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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und optimiere unsere landwirtschaftlichen Dienstleistungen und führe Kundenberatungen.
- Arbeitgeber: Die Osters & Voß-Gruppe ist seit über 30 Jahren in der Agrar- und Logistikbranche tätig.
- Mitarbeitervorteile: Langfristige Anstellung, marktgerechte Bezahlung und ein Dienstwagen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit Perspektive und wachsender Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Pragmatische Kommunikation, Computerkenntnisse und Führerschein Klasse B+T sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen per E-Mail oder Post sind willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Die Osters & Voß-Gruppe bietet seit mehr als 30 Jahren landwirtschaftliche Lohndienstleistungen, Entsorgung und Verwertung kommunaler Klärschlämme sowie Speditions- und Logistikleistungen in den Bundesländern Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern und Brandenburg an.
Aufgaben
- Organisation der Abläufe bei der Erbringung unserer Dienstleistungen
- Kontrolle und Optimierung von Arbeitsabläufen
- Steigerung der Qualität und Effizienz unserer Dienstleistungen
- Führen von Verkaufs- und Beratungsgesprächen mit Kunden und Auftraggebern
- Perspektivisch die Übernahme der Leitung eines neuen Standortes
Profil
- Pragmatische und konstruktive Kommunikation im Umgang mit Mitarbeitern, Kunden und Geschäftspartnern
- Bereitschaft für wechselnde Einsatzorte
- Sichere Computerkenntnisse
- Führerscheinklasse B+T
Wir bieten
- Einen Job auch für übermorgen: hier erwartet Sie eine langfristige Beschäftigung in einer dynamischen Branche und eine langfristige Perspektive in einer stabilen Unternehmensstruktur
- Marktkonforme, angemessene und leistungsorientierte Bezahlung
- Perspektivisch besteht die Option, die Leitung eines neuen Standortes zu übernehmen
- Ein Dienstwagen wird gestellt
- Firmenkreditkarte
Kontakt
Bewerbungen per Email an personal@osters-voss.de oder auf dem Postweg an Osters & Voß GmbH Bewerbermanagement Gottschower Dorfstr. 5 119339 Plattenburg GT Groß Gottschow Tel. 038784 780-176
Teamleiter Agrarservice Arbeitgeber: Osters & Voß GmbH
Kontaktperson:
Osters & Voß GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Agrarservice
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Agrarbranche, um Informationen über die Osters & Voß-Gruppe zu sammeln. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Landwirtschaft. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen für die Optimierung von Arbeitsabläufen anzubieten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Verkaufsgespräche vor, indem du dir überlegst, wie du die Dienstleistungen von Osters & Voß optimal präsentieren kannst. Überlege dir auch, welche Fragen Kunden haben könnten und wie du diese beantworten würdest.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft für wechselnde Einsatzorte. Mache deutlich, dass du bereit bist, dich an verschiedene Situationen anzupassen und neue Herausforderungen anzunehmen, um die Unternehmensziele zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Agrarservice
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Osters & Voß-Gruppe. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Unternehmenswerte und die Branche zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Teamleiter Agrarservice zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Organisation von Abläufen und der Kommunikation mit Kunden.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, wie du zur Steigerung der Qualität und Effizienz der Dienstleistungen beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung per E-Mail oder Post ein, wie in der Stellenanzeige angegeben. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du sie versendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Osters & Voß GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Osters & Voß-Gruppe informieren. Verstehe ihre Dienstleistungen, ihre Marktposition und die Werte, die sie vertreten. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Da die Position des Teamleiters Agrarservice Führungsqualitäten und Organisationstalent erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern hilft dir auch, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Pragmatische Kommunikation üben
Da die Stelle eine konstruktive Kommunikation mit Mitarbeitern und Kunden erfordert, solltest du im Vorfeld überlegen, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren kannst. Übe, klar und präzise zu sprechen, um deine Ideen effektiv zu vermitteln.
