Auf einen Blick
- Aufgaben: Koche mit Leidenschaft für spannende Events und sorge für unvergessliche Erlebnisse.
- Unternehmen: Gastico Catering – ein dynamisches Team in der Eventgastronomie.
- Vorteile: Tarifliche Bezahlung, Mitarbeitersport und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Frühzeitige Planung der Einsätze und zahlreiche Team-Events.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines jungen Teams und bring dein Know-how ein!
- Qualifikationen: Freude am Kochen, Teamarbeit und ein offenes Auftreten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Unternehmensbeschreibung
Gastico Catering – Das sind wir. Ob private Party, Firmenevent oder öffentliche Veranstaltung in einer unserer vielen Locations in OWL oder Berlin. Du bist dabei, damit es für Gastgeber:innen und Gäste ein echtes Erlebnis wird, an das sie (… und Du auch) sich noch lange gerne erinnern. Gemeinsam sind wir der perfekte Gastgeber: AUFMERKSAM, ENGAGIERT, LÄCHELND.
Stellenbeschreibung
Wir suchen für unsere Eventgastronomie: Koch (m/w/d) in Vollzeit
Kernarbeitszeiten: variieren von Montag bis Sonntag
So sieht Deine neue Herausforderung aus:
- Kochen mit Leidenschaft an unseren Standorten in Bielefeld & Gütersloh
- Vor- und Nachbereitung frischer Speisen für vielfältige Veranstaltungsformate vom Menü und Buffet für kleinere Gästekreise bis hin zu Buffets für Großevents und Messen an unseren festen Standorten
- Ein herzlicher und offener Kontakt zu den Kollegen und Gästen im Tagesgeschäft
- Warenannahme und Lagerung
- Einhaltung der Hygienevorschriften gemäß HACCP
Qualifikationen
Das bringst Du mit:
- Lust auf verschiedene Events und variable Arbeitsaufträge
- Freude an der selbstständigen Arbeit & der Arbeit im Team
- Ein offenes und freundliches Auftreten im Kontakt mit unseren Gästen
- Eine zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Führerschein Klasse B
Zusätzliche Informationen
Du kannst Dich freuen über:
- Frühzeitige Planung der Arbeitseinsätze
- Ein junges Team, das sich freut, wenn du dein Know-How einbringst
- Tarifliche Bezahlung
- Tariflich vereinbarte Leistungen (Urlaubstage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
- Zeitgenaue Erfassung der Arbeitszeit mit unserem digitalen Stempelsystem
- Mitarbeitersportprogramm
- Internes Schulungsprogramm
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
- Vermögenswirksame Leistungen
- Hogarente Plus – Betriebliche Altersvorsorge
- Sicherheit durch Konzernzugehörigkeit Bertelsmann SE & Co. KGaA
- Zugriff auf den Bertelsmann Mediastore (Preisnachlass auf Bücher, Zeitschriften, etc.)
- div. Corporate Benefits
- Team Events, wie Sommer- und Winterfest
Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann melde Dich per WhatsApp unter 0171 9961209 oder schreib uns eine E-Mail an: bewerbung@viveno.de
Viveno Group - Das sind wir. Die Viveno Group ist das gemeinsame Unternehmensdach der Hotel- & Gastronomiebetriebe in der Bertelsmann SE & Co. KGaA mit Sitz im Ostwestfälischen Gütersloh und weiteren Standorten in Bielefeld, Berlin und München. Zu uns gehören neben dem 5-Sterne PARKHOTEL Gütersloh, der Catering Profi GASTICO und der Betriebs- & Schulrestaurant Spezialist CULTINA. Unsere Unternehmensbereiche verbinden viele Gemeinsamkeiten – Werte, Kultur und nicht zuletzt zahlreiche Job-Benefits. Gemeinsam setzen wir mit allen Teammates Maßstäbe und bewegen Kleines & Großes – packen wir es an.
Koch (m/w/d) Arbeitgeber: Other Corporate Investments
Die Viveno Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Koch (m/w/d) in Bielefeld und Gütersloh nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten und ein junges, engagiertes Team. Mit tariflicher Bezahlung, flexibler Einsatzplanung und attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Mitarbeitersportprogrammen schätzen wir die individuelle Entfaltung und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter. Werde Teil einer Kultur, die auf Wertschätzung, Teamgeist und gemeinsamen Erfolgen basiert!
Kontaktdaten:
Other Corporate Investments Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Koch (m/w/d) erhalten könntest
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Other Corporate Investments interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koch (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Other Corporate Investments damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Other Corporate Investments gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Other Corporate Investments genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Other Corporate Investments!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Other Corporate Investments vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Other Corporate Investments zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit Other Corporate Investments ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
