Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Qualität unserer Pitches und Proposals und forme aktiv unsere 'Pitch Factory'.
- Unternehmen: Dynamische internationale Wirtschaftskanzlei mit flachen Hierarchien und offener Kultur.
- Vorteile: Gestaltungsrolle, persönliche Entwicklung, gute Work-Life-Balance und moderne Arbeitsumgebung.
- Weitere Informationen: Vielfältiges Team, flexible Arbeitszeiten und ein modernes Büro in zentraler Lage.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Professionalisierungsprozesses und präge unseren Markterfolg aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung im Pitch-Management, Kommunikationsstärke und hohe Qualitätsansprüche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir sind die Kanzlei für die Welt von morgen. Als eine der dynamischsten internationalen Wirtschaftskanzleien in Deutschland leistet Osborne Clarke Mandatsarbeit auf höchstem Niveau. An unseren Standorten Berlin, Hamburg, Köln und München arbeiten mehr als 600 Mitarbeitende gemeinsam an den wichtigen Themen der Zukunft. Wir sind #teamtomorrow. Du auch?
Deine Aufgabe
- Du verantwortest als Process Owner die Qualität und Schlagkraft unserer Pitches und Proposals – von der ersten Entscheidung, ob wir anbieten, bis zur überzeugenden Präsentation unseres Mehrwerts.
- Du baust eine strukturierte "Pitch Factory" auf, entwickelst sie systematisch weiter und sorgst dafür, dass unsere Angebote nicht nur vollständig sind, sondern wirklich gewinnen.
- Du hast ein feines Gespür für Storytelling, für wirtschaftliche Logik – und für den Unterschied zwischen gut und exzellent.
- Du etablierst und steuerst unsere "Pitch Factory" mit klarem Bid/No-Bid-Framework, strukturierten Prozessen, definierten Rollen, Entscheidungs-Gates und verbindlichen Qualitätsstandards.
- Du koordinierst Pitch-Prozesse end-to-end in enger Abstimmung mit unseren Partnern, dem Commercial Management und dem Key Client Management.
- Du übernimmst die Qualitätssicherung insb. strategisch bedeutsamer Pitches – von der Storyline bis zur finalen Abgabe.
- Du baust unsere Proposal-"Tool-Box" auf und hältst sie aktuell: Textbausteine, Referenzen, CVs, Cases – alles griffbereit, alles qualitätsgesichert.
- Du treibst den intelligenten Einsatz von KI-Tools im Proposal Management voran.
- Du etablierst einen systematischen Win-/Loss-Analyse-Prozess und leitest konkrete Learnings und Handlungsempfehlungen ab.
- Du verantwortest den Directories- und Submissions-Prozess – von der Planung über die Qualitätssicherung bis zur finalen Einreichung.
- Du konzipierst und führst Trainings und Coachings zu Pitching und Proposals für Anwält:innen durch.
Dein Profil
- Du bringst Erfahrung im Pitch- und Angebotsmanagement mit – idealerweise in einer internationalen Kanzlei, Professional Services Firm oder einem vergleichbaren (Beratungs-) Umfeld.
- Du weißt, was es bedeutet, unter Zeitdruck Qualität zu liefern und hast echte Lust daran, Prozesse aktiv zu formen.
- Du hast ein abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem oder kreativem Hintergrund sowie nachgewiesene Berufserfahrung in der Erstellung, Strukturierung und Qualitätssicherung von Pitches, Angeboten und Submissions.
- Du hast Angebots- und Submissionsprozesse bereits gesteuert und kontinuierlich verbessert.
- Du bringst Business- und Commercial-Verständnis mit.
- Du zeigst Kompetenz in der Bid-Qualification.
- Du setzt Prozesse, Timings und Qualitätsanforderungen konsequent durch.
- Du hast ausgeprägte Kommunikationsstärke und serviceorientiertes Arbeiten auf verschiedenen Ebenen.
- Du beherrschst fließend Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.
- Du gehst sicher mit den MS-Office-Programmen, CRM-Systemen und BI-Tools um.
- Du verkörperst einen hohen Qualitätsanspruch und lebst Eigeninitiative sowie Verantwortungsbewusstsein.
Wir bieten dir
- eine Gestaltungsrolle mit echtem Einfluss auf die Qualität und Schlagkraft unserer Pitches und Proposals.
- die Chance, Teil eines gezielten Professionalisierungsprozesses zu sein.
- ein starkes Team und ein angenehmes Miteinander mit flachen Hierarchien.
- eine langfristige Perspektive und Unterstützung deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung.
- eine gute Work-Life-Balance und ein modernes Arbeitsumfeld.
- sehr zentral gelegene und gut angebundene moderne Büros sowie Flexibilität beim Wo und Wann.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Osborne Clarke versteht sich als diverse Gesellschaft. Wir stehen für Chancengleichheit und Vielfalt und setzen uns für Integration am Arbeitsplatz ein.
Proposal Excellence Manager (w/m/d) Arbeitgeber: Osborne Clarke Germany
Osborne Clarke ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einer dynamischen und wachsenden Kanzlei Verantwortung zu übernehmen und an spannenden Projekten zu arbeiten. Mit einem modernen Arbeitsumfeld, flachen Hierarchien und einem starken Fokus auf persönliche sowie fachliche Entwicklung fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und setzt sich aktiv für Diversität und Integration am Arbeitsplatz ein. Hier kannst du deine Ideen einbringen und Teil eines engagierten Teams werden, das die digitale Transformation im Rechtsbereich vorantreibt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Proposal Excellence Manager (w/m/d) erhalten könntest
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Osborne Clarke Germany, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Osborne Clarke Germany im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Osborne Clarke Germany echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Osborne Clarke Germany zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Proposal Excellence Manager (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Osborne Clarke Germany reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Osborne Clarke Germany vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Osborne Clarke Germany tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.