Business Development Manager*in - OEM / Aftermarket (d/m/w)
Business Development Manager*in - OEM / Aftermarket (d/m/w)

Business Development Manager*in - OEM / Aftermarket (d/m/w)

Stuttgart Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Osram GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Eigenverantwortliche Akquise von Neukunden und Durchführung spannender Projekte im Automotive-Bereich.
  • Arbeitgeber: ams OSRAM, ein führender Anbieter innovativer Licht- und Sensorlösungen.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Lichts und entwickle innovative Lösungen in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung im LED-Geschäft sowie gute Kommunikationsfähigkeiten.
  • Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und ein inklusives Arbeitsumfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Sense the power of light ams OSRAM ist ein weltweit führender Anbieter innovativer Licht- und Sensorlösungen. \“Sense the power of light\“ – unser Erfolg basiert auf unserem tiefen Verständnis für das Potenzial von Licht. Wir verbinden Licht mit Intelligenz und ermöglichen so unseren Kunden, neuartige Anwendungen zu entwickeln. Unsere rund 20.000 Mitarbeiter weltweit arbeiten an innovativen Lösungen entlang der gesellschaftlichen Megatrends Digitalisierung, Smart Living, Energieeffizienz und Nachhaltigkeit. Was auch immer deine Rolle ist, du bist Teil eines talentierten Teams, das Spaß an der Erforschung und Entwicklung neuer Technologien hat. Business Development Manager*in – OEM / Aftermarket (d/m/w) Standort: Herbrechtingen Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Akquise von Neukunden im OEM & AFTM in Europa Erstellen von Marktanalysen, Ideenfindung, Evaluierung von neuen Technologien, neuen Lieferanten, Märkten, gegenwärtigen und zukünftigen Markt- und Kundenanforderungen Identifizierung von neuen Geschäftsmöglichkeiten und Kundenpotenzialen Selbstständige Planung und Durchführung von kundenspezifischen OEM-/OES-/AFTM-Projekten unter Berücksichtigung der Automotive-/ Kunden-Anforderungen Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Kunden sowie die Erstellung von Angebots- und Vertragsunterlagen Definition und Umsetzung von Tools und Maßnahmen zur Unterstützung der Organisationsziele sowie Entwicklung geeigneter Vertriebsstrategien und neuer Vertriebsansätze Zentraler Ansprechpartner*in für Kunde, Vertrieb, Einkauf, Marketing, Supply Chain, Verpackungsabteilung und weiterer Fachabteilungen Ihre Qualifikationen Erfolgreich abgeschlossenes, naturwissenschaftliches, wirtschaftswissenschaftliches oder technisches Hochschulstudium (Master, Diplom) mit mehrjähriger Berufserfahrung im LED-Geschäft (Fixtures) Ausgeprägtes technisches und elektronisches Verständnis Gute Kenntnisse im Projektgeschäft und Vertriebsprozessen Hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein Teamfähigkeit, eigenständige Arbeitsweise und sehr gute Kommunikationsfähigkeit Verhandlungssichere Englischkenntnisse, Deutsch von Vorteil Internationale Reisebereitschaft (~ 50%) Sie profitieren in dieser Position von Anspruch auf 30 Urlaubstage Ein attraktives Gehalt und unsere betriebliche Altersvorsorge Weihnachts- und Urlaubsgeld Flexible Arbeitszeitgestaltung Flexible Home-Office-Regelungen zur Förderung einer gesunden Work-Life-Balance Bewerben Sie sich jetzt und bringen Sie Ihre Karriere in einer Position voran, die Sie fachlich herausfordert und viele Extras bietet: Jetzt bewerben ams OSRAM ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bei der Beschäftigung fördert. Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert und wir sind fest davon überzeugt, dass sie uns als Unternehmen erfolgreicher machen. Alle qualifizierten Bewerbungen werden für eine Anstellung berücksichtigt, unabhängig von ethnischer, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Hautfarbe, Religion, Alter, körperlichen und geistigen Fähigkeiten. Ihre Fragen beantworten wir gerne per E-Mail: career@ams-osram.com Erfahren Sie mehr über Ihre Karrierechancen bei OSRAM: careers.ams-osram.com Facebook Twitter YouTube Xing Xing LinkedIn Instagram Kununu Kununu Glassdoor

Business Development Manager*in - OEM / Aftermarket (d/m/w) Arbeitgeber: Osram GmbH

ams OSRAM ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt und 30 Urlaubstage bietet, sondern auch flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office-Regelungen zur Förderung einer gesunden Work-Life-Balance. Die Unternehmenskultur fördert Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion, was zu einem inspirierenden Arbeitsumfeld führt, in dem Mitarbeiter die Möglichkeit haben, sich fachlich weiterzuentwickeln und an innovativen Projekten im Bereich Licht- und Sensorlösungen zu arbeiten.
Osram GmbH

Kontaktperson:

Osram GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Business Development Manager*in - OEM / Aftermarket (d/m/w)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Du weißt nie, wo sich die nächste Chance versteckt!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann den Unterschied machen!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gründlich über ams OSRAM und die spezifischen Anforderungen der Position. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. So kannst du im Gespräch selbstbewusst punkten und zeigen, dass du die richtige Wahl bist.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam die Zukunft des Lichts gestalten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Development Manager*in - OEM / Aftermarket (d/m/w)

Akquise von Neukunden
Marktanalyse
Evaluierung neuer Technologien
Identifizierung von Geschäftsmöglichkeiten
Projektmanagement
Vertriebskompetenz
Technisches Verständnis
Kommunikationsfähigkeit
Eigeninitiative
Flexibilität
Teamfähigkeit
Verhandlungssichere Englischkenntnisse
Internationale Reisebereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Business Development Manager*in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Sei konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du erfolgreich Neukunden akquiriert oder Projekte geleitet hast. Zahlen und Ergebnisse sind immer ein Plus!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst – wir wollen das Beste von dir sehen!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Osram GmbH vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den neuesten Trends im LED-Geschäft und der Automobilindustrie vertraut. Informiere dich über ams OSRAM und deren Produkte, um während des Interviews gezielt Fragen stellen zu können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfolge aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Business Development und Projektmanagement unter Beweis stellen. So kannst du deine Eignung für die Position klar demonstrieren.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.

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    Stuttgart
    Vollzeit
    43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-10-15

  • Osram GmbH

    Osram GmbH

    5000 - 10000
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