Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeite in einem Betriebsbahnhof und übernehme Verantwortung im Rangierdienst.
- Unternehmen: Ortolan Service GmbH – ein leidenschaftliches Team von Eisenbahnern seit 2008.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, tarifliches Gehalt, 25-30 Urlaubstage und individuelle Schichtmodelle.
- Weitere Informationen: Wir bilden dich aus, wenn du noch kein Rangierbegleiter bist!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und erlebe die Eisenbahn hautnah.
- Qualifikationen: Gültige Qualifikation als Rangierleiter oder Rangierbegleiter und sehr gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Ort: Berlin/Brandenburg
Verfügbarkeit: ab sofort
Die Ortolan Service GmbH ist ein leidenschaftliches Team von Eisenbahnern und unterstützt seit 2008 Eisenbahnverkehrsunternehmen im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung sowie mit bahnbetrieblichen Dienstleistungen. Um unser Team zu verstärken, suchen wir engagierte Rangierleiter/Rangierbegleiter (m/w/d) in Vollzeit in Berlin und Umland, die mit uns auf die Schiene gehen wollen.
Deine Aufgaben
- Du arbeitest in einem Betriebsbahnhof in Berlin und Umkreis.
- Im 3-Schichtsystem.
- Mit festem Einsatzort – keine Montage.
- Und hast ein hohes Maß an Verantwortung.
Dein Profil
- Qualifikation als Rangierleiter oder Rangierbegleiter
- gültige med. Tauglichkeit
- sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
- hohes verantwortungsbewusstes Handeln
- zuverlässig, ehrlich und motiviert
Wir bieten Dir
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- verhandelbares Gehalt
- tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 25-30 Urlaubstage (je nach Betriebszugehörigkeit)
- individuelle Gestaltungswünsche bei Schichtmodellen versuchen wir zu ermöglichen
- Möglichkeit von längeren zusammenhängenden Auszeiten
- Garantiestunden bei Nicht-Einsatz
- Dienstwagen
- hochwertige Arbeitskleidung von führenden Marken
- persönliche Ansprechpartner und Unterstützung – auch dann, wenn es mal schwierig wird
- ein Umfeld, in dem du Teil des Ortolan Teams bist und keine Nummer
Du bist kein Rangierbegleiter, möchtest aber unbedingt einer werden? Melde dich bei uns. Wir bilden dich aus. Unser nächster Kurs startet in unserer Ortolan Akademie in Berlin. Und? Bist du bereit, mit uns auf die Schiene zu gehen? Melde dich gerne telefonisch, per Mail oder bewirb dich über unser Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns, dich bald kennenzulernen.
Dein ORTOLAN Team – Zusammenhalt macht den Unterschied
Deine Ansprechpartnerin: Cindy Mielisch, Recruiterin
Telefon: +49 157 53 64 38 64
E-Mail: c.mielisch@ortolan.info
Job Rangierleiter/Rangierbegleiter (m/w/d) – Berlin/Brandenburg – keine Montage Arbeitgeber: Ortolan Gruppe
Die Ortolan Service GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berlin und Brandenburg nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein attraktives Gehalt bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld schafft. Mit individuellen Schichtmodellen, umfangreichen Urlaubstagen und der Möglichkeit zur Weiterbildung in der eigenen Akademie fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und sorgt dafür, dass jeder Teil des Teams ist und wertgeschätzt wird.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Job Rangierleiter/Rangierbegleiter (m/w/d) – Berlin/Brandenburg – keine Montage erhalten könnten
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Ortolan Gruppe!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Ortolan Gruppe sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Ortolan Gruppe zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Job Rangierleiter/Rangierbegleiter (m/w/d) – Berlin/Brandenburg – keine Montage mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Ortolan Gruppe lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ortolan Gruppe vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Ortolan Gruppe
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Ortolan Gruppe bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Ortolan Gruppe beitragen kannst.
