Ob knusprige Pizzas, feinste Pasta-Kreationen, traditionelle Fisch- und Fleischgerichte oder hausgemachte Dolci, das Frascati-Team verwöhnt seine Gäste in stilvollem Ambiente mit höchstem Qualitätsanspruch. Möchten auch Sie für das extra Italianità Gefühl sorgen? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Was du bewegst
- Während der Abwesenheit des Geschäftsführers übernehmen Sie die Verantwortung - Die Umsetzung der definierten Strategie, der Standards und Richtlinien - Der ganze operative Betrieb, von der Mitarbeiter-Führung bis zur Zahlenverantwortung - Die Repräsentation des Betriebes nach aussen, inklusive lokales Marketing
Was du mitbringst
- Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) - Fachrichtung: Hotel/Tourismusfachschule mit eidg. Diplom oder eine erfolgreich abgeschlossene Grundbildung mit eidg. Fähigkeitsausweis und höherer Fachprüfung im Gastrobereich, G1-G3 - Berufserfahrung: Führungserfahrungen in der Gastronomie - Sehr gute MS Office Kenntnisse - Eine Passion für die Gastgeberrolle. Die Dienstleistung am Gast ist für Sie zentral, diesen Dienstleistungsgedanken setzen Sie kompromisslos um und sind Vorbild. - Deutsch (C1) - Italienisch (A2) - Englisch (ADVANTAGEOUS)
Was wir dir bieten
- Flexible Arbeitszeit: Wir bieten flexible Arbeitszeiten sowie Teilzeitanstellungen an - Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: Wir bieten 14 Wochen Mutterschafts- sowie 2 Wochen Vaterschaftsurlaub - Faire Löhne: Bei uns bekommst du einen 13. Monatslohn sowie einen Salär, der über den L-GAV-Vorgaben liegt - Handy-Abo: Profitiere von vergünstigten Konditionen auf Handy-Abos - Sozialleistungen: Profitiere von attraktiven Prämienrabatten auf ausgewählte Zusatzversicherungen bei der SWICA - Verpflegung: Gratisverpflegung während der Arbeitszeit - Migros Bank: Profitiere von Sonderkonditionen bei der Migros Bank / Generali Versicherung - Mitarbeiterangebote: Attraktive Mitarbeitervorteile aus dem Migros-Angebot und 25% Vergünstigung in allen Betrieben der Ospena Group AG - Sport- und Fitnessangebote: CHF 200 Vergünstigung für ein Activ Fitness Abo - Gezielte Förderung: Wir fordern, fördern und schenken Anerkennung - Aus- und Weiterbildung: Unsere Mitarbeitenden werden gefördert und unterstützt durch interne und externe Ausbildungsmöglichkeiten
Kontakt Frau Idda Karina Egüez HR Sachbearbeiterin
Keine passenden Stellen?
Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten. Job-Abo erstellen
j4id10281355a j4it0727a j4iy26a
Was du bewegst
- Während der Abwesenheit des Geschäftsführers übernehmen Sie die Verantwortung - Die Umsetzung der definierten Strategie, der Standards und Richtlinien - Der ganze operative Betrieb, von der Mitarbeiter-Führung bis zur Zahlenverantwortung - Die Repräsentation des Betriebes nach aussen, inklusive lokales Marketing
Was du mitbringst
- Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) - Fachrichtung: Hotel/Tourismusfachschule mit eidg. Diplom oder eine erfolgreich abgeschlossene Grundbildung mit eidg. Fähigkeitsausweis und höherer Fachprüfung im Gastrobereich, G1-G3 - Berufserfahrung: Führungserfahrungen in der Gastronomie - Sehr gute MS Office Kenntnisse - Eine Passion für die Gastgeberrolle. Die Dienstleistung am Gast ist für Sie zentral, diesen Dienstleistungsgedanken setzen Sie kompromisslos um und sind Vorbild. - Deutsch (C1) - Italienisch (A2) - Englisch (ADVANTAGEOUS)
Was wir dir bieten
- Flexible Arbeitszeit: Wir bieten flexible Arbeitszeiten sowie Teilzeitanstellungen an - Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: Wir bieten 14 Wochen Mutterschafts- sowie 2 Wochen Vaterschaftsurlaub - Faire Löhne: Bei uns bekommst du einen 13. Monatslohn sowie einen Salär, der über den L-GAV-Vorgaben liegt - Handy-Abo: Profitiere von vergünstigten Konditionen auf Handy-Abos - Sozialleistungen: Profitiere von attraktiven Prämienrabatten auf ausgewählte Zusatzversicherungen bei der SWICA - Verpflegung: Gratisverpflegung während der Arbeitszeit - Migros Bank: Profitiere von Sonderkonditionen bei der Migros Bank / Generali Versicherung - Mitarbeiterangebote: Attraktive Mitarbeitervorteile aus dem Migros-Angebot und 25% Vergünstigung in allen Betrieben der Ospena Group AG - Sport- und Fitnessangebote: CHF 200 Vergünstigung für ein Activ Fitness Abo - Gezielte Förderung: Wir fordern, fördern und schenken Anerkennung - Aus- und Weiterbildung: Unsere Mitarbeitenden werden gefördert und unterstützt durch interne und externe Ausbildungsmöglichkeiten
Kontakt Frau Idda Karina Egüez HR Sachbearbeiterin
Keine passenden Stellen?
Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten. Job-Abo erstellen
j4id10281355a j4it0727a j4iy26a
