Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Microsoft Active Directory und Windows Server in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Moderne kommunale IT-Firma mit Fokus auf digitale Transformation.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit Raum für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder Ausbildung als Fachinformatiker:in mit Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Standort Lemgo oder Paderborn, unbefristet
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Administration von Microsoft Active-Directory
- Administration von Microsoft Windows Serversystemen, insbesondere Einrichtung, Betrieb, Aktualisierung und Dokumentation der Serversysteme
- Einrichtung und Administration von Windows Servern und der darauf befindlichen Anwendungssoftware
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik oder vergleichbarer Studiengang oder Ausbildung als Fachinformatiker:in (w/m/d) Fachr. Systemintegration mit mehrjähriger Berufspraxis in der Administration von Windows Servern
- Gesicherte Kenntnisse über Active-Directory
- Fundierte Kenntnisse im Betriebssystem Microsoft Windows Server und sicherer Umgang mit PowerShell
- Idealerweise Kenntnisse in der Administration von Microsoft 365 und Azure Services
- Analytisches Denken, strukturierte, sorgfältige und selbständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Ideenreichtum und Eigeninitiative
- Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung im Bedarfsfall
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden
Das bieten wir Ihnen:
- Einen krisensicheren und modernen Arbeitsplatz in einem wachsenden kommunalen Umfeld
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit hohem Gestaltungsgrad
- Eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD-V, abhängig von der persönlichen Qualifikation
- Flexible Arbeitszeitmodelle in Vollzeit oder Teilzeit
- Betriebliche Zusatzversorgung zur Alterssicherung
- Vermögenswirksame Leistungen
- 30 Urlaubstage, zzgl. Arbeitsbefreiung an Heiligabend und Silvester
- Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vereinbarkeit von Familie, Privatleben und Beruf
- Arbeitsplatz- und lebensphasenorientierte Angebote
Die OWL-IT bietet maßgeschneiderte IT-Lösungen für die moderne, effektive wie sichere Verwaltung und bürgerfreundliche Services. Bei uns erwartet Sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld mit flexiblen Strukturen und einer Kultur, die Zusammenarbeit und Austausch fördert. Teamgeist, gegenseitiger Respekt und Wertschätzung stehen bei uns im Mittelpunkt.
Die Stelle steht allen Geschlechtern sowie Schwerbehinderten gleichermaßen offen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich bis zum 25.05.2026.
Systemadministration Microsoft Active Directory (w/m/d) Arbeitgeber: Ostwestfalen-Lippe-IT
Kontaktperson:
Ostwestfalen-Lippe-IT HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Systemadministration Microsoft Active Directory (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die IT! In Gesprächen kannst du über Projekte sprechen, an denen du gearbeitet hast, oder Technologien, die du spannend findest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Systemadministration Microsoft Active Directory (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen!
Zeig deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Systemadministration, besonders mit Microsoft Active Directory und Windows Servern. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ostwestfalen-Lippe-IT vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Kenntnisse und Fähigkeiten besonders betont werden, wie z.B. Active Directory und PowerShell. So kannst du gezielt auf diese Punkte eingehen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Systemadministration und im Umgang mit Windows Servern zeigen. Wenn du über Projekte sprichst, die du geleitet oder an denen du gearbeitet hast, wird das deine Kompetenz unterstreichen.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in der IT oft entscheidend ist, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du Konflikte gelöst hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung, um zu zeigen, dass du langfristig denkst.