Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Ausbildung unserer Fertigungsmechaniker und gestalte deren Entwicklung aktiv mit.
- Unternehmen: Ostseestaal GmbH & Co. KG – ein innovatives Unternehmen in der Metallbranche.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, viel Gestaltungsspielraum und strukturierte Einarbeitung.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Aufgabe mit direktem Einfluss auf die Fachkräfte von morgen.
- Warum dieser Job: Gib dein Wissen weiter und begeistere junge Talente für technische Berufe.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Meisterqualifikation und Erfahrung in der praktischen Ausbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
- Ausbildungsmeister (m/w/d) – Fertigungsmechaniker
- Ostseestaal Gmb H & Co. KG | Stralsund | Vollzeit
Du bist Meister im Metall- oder Fertigungsbereich, hast Erfahrung in der Ausbildung und möchtest dein Wissen an die nächste Generation weitergeben?
Dann werde Ausbildungsmeister (m/w/d) für unsere Berufsausbildung zum Fertigungsmechaniker bei Ostseestaal.
- Deine Aufgaben
- Fachliche und praktische Ausbildung unserer Fertigungsmechaniker
- Planung und Organisation der betrieblichen Ausbildungsinhalte auf Basis des Ausbildungsrahmenplans
- Betreuung, Begleitung und Beurteilung unserer Auszubildenden
- Vorbereitung und Begleitung bei Zwischen- und Abschlussprüfungen
- Vermittlung von technischem Know-how, praktischen Fertigkeiten, Arbeitssicherheit und Qualitätsbewusstsein
- Enge Zusammenarbeit mit Meisterbereichen und Fachabteilungen
- Zusammenarbeit mit IHK, Berufsschulen und weiteren Ausbildungspartnern
- Mitwirkung bei Recruiting und Auswahl neuer Auszubildender
- Präsenz auf Ausbildungsmessen, Schul- und Recruiting-Veranstaltungen
- Repräsentation von Ostseestaal als Botschafter für Ausbildung und technische Berufe
- Umsetzung und Weiterentwicklung unseres Ausbildungssystems
- Mitwirkung bei der Umsetzung unserer HSE-Anforderungen im Ausbildungsbereich
- Das bringst du mit
- Abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung im Metall- oder Fertigungsbereich
- Abgeschlossene Meisterqualifikation, idealerweise Industriemeister Metall
- Ausbildereignungsprüfung (AEVO)
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der praktischen Ausbildung von Fachkräften, idealerweise in der Metallausbildung
- Fundierte praktische Erfahrung und ausgeprägtes technisches Verständnis
- Freude daran, junge Menschen zu entwickeln und für technische Berufe zu begeistern
- Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen und pädagogisches Geschick
- Sicheres Auftreten und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen – intern wie extern
Du bist ein erfahrener Praktiker und Ausbilder, der sein Wissen nicht nur vermitteln, sondern die Ausbildung bei Ostseestaal aktiv mitgestalten möchte?
Das bieten wir
Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf die Entwicklung unseres Fachkräftenachwuchses.
Dazu ein abwechslungsreiches technisches Umfeld, eine strukturierte Einarbeitung, attraktive Vergütung und die Möglichkeit, unser Ausbildungssystem aktiv weiterzuentwickeln.
Du möchtest Erfahrung weitergeben, junge Menschen begeistern und den Fachkräftenachwuchs von Ostseestaal mitgestalten?
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Ausbildungsmeister (m/w/d) – Fertigungsmechaniker Arbeitgeber: Ostseestaal GmbH & Co. KG
Als innovatives Industrieunternehmen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, wo Ihre Ideen und Ihr technisches Verständnis geschätzt werden. Unsere flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswege fördern eine offene Kommunikation und Zusammenarbeit im Team, während individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sicherstellen, dass Sie sich kontinuierlich weiterentwickeln können. Genießen Sie zudem attraktive Vergütungen, Sonderzahlungen und zahlreiche Benefits, die Ihren Arbeitsalltag bereichern.
Kontaktdaten:
Ostseestaal GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ausbildungsmeister (m/w/d) – Fertigungsmechaniker erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Ostseestaal GmbH & Co. KG helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Ostseestaal GmbH & Co. KG.
✨Direkt bewerben bei Ostseestaal GmbH & Co. KG!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Ausbildungsmeister (m/w/d) – Fertigungsmechaniker klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildungsmeister (m/w/d) – Fertigungsmechaniker mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Ostseestaal GmbH & Co. KG einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Ausbildungsmeister (m/w/d) – Fertigungsmechaniker.
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Ostseestaal GmbH & Co. KG leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Ostseestaal GmbH & Co. KG einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ostseestaal GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Ostseestaal GmbH & Co. KG passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Ostseestaal GmbH & Co. KG werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Ostseestaal GmbH & Co. KG erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Ostseestaal GmbH & Co. KG einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
