Employé.E Administratif.Ve, Secteur Coaching+, Cdi À 60%

Employé.E Administratif.Ve, Secteur Coaching+, Cdi À 60%

Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze das Coaching+ Team bei administrativen Aufgaben und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
  • Unternehmen: OSEO Vaud, eine der größten Hilfsorganisationen der Schweiz.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, soziale Leistungen und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in Vevey oder Lausanne zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines sinnvollen Projekts und unterstütze Menschen auf ihrem Weg zur Integration.
  • Qualifikationen: CFC als Kaufmann/-frau oder gleichwertige Ausbildung, 3 Jahre Erfahrung in ähnlicher Position.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

L'OSEO Vaud met au concours un poste d’employé-e administratif-ve (CDI à 60%) pour le secrétariat de son secteur Coaching+, afin de renforcer son service administratif et d’assurer la continuité ainsi que la qualité des prestations. Coaching+ regroupe différentes mesures d’accompagnement vers l’emploi ou la formation d’adultes, de migrants, de parents et de jeunes adultes au bénéfice du Revenu d’Insertion (RI).

Vos missions principales :

  • Assurer le bon fonctionnement de la réception du secrétariat : accueillir, renseigner et orienter les personnes qui se présentent ou qui téléphonent.
  • Soutenir la responsable de secteur, les responsables de programmes et les autres collègues afin de garantir les prestations administratives, notamment : assurer la gestion des rendez-vous et des agendas (Outlook), gérer l’économat et la caisse du secteur, rédiger la correspondance générale, gérer les plannings des vacances / des absences / des salles de formation / des participants.
  • Assurer le suivi administratif des participants, de l’entrée jusqu’à la fin de la mesure : garder à jour leurs dossiers, éditer le planning hebdomadaire les concernant, procéder à la facturation des mesures, collaborer avec les prescripteurs/subventionneurs, soutenir les participants dans différentes tâches administratives.
  • Transmettre des informations aux Services Centraux et collaborer avec ces derniers.
  • Participer aux projets en cours, et de développement, qui touchent le secrétariat, le secteur ou l’OSEO Vaud.

Ce que vous amenez :

  • CFC d’employé-e de commerce ou formation jugée équivalente.
  • Expérience confirmée (minimum 3 ans) dans un poste similaire en Suisse.
  • Très bonne maîtrise de la langue française (oral et écrit).
  • Aisance avec les applications informatiques Word, Excel et Outlook.
  • Autonomie, excellent sens de l’organisation, proactivité, esprit d’équipe, capacité à communiquer avec un public allophone, polyvalence.
  • Extraits des casiers judiciaires spécial et classique vierges, à fournir à l’engagement.

Nous vous offrons :

  • La possibilité de vous épanouir au sein d’une équipe impliquée et qui fait un travail porteur de sens.
  • Un cadre de travail dynamique et motivant au sein d'une des plus grandes œuvres d'entraide suisse.
  • Un salaire et des prestations sociales attractifs, selon la convention collective de l'OSEO.

Lieux de travail : Vevey et Lausanne

Entrée en fonction : Dès août 2026

Pour des renseignements, veuillez contacter : Mme Caroline Gachet, responsable de secteur.

Nous vous prions de nous faire parvenir votre dossier de candidature complet, exclusivement via la plateforme, jusqu’au 14 juin 2026. Nous vous rendons au fait que les candidatures reçues par tout autre biais ne seront pas traitées.

Employé.E Administratif.Ve, Secteur Coaching+, Cdi À 60% Arbeitgeber: OSEO VAUD

L'OSEO Vaud ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem engagierten Team zu arbeiten, das sinnvolle Unterstützung für Erwachsene, Migranten und junge Erwachsene bietet. Mit einem dynamischen Arbeitsumfeld in Vevey und Lausanne profitieren Sie von attraktiven Gehältern und Sozialleistungen sowie von vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb einer der größten gemeinnützigen Organisationen der Schweiz.

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Kontaktdaten:

OSEO VAUD Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Employé.E Administratif.Ve, Secteur Coaching+, Cdi À 60% erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle, die du anstrebst. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Wahl bist.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche Veranstaltungen oder Messen, die mit deinem gewünschten Job zu tun haben. So kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt treten und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das erhöht deine Chancen, da wir Bewerbungen, die über andere Kanäle eingehen, nicht berücksichtigen. Zeig uns, dass du motiviert bist und Teil unseres Teams werden möchtest!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Employé.E Administratif.Ve, Secteur Coaching+, Cdi À 60% mit Bravour zu bestehen

Accueillir et orienter les personnes
Gestion des rendez-vous et des agendas (Outlook)
Gestion de l'économat et de la caisse
Rédaction de correspondance générale
Suivi administratif des participants
Facturation des mesures
Collaboration avec les prescripteurs/subventionneurs

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Betone deine Erfahrungen!:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast. Zeig uns, wie deine Fähigkeiten und Kenntnisse perfekt zu den Anforderungen der Stelle passen.

Achte auf die Details!:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Überprüfe Grammatik und Rechtschreibung, bevor du sie abschickst. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich über unsere Website!:Vergiss nicht, deine Bewerbung ausschließlich über unsere Plattform einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen erhalten und deine Bewerbung schnell bearbeitet wird. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OSEO VAUD vorbereitet

Mach dich mit der Stelle vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Stellenbeschreibung genau durchlesen. Verstehe die Aufgaben und Anforderungen, damit du gezielt auf deine Erfahrungen eingehen kannst, die zu den Erwartungen des Unternehmens passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du in ähnlichen Positionen erfolgreich warst. Das hilft dir, deine Fähigkeiten und Erfolge klar und überzeugend zu präsentieren.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Stelle viel Kontakt mit verschiedenen Personen erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und freundlich kommunizierst. Übe, wie du Informationen einfach und verständlich weitergeben kannst, besonders wenn es um komplexe Themen geht.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im Team oder wie der Erfolg in dieser Rolle gemessen wird.