehungsaufbau
  • Klare Orientierung an KPIs, Resultaten und Aktivitätszielen
  • Hohe Verbindlichkeit im Follow-up und im Umgang mit Prospects
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten und Teamspirit
  • Strukturierte, hartnäckige und positive Arbeitsweise

Hinweis

Diese Position ist in Zürich, Schweiz, angesiedelt. Es werden nur Bewerber:innen mit einer gültigen Arbeitsbewilligung berücksichtigt.

Recruiting-Prozess

Uns ist es wichtig, dir einen transparenten, respektvollen und menschlichen Recruiting-Prozess zu bieten. So läuft es ab:

  • Einführungsgespräch mit unserem HR-Team: Ein erstes Gespräch, um dich, deinen Hintergrund, deine Vertriebserfahrung und bisherige Erfolge kennenzulernen. Ausserdem schauen wir, wie deine Fähigkeiten und Denkweise zu den Zielen unseres Sales-Teams passen.
  • Sales-Case & Präsentation vor Ort: Du erhältst einen kurzen Sales-Case, den du zu Hause vorbereitest. Anschliessend wirst du in unser Büro eingeladen, um deinen Lösungsansatz unserem Sales Manager zu präsentieren. Das Gespräch ist kollaborativ und konzentriert sich auf deine Vertriebsstrategie, deinen Kundenansatz und deine Entscheidungsfindung.
  • Referenzgespräche: Wir sprechen mit ein oder mehreren ehemaligen Kolleg:innen oder Vorgesetzten, um besser zu verstehen, wie du mit Kunden und Teams zusammenarbeitest und welchen Impact du in bisherigen Vertriebsrollen hattest.
  • Abschlussgespräch mit unserem CEO: Ein finales Gespräch, in dem du alle offenen Fragen zu OneDoc und unserer Vision stellen kannst. Gleichzeitig wollen wir sicherstellen, dass es von beiden Seiten eine starke Passung gibt.

Was wir bieten

  • Eine klare und sinnvolle Karriereperspektive: Ein klar definiertes Karrieremodell, in dem du dich technisch weiterentwickeln und/oder mit der Zeit mehr Führungsverantwortung übernehmen kannst. Erwartungen sind klar, Feedback regelmässig und deine Weiterentwicklung wird aktiv unterstützt.
  • Moderne Tools ohne Kompromisse: Wir stellen dir erstklassige Arbeitsmittel zur Verfügung, damit du effizient und komfortabel arbeiten kannst: aktuelle MacBooks und alles, was du für deine beste Leistung brauchst.
  • Zeit zum Erholen und Auftanken: 5 Wochen bezahlter Urlaub – denn nachhaltige Leistung braucht Erholung und Auszeiten sind wichtig.
  • Unterstützung für deinen Arbeitsweg: Wir übernehmen deine SBB-Halbtax-Abo, damit dein täglicher Arbeitsweg einfacher und günstiger wird.
  • Flexibles Hybrid-Arbeitsmodell: Arbeite flexibel im Büro oder von zu Hause, so wie es zu deinem Alltag passt, und bleibe gleichzeitig gut mit dem Team verbunden.
  • Momente zum Vernetzen über die Arbeit hinaus: Nimm an Ping-Pong- und Tischfussball-Turnieren zwischen den Teams teil und genieße einen stets gut gefüllten Kühlschrank mit Getränken.
  • Ein Team, das feiern kann: Wir veranstalten jeden ersten Freitag im Monat Office-Partys, zu denen du auch Gäste mitbringen kannst – regelmäßige Gelegenheiten, um zu entspannen und sich auszutauschen.
  • Ein jährliches Offsite, das in Erinnerung bleibt: Einmal im Jahr fährt das gesamte Team für zwei Tage an einen geheimen Ort in den Schweizer Bergen: eine Mischung aus Arbeit, Spass und gemeinsamen Erlebnissen.

Business Development Representative Zurich Arbeitgeber: Ortho Morges, Dr Fabienne Pernet, Spécialiste en orthodontie (CH)

OneDoc ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Zürich nicht nur eine sinnvolle Karriereperspektive mit klaren Entwicklungsmöglichkeiten bietet, sondern auch ein modernes und flexibles Arbeitsumfeld. Mit einem dynamischen Team, das Wert auf Zusammenarbeit und Teamgeist legt, profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Benefits wie 5 Wochen Urlaub, einem Hybrid-Arbeitsmodell und regelmäßigen Teamevents, die den Zusammenhalt stärken. Hier hast du die Möglichkeit, aktiv zur Verbesserung der Gesundheitsversorgung in der Schweiz beizutragen und dabei in einem unterstützenden und innovativen Umfeld zu arbeiten.

Ortho Morges, Dr Fabienne Pernet, Spécialiste en orthodontie (CH)

Kontaktdaten:

Ortho Morges, Dr Fabienne Pernet, Spécialiste en orthodontie (CH) Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Development Representative Zurich erhalten könnten

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Ortho Morges, Dr Fabienne Pernet, Spécialiste en orthodontie (CH) treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Ortho Morges, Dr Fabienne Pernet, Spécialiste en orthodontie (CH) empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Ortho Morges, Dr Fabienne Pernet, Spécialiste en orthodontie (CH) dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Ortho Morges, Dr Fabienne Pernet, Spécialiste en orthodontie (CH) bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Representative Zurich mit Bravour zu bestehen

Outbound Prospecting
Lead Qualification
Sales Opportunities Generierung
Kaltakquise
CRM-Systeme (HubSpot)
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Ortho Morges, Dr Fabienne Pernet, Spécialiste en orthodontie (CH) bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Ortho Morges, Dr Fabienne Pernet, Spécialiste en orthodontie (CH) erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ortho Morges, Dr Fabienne Pernet, Spécialiste en orthodontie (CH) vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!