Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Menschen mit geistiger Beeinträchtigung in ihrem Alltag und gestalte individuelle Unterstützung.
- Unternehmen: Familienfreundliche Organisation mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Diensthandy und Laptop sowie Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Teamevents und attraktive Rabatte für Mitarbeiter*innen.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Sozialarbeit, Erziehung oder Pflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Arbeitszeit: Teilzeit oder Vollzeit (30 bis 38,5 Std./Woche). Sie begleiten Menschen mit geistiger Beeinträchtigung dabei, ihren Alltag selbstbestimmt zu gestalten. In unseren Begleiteten Wohngemeinschaften und im ambulanten Angebot Kompass unterstützen Sie Klient*innen dort, wo sie leben und Unterstützung brauchen.
- Begleiteten Wohngemeinschaften: familiärer Charakter in kleinen Wohngemeinschaften, Schnittstelle zwischen besonderer Wohnform (ehemals stationäres Wohnen) und eigener Wohnung.
- Ambulantes Angebot Kompass: individuelle Unterstützung im gewohnten oder neu aufzubauenden Lebensumfeld.
- Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum - wir legen Wert auf neue Ideen.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, keine Nachtdienste vor Ort.
- 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) plus frei am 24.12. und 31.12. bzw. an Ausgleichstagen.
- Diensthandy sowie Dienstlaptop für eine flexible Dokumentation (bei Bedarf auch von zuhause).
- Vermögenswirksame Leistungen und Jahressonderzahlungen.
- Attraktive Angebote der betrieblichen Altersvorsorge.
- Fort- und Weiterbildung mittels E-Learning und in Präsenz.
- Weitere Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung, z.B. Dienstradleasing mit freier Hersteller- und Markenauswahl und privater Nutzung sowie Durchführung von Gesundheitsworkshops und -tagen.
- Angebote und Rabatte bekannter Marken über unser Einkaufsportal.
- Teamevents, z.B. organisierte Teilnahme an Sportveranstaltungen.
- Eigenverantwortliche Planung, Durchführung und Dokumentation der Unterstützung unserer Klient*innen mit geistiger Beeinträchtigung in den Bereichen Wohnen, Freizeit und Arbeit.
- Beratung und Vermittlung in Konflikten und Krisen.
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Pflegefachkraft oder Studium als Sozialarbeiter*in/Sozialpädagog*in bzw. vergleichbare Qualifikation.
- Gute EDV-Kenntnisse (z. B. MS-Office).
- Führerscheinklasse B und eigener PKW.
Pädagogische Fachkraft (Teilzeit) gesucht (m/w/d) Arbeitgeber: Ostfriesische Beschäftigungs- Und Wohnstätten Gmbh
Als Arbeitgeber bieten wir eine wertschätzende und familiäre Arbeitsatmosphäre, in der Sie als Pädagogische Fachkraft die Möglichkeit haben, aktiv zur Selbstbestimmung von Menschen mit geistiger Beeinträchtigung beizutragen. Unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive Zusatzleistungen wie Dienstradleasing und Gesundheitsförderung machen uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber in der Region. Zudem fördern wir kreative Ideen und individuelle Gestaltungsspielräume, um die Lebensqualität unserer Klient*innen nachhaltig zu verbessern.
Kontaktdaten:
Ostfriesische Beschäftigungs- Und Wohnstätten Gmbh Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (Teilzeit) gesucht (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle als Pädagogische Fachkraft und frage nach, ob es Möglichkeiten für ein persönliches Gespräch gibt.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir über die Organisation und deren Werte Gedanken machst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Ideen zur Unterstützung von Menschen mit geistiger Beeinträchtigung passen und bringe diese aktiv ins Gespräch ein.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Prozess. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung alle wichtigen Informationen enthält.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Klient*innen und bringe deine Persönlichkeit in die Gespräche ein. Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach Menschen, die gut ins Team passen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (Teilzeit) gesucht (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und bringe deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen klar zum Ausdruck.
Anpassung an die Stelle:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen perfekt zu den Anforderungen passen.
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir schätzen eine gut organisierte Bewerbung!
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ostfriesische Beschäftigungs- Und Wohnstätten Gmbh vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der pädagogischen Fachkraft vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Klient*innen unterstützt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten in der praktischen Anwendung zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Sei authentisch
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit geistiger Beeinträchtigung. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
