Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative SAP S/4HANA Lösungen und unterstütze den Übergang zu neuen IT-Systemen.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Lebensmittelindustrie mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und hybride Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit freundlichen internationalen Kollegen und hervorragenden Aufstiegschancen.
- Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten und forme die Zukunft der Lebensmittelbranche.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP ERP und IT-Projekten sowie gute Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Als international tätiges Unternehmen in der Lebensmittelindustrie sind wir Teil der global agierenden, eigentümergeführten OSI Group. Wir sind führend in der Entwicklung und Produktion von hochwertigen Produkten für den Food-Service- und Einzelhandelssektor.
Wir suchen einen Logistics ERP Solutions Architect (SAP S/4HANA) (m/w/d), um unseren Übergang zu SAP S/4HANA als unser neues globales ERP-System zu unterstützen.
- Universitätsabschluss in Informatik, Ingenieurwesen, Wirtschaft oder einem verwandten Bereich oder eine gleichwertige IT-Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in IT-Rollen, z.B. fundierte technische Kenntnisse in SAP ERP WM, MM und SD
- Erfahrung mit ERP-Migrationsprojekten zu S/4HANA und Fiori
- Starkes Wissen über Lösungsbereitstellungsrahmen (Projektmanagement, Change Management, Business Analyse, Softwareentwicklung, Testing, Implementierung)
- Gutes Verständnis der standardmäßigen und agilen Softwareentwicklungsprozesse
- SAP-Zertifizierungen und EDI-Schnittstellen sowie Kenntnisse im Datenbankmanagement (z.B. SQL Server, HANA) sind von Vorteil
- Fließende Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse sind ein Plus
- Design und Implementierung von SAP S/4HANA-Lösungen
- Unterstützung des Übergangs von Legacy-ERP-Systemen zu SAP S/4HANA
- Identifizierung von Geschäftsanforderungen für neue IT-Lösungen und Verbesserungen
- Ausrichtung der Geschäftsprozesse an der IT-Strategie und den architektonischen Anforderungen
- Bereitstellung von 2nd und 3rd Level Support sowie Eskalation an Dienstleister, falls erforderlich
Wir sind ein Unternehmen mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer ausgeprägten Kundenorientierung in einem speziellen Markt.
Weitere Vorteile:
- Attraktives Gehaltspaket einschließlich Urlaub und Sonderzahlungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr
- Option auf hybrides Arbeiten
- Arbeiten in einem modernen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld
- Erfahrenes Management, freundliche internationale Kollegen und respektvolle Zusammenarbeit
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und kostenlose Parkplätze vor Ort
- Job-Bike
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des möglichen Eintrittstermins.
OSI International Holding GmbH
Solution Architect (m/w/d) Logistic & Production Arbeitgeber: OSI International Holding GmbH
Als international tätiges Unternehmen in der Lebensmittelindustrie bietet OSI International Holding GmbH eine hervorragende Arbeitsumgebung für Solution Architects, die an der spannenden Transformation zu SAP S/4HANA mitwirken möchten. Mit flachen Hierarchien, einem attraktiven Gehaltspaket, 30 Urlaubstagen und der Möglichkeit für hybrides Arbeiten fördern wir eine respektvolle und kollegiale Unternehmenskultur, die auf persönliches Wachstum und berufliche Entwicklung abzielt. Unsere modernen Arbeitsplätze und die gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in der Region.
Kontaktdaten:
OSI International Holding GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Solution Architect (m/w/d) Logistic & Production erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar einen Insider-Tipp für die Stelle als Solution Architect bekommen!
✨Sei bereit für technische Gespräche!
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen über SAP S/4HANA und ERP-Systeme in einem Interview unter Beweis zu stellen. Wir sollten uns auch Beispiele überlegen, wie wir erfolgreich Projekte geleitet haben – das zeigt unsere Erfahrung!
✨Fragen stellen ist wichtig!
Zeige Interesse an der Firma und der Position, indem du Fragen stellst. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Migration zu SAP S/4HANA abläuft. Das zeigt, dass wir wirklich interessiert sind!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So können wir sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Solution Architect (m/w/d) Logistic & Production mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Solution Architect interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich SAP S/4HANA und ERP-Migrationen. Wir wollen sehen, dass du das nötige Know-how mitbringst, also sei konkret und nenn Beispiele!
Sprich unsere Sprache:Achte darauf, die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung zu verwenden. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstanden hast und dich mit unserem Unternehmen identifizieren kannst.
Bewirb dich online!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OSI International Holding GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Solution Architect vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte während des Interviews eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in SAP ERP WM, MM und SD sowie deine Erfahrungen mit ERP-Migrationsprojekten zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den Herausforderungen bei der Implementierung von SAP S/4HANA fragen oder wie das Team die Zusammenarbeit zwischen IT und Fachabteilungen gestaltet.
✨Sprich über Soft Skills
Neben den technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Erfahrungen im Projektmanagement, Change Management und in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams. Zeige, dass du nicht nur ein technischer Experte bist, sondern auch gut kommunizieren und im Team arbeiten kannst.
