Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Teams als Servicetechniker und bringe Innovation in die Aufzugsbranche.
- Unternehmen: Otis Schweiz, ein führendes Unternehmen in der Aufzugs- und Rolltreppenindustrie.
- Vorteile: 5 Wochen Urlaub, Erfolgsprämien und gute Pensionskasse.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite an ikonischen Projekten weltweit.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung mit Aufzügen von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir suchen talentierte Fachleute für die Positionen: Monteur, Servicetechniker und Reparateur, um die Innovation und Exzellenz bei Otis Schweiz voranzutreiben.
Bringe Dein Fachwissen in ein Unternehmen ein, das Sicherheit, Qualität, Ethik, Zusammenarbeit und Wachstum wertschätzt.
Voraussetzungen
- Abgeschlossene technische Ausbildung wie Elektriker:in, Elektromonteur:in, Mechaniker:in, Polymechaniker:in oder ähnlich.
- Wenn du dich mit Liften bereits auskennst ist das ein grosser Vorteil.
- Du sprichst fliessend Deutsch.
- Einen Führerschein der Kategorie B setzen wir voraus, ebenso wie einen Wohnort im Einsatzgebiet.
Was wir Dir bieten
- Unsere Firmenkultur ist unser wichtigstes Gut und ist tief im Unternehmen verankert und wird von allen Mitarbeitern gelebt und geschätzt.
- Erfolgsprämien.
- Gute Pensionskasse.
- 5 Wochen Urlaub.
- Verpflegungszuschuss.
- 5 Brückentage zu Weihnachten (je nach Rolle).
Hinweis
Diese Ausschreibung bezieht sich nicht auf eine aktuell offene Position. Sollte derzeit keine passende Stelle für Dein Profil verfügbar sein, nehmen wir Deine Bewerbung gerne in unseren Talentpool auf. Wir informieren Dich, sobald eine geeignete Position frei wird, die Deinen Qualifikationen und Interessen entspricht.
Elevator Service Technician – Switzerland Arbeitgeber: Otis Elevator Co.
Otis ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Basel nicht nur eine wettbewerbsfähige Vergütung und leistungsbezogene Boni bietet, sondern auch eine starke Unternehmenskultur, die auf Sicherheit, Ethik und Qualität basiert. Mit umfangreichen Aufstiegsmöglichkeiten und einer umfassenden Einarbeitung durch Fachpersonal unterstützt Otis seine Mitarbeiter dabei, ihre Karriereziele zu erreichen und sich in einem dynamischen, globalen Umfeld weiterzuentwickeln.
