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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Projekte zur Unterstützung von Unternehmen im Bereich Künstliche Intelligenz.
- Arbeitgeber: OstWestfalenLippe GmbH – ein dynamisches Team für regionale Entwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Modernes Büro, Gleitzeit und tolle Corporate Benefits warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der KI in einer spannenden und abwechslungsreichen Umgebung.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Ingenieur- oder Wirtschaftswissenschaften und Erfahrung im Projektmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die OstWestfalenLippe GmbH ist die zentrale Regionalentwicklungs- und Regionalmarketinggesellschaft für die Region Ostwestfalen-Lippe. Von Bielefeld aus initiieren, steuern und begleiten wir innovative Projekte und Kampagnen zur Stärkung von Wirtschaft, Wissenschaft, Tourismus und Kultur. Bei uns erwartet Sie ein engagiertes Team, das mit Kompetenz, Tatkraft und Freude an Zusammenarbeit ein attraktives und modernes Arbeitsumfeld gestaltet.
Im Bereich "Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Mobilität" übernehmen Sie eine zentrale Rolle im Projekt KIT.OWL – KI-Transferoffensive OstWestfalenLippe, das durch den Europäischen Fonds für Regionalentwicklung (EFRE) und das Ministerium für Wirtschaft, Industrie, Klimaschutz und Energie NRW gefördert wird. Ziel des Projekts ist es, insbesondere kleine und mittlere Unternehmen beim Einsatz von Künstlicher Intelligenz zu unterstützen und den KI-Transfer in die Region nachhaltig zu stärken.
Aufgaben
- Organisation und Koordination der Zusammenarbeit im Projektkonsortium sowie mit assoziierten Partnern
- Inhaltliche und organisatorische Zusammenführung der Arbeitspakete innerhalb des Projekts
- Konzeption, Organisation und Umsetzung projektbezogener Formate wie Workshops, Veranstaltungsreihen, KI-Labtouren, Schulungen und Transferformaten
- Inhaltliche Ausgestaltung von Transferangeboten für Unternehmen sowie Sicherstellung der bedarfsgerechten Einbindung relevanter Akteur*innen
- Organisation, Moderation und Durchführung von Kooperations- und Austauschformaten (z. B. KI-Transferkreis)
- Projektcontrolling und Evaluation, Erstellung von Mittelabrufen, Sachberichten und Verwendungsnachweisen
- Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Projektinhalten, Strukturen und Prozessen sowie Sicherstellung einer wirkungsorientierten Umsetzung
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Ingenieur- oder Wirtschaftswissenschaften, Innovationsmanagement, Data Science oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise in innovations- oder transferorientierten Projekten
- Sehr gutes Verständnis für KI-Trends, Digitalisierungsthemen und Innovationsprozesse in Wirtschaft und Gesellschaft sowie Bereitschaft zur Einarbeitung in technische Zusammenhänge
- Erfahrung in der Koordination von Kooperationsprojekten und im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern
- Kenntnisse regionaler Wirtschafts-, Wissenschafts- und Verwaltungsstrukturen von Vorteil
- Ausgeprägte Organisations- und Steuerungskompetenz
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten, auch auf Entscheidungsträger:innenebene
- Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Konzeptionelle Stärke, Hands-on-Mentalität und hohe Umsetzungskompetenz
Wir bieten
- Abwechslungsreiche Tätigkeit im Umfeld von Innovation, Wirtschaft und Wissenschaft
- Start-up orientiertes Arbeitsumfeld in modernem Bürogebäude
- Umfangreiches Onboarding mit direktem/-r Ansprechpartner:in
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Gleitzeit, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
- Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub an Weihnachten und Silvester
- Bezuschussung Deutschlandticket
- Corporate Benefits – Angebote für Mitarbeitende mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken
- Möglichkeit der Teilnahme an Fortbildungs- und Netzwerkveranstaltungen, u.a. im Rahmen unserer Mitgliedschaft im Pioneers Bielefeld inkl. Co-Working Space Pioneers
Sie möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen. Senden Sie uns Ihre Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und Eintrittstermin per E-Mail an bewerbungen@owl.gmbh (idealerweise zusammengefasst in einem PDF-Dokument). Für weitergehende Fragen steht Ihnen unser Ansprechpartner Wolfgang Marquardt unter 052196733-220 gerne zur Verfügung.
Bis bald! Wir freuen uns auf Sie!
Wir suchen: Projektmanager (m/w/d) Förderprojekt „KIT.OWL – KI-Transferoffensive OstWestfalenLippe“ Arbeitgeber: Ostwestfalenlippe Gmbh
Kontaktperson:
Ostwestfalenlippe Gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wir suchen: Projektmanager (m/w/d) Förderprojekt „KIT.OWL – KI-Transferoffensive OstWestfalenLippe“
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Messen und sprich direkt mit den Entscheidungsträgern. So kannst du nicht nur dein Interesse zeigen, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige, dass du motiviert bist und bringe deine Ideen ein, wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die neuesten Trends in der KI und Digitalisierung, besonders in Bezug auf die Region Ostwestfalen-Lippe. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du gut informiert bist, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du dich mit unserem Unternehmen auseinandergesetzt hast und wirklich Teil unseres Teams werden möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wir suchen: Projektmanager (m/w/d) Förderprojekt „KIT.OWL – KI-Transferoffensive OstWestfalenLippe“
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für dieses Projekt brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Wir lieben es, wenn du deine Erfolge und Erfahrungen klar darstellst!
Achte auf die Struktur!: Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Halte dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich und logisch aufgebaut, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle wichtigen Informationen auf einen Blick hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ostwestfalenlippe Gmbh vorbereitest
✨Verstehe das Projekt
Mach dich mit dem Förderprojekt "KIT.OWL" vertraut. Informiere dich über die Ziele, die beteiligten Partner und die spezifischen Herausforderungen, die kleine und mittlere Unternehmen beim Einsatz von Künstlicher Intelligenz haben. So kannst du im Interview gezielt auf deine Kenntnisse eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich Projekte geleitet oder koordiniert hast. Besonders wichtig sind Erfahrungen in innovations- oder transferorientierten Projekten, die du im Gespräch hervorheben kannst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du im Interview deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Übe, wie du komplexe Themen einfach und verständlich erklären kannst, um dein sicheres Auftreten zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen des Projekts oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Ziele zu erreichen.