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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und betreue Kunden, bearbeite Aufträge und Reklamationen.
- Arbeitgeber: Ein etablierter Elektrogroßhandel mit über 120 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein respektvolles Miteinander.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines humorvollen Teams und gestalte die Zukunft im Vertrieb.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung, kommunikative Fähigkeiten und Begeisterung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Elektrogroßhandel | Ingolstadt | ab sofort | Vollzeit (38,5 Std.)
Bundesweit bekannt als Elektrogroßhandel mit dem gewinnenden Lächeln, krempeln wir zusammen mit unseren Kunden die Ärmel hoch. Unser Gesamtsortiment umfasst Steckdosen, Kabel, Rauchmelder, Sicherungskästen und über 1 Million Artikel mehr. Knapp 1.000 Mitarbeiter an über 60 Standorten betreuen große und kleine Projekte von der ersten Idee bis zur finalen Ausführung. Wir stehen für persönliche Begegnungen und fachlichen Austausch – seit 1901.
Unser humorvolles Verkaufsteam in der Filiale Ingolstadt lebt eine offene, wertschätzende Duz-Kultur. Wir legen großen Wert auf ein freundliches Auftreten, Herzlichkeit und ein respektvolles Miteinander.
Ihre Tätigkeit umfasst:
- den Vertrieb der Obeta-Produktpalette
- gezielte Beratung und Betreuung unserer Kunden
- Aufträge entgegennehmen und Reklamationen bearbeiten
- Angebotserstellung und Kalkulation
- aktive Mitwirkung bei der Entwicklung und des Aufbaus unseres Kundenstammes
Ihr Profil:
- Kaufmännische, technische oder handwerkliche Ausbildung
- Berufserfahrung im Vertrieb oder Elektrohandwerk ist wünschenswert, motivierte Quereinsteiger (m/w/d) sind ebenso willkommen
- Kundenorientiertes Auftreten und lösungsorientiertes Handeln
- Kommunikationsstärke gepaart mit Begeisterungsfähigkeit
Wir bieten:
- Arbeitsverhältnis bei einem krisen- und zukunftssicheren Unternehmen, seit über 120 Jahren
- 30 Tage Urlaub
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge
- Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch internes Trainerteam
- Attraktives Mitarbeitervorteilsprogramm mit Rabatten bei namenhaften Kooperationspartnern
- Prämierung von Mitarbeiterempfehlungen
- Kostenlose Parkplätze
- Zuschüsse für Jobticket und Bike-Leasing
- Mentale Gesundheitsförderung durch einen externen Dienstleister
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen – wir melden uns schnellstmöglich bei Ihnen.
Einsatzort: Filiale Ingolstadt, Manchinger Straße 868, 50553 Ingolstadt
Oskar Böttcher GmbH & Co. KG, Motzener Straße 40, 12277 Berlin
recruiting@obeta.de
wir.obeta.de
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Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innendienst Arbeitgeber: Oskar Böttcher & Co. KG
Kontaktperson:
Oskar Böttcher & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innendienst
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vertriebsmitarbeiter im Innendienst interessierst, zögere nicht, direkt in der Filiale vorbeizuschauen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Unternehmen arbeiten oder Kontakte haben. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen, die wir anbieten. Zeige, dass du ein echtes Interesse an der Elektrogroßhandelsbranche hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und es erleichtert uns, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine lockere Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu unserem Team passen!
Klarheit und Struktur: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.
Online bewerben!: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und schnell zu reagieren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oskar Böttcher & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Oskar Böttcher GmbH & Co. KGM verschaffen. Schau dir ihre Produkte an, informiere dich über ihre Geschichte und ihre Werte. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und Kundenservice unter Beweis stellen. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Kunden erfolgreich beraten hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer und überzeugender.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Stelle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten während des Interviews zeigst. Sprich klar und freundlich, und achte darauf, aktiv zuzuhören. Das wird dir helfen, eine positive Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen zu fragen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Außerdem erhältst du wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur.