Leiter*in der Zentralen Serviceeinrichtung Marketing und Kommunikation (m/w/d)

Im Rahmen einer Reorganisation der Zentralen Serviceeinrichtung »Hochschulentwicklung und Kommunikation« soll das Kommunikationsteam am Campus Wolfenbüttel zu einer eigenständigen Organisationseinheit »Marketing und Kommunikation« umgebildet werden. Hierzu suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine*n\\n\\nLeiter*in der Zentralen Serviceeinrichtung Marketing und Kommunikation (m/w/d)\\nVergütung\\nEG 13 TV-L\\n\\nUmfang\\n39,8 Std./Woche\\n\\nBefristung\\nunbefristet\\n\\nBeginn\\nnächstmöglich\\n\\nStandort\\nWolfenbüttel\\n\\nMit zwölf Fakultäten, rund 10.000 Studierenden und 1.000 Beschäftigten zählt die Ostfalia zu den größten Fachhochschulen in Niedersachsen. In über 90 Studiengängen an den Standorten Salzgitter, Suderburg, Wolfsburg und Wolfenbüttel werden unsere Studierenden fundiert und interdisziplinär ausgebildet und individuell betreut.

Unseren Beschäftigten bieten wir vielseitige Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten sowie ein leistungsförderndes und familienfreundliches Arbeitsumfeld.\\n\\nAufgabenbereich:\\nLeitung der Zentralen Serviceeinrichtung Marketing und Kommunikation (derzeit 8 Mitarbeiterinnen) in personeller, fachlicher und organisatorischer Hinsicht mit den Arbeitsbereichen Marketing, Presse, Medienkommunikation (Print und Web), Corporate Design, Veranstaltungen, Social Media, Alumnae/Alumni, Netzwerke und Stiftungen\\nÜbersetzung von strategischen Zielen der Hochschule in PR-Ziele, strategische Weiterentwicklung des (Studierenden-) Marketings und der Hochschulkommunikation, Erarbeitung und Umsetzung von zielgruppenorientierten Konzepten\\nBeratung, Koordination und Abstimmung mit den Fakultäten und weiteren Zentralen Serviceeinrichtungen\\nzentrale Verantwortung für den Webauftritt der Hochschule: kontinuierliche Weiterentwicklung des Gesamtkonzepts und der Benutzerführung, Redaktion zentraler Seiten (ein Web-Relaunch im laufenden Jahr ist in Vorbereitung)\\nErarbeitung und Umsetzung von zielgruppenorientierten, auch crossmedialen Formaten\\nRecherche, Erstellung und Redaktion von Inhalten für die crossmediale Kommunikation\\nDie Stelle ist unmittelbar der Präsidentin zugeordnet.\\n\\nSie bringen mit:\\nabgeschlossenes einschlägiges Master- oder Uni-Diplomstudium, vorzugsweise im Bereich Marketing, BWL mit Schwerpunkt Marketing, Medienwissenschaften, Medienkommunikation oder vergleichbar\\nmehrjährige einschlägige Berufserfahrungen aus dem Bereich Marketing und Kommunikation mit Schwerpunkt im Bereich Marketingkonzeption, Webkommunikation und Redaktion von Inhalten und Projektmanagement\\nausgeprägte Führungskompetenz mit nachgewiesener Führungserfahrung\\nTeamfähigkeit und Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit, Hands-on- Mentalität\\nerwünscht sind Kenntnisse des Hochschulbereichs und der aktuellen hochschulpolitischen Diskussion\\nKreativität, Initiative und Professionalität, Umsetzungsstärke, strategisches und analytisches Denken, Gespür für Themen und Geschichten\\ngute Kenntnisse des Medienrechts\\nversierter Umgang mit Standard-Office-Programmen, einschlägigen Programmen zur Bildbearbeitung, Erfahrungen im Umgang mit Content Management Systemen\\ngute Englischkenntnisse\\nSofern Sie über einen ausländischen Hochschulabschluss verfügen, weisen wir auf das Erfordernis einer Zeugnisbewertung in Langfassung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen hin: www.kmk.org/zeugnisbewertung.\\n\\nWir bieten Ihnen:\\neine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im lebendigen Umfeld einer Hochschule\\neinen ergonomisch und modern ausgestatteten Arbeitsplatz\\neine tarifliche Sonderzahlung zum Jahresende sowie eine zusätzliche Altersversorgung durch die VBL\\nZahlung vermögenswirksamer Leistungen\\n30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester\\nflexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle sowie Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten\\nbetriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Gesunde Ostfalia) und Teilnahme an unserem vielfältigen Hochschulsportprogramm\\nFortbildungsmöglichkeiten (z.

B. HüW, ZeLL), Personalentwicklung sowie Bildungsurlaub\\nMöchten Sie wissen, wie es ist, an der Ostfalia zu arbeiten? https://www.ostfalia.de/jobsundkarriere/\\nInteressiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!\\n\\nDie Arbeitszeit beträgt 39,8 Stunden/Woche (100 %). Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Bitte teilen Sie uns gegebenenfalls mit, welchen Beschäftigungsumfang Sie anstreben.\\nDie Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 TV-L.\\n\\nAuf Grundlage des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) arbeitet die Ostfalia daran, in allen Entgeltgruppen ein ausgeglichenes Geschlechterverhältnis zu erreichen.

Männer sind in dieser Entgeltgruppe an unserer Hochschule unterrepräsentiert, daher sind Bewerbungen von Männern für diese Stelle besonders erwünscht.\\n\\nBei gleicher Eignung stellen wir schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen bevorzugt ein. Denken Sie bitte an den entsprechenden Hinweis in Ihrem Bewerbungsanschreiben oder Lebenslauf. gleichgestellte Menschen bevorzugt ein.

Denken Sie bitte an den entsprechenden Hinweis in Ihrem Bewerbungsanschreiben oder Lebenslauf.\\n\\nBewerben Sie sich bis zum 09.03.2025!\\n\\nNähere Informationen können Sie gern bei der Leiterin der Zentralen Serviceeinrichtung "Hochschulentwicklung und Kommunikation", Elvi Thelen erfragen.\\n\\nJetzt bewerben