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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Messe Rohrleitungen, erstelle Arbeitsunterlagen und montiere selbstständig nach ISO.
- Arbeitgeber: OSTERMANN ist ein familiengeführter Personaldienstleister mit über 20 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliche Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Prämienprogramme.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertorientierten Teams, das Mitarbeiterzufriedenheit großschreibt.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Verfahrensmechaniker oder mehrjährige Berufserfahrung in der Kunststoffverarbeitung.
- Andere Informationen: Flexible Einsatzorte, auch international möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 32000 - 48000 € pro Jahr.
Kunststoffschlosser (m/w/d)
Einsatzort:Köln
Art(en) der Anstellung:Vollzeit
Zweck und Ziel der Stelle
Treten Sie unserem familiengeführtenTeam bei OSTERMANN Personaldienstleistung GmbH und Co.KG bei und nutzen Siedie Gelegenheit, Ihre Fähigkeiten alsSchlosser(m/w/d) unter Beweis zu stellen.
Wirsind seit über 20 Jahren einer der größten Personaldienstleister deutschlandweit undsetzen unserePrioritäten auf die Wünscheund Zufriedenheit unsererMitarbeiter. Dadurch schaffen wireine branchenuntypische hohe Betriebszugehörigkeit.
Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
Wir bieten Ihnen:
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Planungssicherheitdurch unbefristetem Arbeitsvertrag und Dauerbeschäftigung im erlernten Beruf
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Übertarifliche Vergütung + Zulagen und Zuschläge
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Urlaubs- und Weihnachtsgeld
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Mitarbeiter (m/w/d) werben Mitarbeiter (m/w/d) – Prämienprogramm
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gemeinschaftlicheEinsatzdisposition, wohnortsnahe Einsatzorte(bei Interesse Montagen deutschlandweit/ International)
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Werteorientierte Unternehmenskulturmit dem Fokus auf die Zufriedenheit unsererMitarbeiter
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uvm.
So sieht Ihr Profil aus:
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Abgeschlossene Ausbildung als Verfahrensmechaniker (m/w/d) Kunststoffverarbeitung, Anlagen- oder Industriemechaniker (m/w/d) mit Zusatzqualifikation in der Kunststoffverarbeitung
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alternativ mehrjährige Berufserfahrung im o.g. Aufgabenfeld
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Erste Erfahrung in dem Beruf gesammelt
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Technische Affinität
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Zuverlässigkeit
Ihr Aufgabenbereich:
- Messen von Rohrleitungen nach Angabe vor Ort
- Lesen von Koordinaten
- Erstellen von Arbeitsunterlagen wie Zeichnungen, Isometrien, Stücklisten
- Selbstständiges vorbereiten und Auswahl der benötigten Materialien und Arbeitsmittel
- Selbstständiges Vorrichten nach ISO
- Beherrschung der Arbeitsverfahren Schweißen, Kleben und Laminieren
- Selbstständiges Montieren von Rohrleitungen nach ISO oder Koordinate
- De- und Remontage von Rohrleitungen, Armaturen und Apparaturen sowie Flanschverbindungen
- Qualitätskontrolle
- Gültige Schweißer Prüfung nach Richtlinie 97/23 und DVS 2212 für im Einzelfall festzulegende Einsatzbereiche
- Erfahren im Umgang mit PP, PE, PVC, GFK und Verbundwerkstoffen
- Grundkenntnisse im Umgang mit PVDF, PVC-C und Fibercarst
Kontaktdaten für Stellenanzeige
Für eine schnelleund einfacheKontaktaufnahme unter 02234 964790
Ansprechpartner*in:
S. Seitenspinner
E-Mail: s.seitenspinner@ostermann-gruppe.de
Abteilungen:Schlosser/In
Tarifvertrag:IGZ / DGB
#J-18808-Ljbffr
Kunststoffschlosser (m/w/d) Arbeitgeber: Ostermann Gruppe
Kontaktperson:
Ostermann Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kunststoffschlosser (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Technologien und Verfahren in der Kunststoffverarbeitung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen für die Position des Kunststoffschlossers recherchierst. Überlege dir auch, welche Fragen du dem Arbeitgeber stellen möchtest, um dein Interesse zu zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine praktische Erfahrung! Wenn du bereits an Projekten gearbeitet hast, die relevant sind, bereite Beispiele vor, die du im Gespräch anführen kannst. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kunststoffschlosser (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die OSTERMANN Personaldienstleistung GmbH und Co.KG. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die Anforderungen an die Stelle zu erfahren.
Lebenslauf und Anschreiben: Erstelle einen klaren und strukturierten Lebenslauf, der deine Ausbildung und Berufserfahrung als Kunststoffschlosser hervorhebt. Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle und deine relevanten Fähigkeiten darlegst.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente wie Zeugnisse, Nachweise über deine Qualifikationen und eventuell eine gültige Schweißerprüfung bereithältst. Achte darauf, dass alles aktuell und vollständig ist.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass du alle Informationen sorgfältig überprüfst, bevor du die Unterlagen absendest, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ostermann Gruppe vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle als Kunststoffschlosser technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu den verschiedenen Materialien und Verfahren wie Schweißen, Kleben und Laminieren vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Zuverlässigkeit
Zuverlässigkeit ist eine wichtige Eigenschaft für diese Position. Bereite Beispiele vor, die deine Pünktlichkeit und dein Engagement in früheren Jobs belegen. Dies kann helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die OSTERMANN Personaldienstleistung GmbH und Co.KG, um deren Werte und Unternehmenskultur zu verstehen. Zeige im Gespräch, dass du dich mit dem Unternehmen identifizieren kannst und warum du dort arbeiten möchtest.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über den Zeitrahmen zu erfahren.
