Auf einen Blick
- Aufgaben: Modernisiere alte Aufzugsanlagen und montiere neue Systeme in bestehenden Gebäuden.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Aufzugstechnik und Modernisierung.
- Vorteile: 5 Wochen Ferien, gute Pensionskasse, Verpflegungszuschuss und Firmenfahrzeug.
- Weitere Informationen: Persönliche Entwicklung wird gefördert, interne Beförderungsmöglichkeiten stehen offen.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Führerschein der Kategorie B erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Grundlegende Funktion: Du gehörst zu der Abteilung Modernisierung, bringst also alte Anlagen wieder in Schwung. Ausserdem bist du verantwortlich für die Montage neuer Liftanlagen in bestehenden Gebäuden.
Was dich bei uns erwartet:
- Durchführung der nötigen Reparaturen und Umbauarbeiten an Anlagen, um diesen damit eine längere Lebensdauer zu geben
- Entgegennahme von Material und entsprechende Vorbereitung der Baustelle
- Montage der gesamten mechanischen und elektrischen Komponenten unserer Anlagen
- Inbetriebnahme der fertiggestellten Anlagen
- Übergabe an die Kundschaft
Was wir von dir erwarten:
- Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung wie Elektromonteur:in, Polymechaniker:in, Automobilfachmann:frau, Motorradmechaniker:in, Metallbauer:in oder ähnlich. Wenn du dich mit Liften bereits auskennst, ist das ein grosser Vorteil.
- Du sprichst fliessend Deutsch
- Du trägst gerne Eigenverantwortung und bist dir nicht zu schade deine Hände auch mal dreckig zu machen
- Du arbeitest gerne alleine und selbständig
- Einen Führerschein der Kategorie B setzen wir voraus
Was wir dir bieten:
- Es erwartet dich eine Aufgabe mit viel Freiraum und Verantwortung
- Du wirst für deine neuen Aufgaben eingearbeitet und begleitet
- Ausserdem wirst du mit einem Mobiltelefon und einem eigenen Firmenfahrzeug ausgestattet, welches du auch privat benutzen darfst.
- Uns liegt deine persönliche Entwicklung am Herzen. Konkret bedeutet dies, dass wir Weiterbildungen unterstützen und interne Beförderungsmöglichkeiten jedem offenstehen.
- 5 Wochen Ferien
- Gute Pensionskasse
- Verpflegungszuschuss
Steige ein - steige auf! Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Bewerbungsportal.
Triststrasse 87000 Chur
Aufzugsmonteur Modernisierung und Ersatzanlagen (m/w/d) Arbeitgeber: Otis SA
Als Arbeitgeber bieten wir dir eine spannende und verantwortungsvolle Position als Aufzugsmonteur in Chur, wo du nicht nur alte Anlagen modernisierst, sondern auch neue Systeme installierst. Unsere Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und persönliche Entwicklung, unterstützt durch Weiterbildungsangebote und interne Aufstiegsmöglichkeiten. Zudem profitierst du von attraktiven Benefits wie einem Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung, 5 Wochen Urlaub und einer guten Pensionskasse.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Aufzugsmonteur Modernisierung und Ersatzanlagen (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Aufzugsmonteur:in interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Besichtigung der Baustelle, um einen besseren Eindruck von der Arbeit zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig Kontakte sind!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Firma und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige uns, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch motiviert bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unser Bewerbungsportal! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und dir schnell Feedback zu geben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Aufzugsmonteur Modernisierung und Ersatzanlagen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und nicht nur nach perfekten Lebensläufen.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Erzähl uns von Projekten oder Aufgaben, die du erfolgreich gemeistert hast. Das gibt uns ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und deinem Know-how.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und wir wollen, dass du glänzt!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unser Bewerbungsportal für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Otis SA vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über Aufzugsanlagen und deren Komponenten vor dem Interview auffrischst. Informiere dich über aktuelle Technologien und Trends in der Branche, um im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Montage und Reparatur von Anlagen zeigen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Eigenverantwortung betonen
Da Eigenverantwortung wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du selbstständig gearbeitet hast. Erzähle von Situationen, in denen du Verantwortung übernommen hast und wie du dabei erfolgreich warst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du langfristig denkst und dich für die Firma interessierst.
