Prüftechniker:in für Aufzüge

Prüftechniker:in für Aufzüge

Vollzeit 45000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe Prüfungen und Tests an Aufzugsanlagen durch, um höchste Sicherheitsstandards zu gewährleisten.
  • Unternehmen: Otis, ein führendes Unternehmen in der Aufzugsbranche mit starker Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Eigenverantwortung, Firmenfahrzeug, Weiterbildungsmöglichkeiten und 5 Wochen Ferien.
  • Weitere Informationen: Wachstumschancen und eine wertschätzende Firmenkultur warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Aufzugstechnik und sorge für Sicherheit und Qualität.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in der Aufzugsbranche erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.

Als Kontrolleur für Aufzugsanlagen stellst du sicher, dass neu installierte Anlagen unseren hohen Qualitäts- und Sicherheitsstandards entsprechen. Mit deinem technischen Know-how führst du Prüfungen, Tests und Abnahmen durch und sorgst dafür, dass unsere Kundinnen und Kunden eine einwandfrei funktionierende Anlage erhalten.

Deine Hauptaufgaben

  • Durchführung von Endkontrollen und Funktionstests an neu installierten Aufzugsanlagen
  • Prüfung der mechanischen, elektrischen und elektronischen Komponenten
  • Durchführung von Konformitäts-, Qualitäts- und Sicherheitsprüfungen
  • Ausführung von Fangtests sowie NIV-Messungen
  • Analyse und Behebung von technischen Störungen und Nichtkonformitäten
  • Einleitung, Dokumentation und Nachverfolgung von Korrekturmassnahmen
  • Erstellung von Prüf- und Testprotokollen
  • Unterstützung bei der Übergabe der Anlagen an unsere Kundschaft
  • Anwendung und Interpretation von Diagnosetools und Steuerungssystemen (OCSS, MCSS, DBSS, DCSS)
  • Sicherstellung der Einhaltung interner Richtlinien und Qualitätsstandards

Das bringst du mit

  • Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. als Elektroinstallateur EFZ, Automatiker EFZ, Elektromechaniker oder in einem vergleichbaren Beruf
  • Bewilligungsträger NIV Art. 14 oder 15
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Aufzugsbranche
  • Gute Kenntnisse der relevanten Normen und Vorschriften
  • Führerausweis Kategorie B
  • Sicherer Umgang mit technischen Dokumentationen und Diagnosesystemen
  • Hohe Qualitäts- und Sicherheitsorientierung

Was wir dir bieten

  • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung
  • Mobiltelefon und ein eigenes Firmenfahrzeug, welches du auch privat benutzen darfst
  • Wir unterstützen deine persönliche Entwicklung durch Weiterbildungen und interne Beförderungsmöglichkeiten
  • Gute Pensionskasse
  • 5 Wochen Ferien

Unsere Firmenkultur ist unser wichtigstes Gut und wird von allen Mitarbeitern gelebt und geschätzt. Steige ein – Steige auf! Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unsere Karriereseite. Bewerbungen per E-Mail sowie Dossiers von Personalvermittlungen können wir leider nicht berücksichtigen.

Prüftechniker:in für Aufzüge Arbeitgeber: Otis SA

Als Arbeitgeber bietet OTIS in Fribourg eine herausragende Möglichkeit für Fachkräfte im Bereich EHS, die in einem dynamischen und internationalen Umfeld arbeiten möchten. Mit einem starken Fokus auf die Entwicklung der Mitarbeiter und einer proaktiven Sicherheitskultur fördert das Unternehmen nicht nur die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, sondern auch die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Die hybride Arbeitsweise und die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen EMEA-Teams bieten einzigartige Vorteile und tragen zu einem positiven Arbeitsklima bei.

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Kontaktdaten:

Otis SA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Prüftechniker:in für Aufzüge erhalten könntest

Branchenspezifische Netzwerke nutzen

Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie Otis SA auf dich aufmerksam zu machen.

Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen

Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch Otis SA, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von Otis SA für aktuelle Angebote!

Technische Communities und Foren aktiv nutzen

Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie Otis SA zu landen.

Direkt bewerben und sichtbar sein

Habe keine Scheu, dich direkt bei Otis SA über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Prüftechniker:in für Aufzüge mit Bravour zu bestehen

Technisches Know-how
Prüfungen und Tests durchführen
Kenntnisse der relevanten Normen und Vorschriften
Analyse und Behebung von technischen Störungen
Dokumentation und Nachverfolgung von Korrekturmaßnahmen
Erstellung von Prüf- und Testprotokollen
Anwendung von Diagnosetools

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!

Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.

Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei Otis SA arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.

Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Otis SA vorbereitet

Verstehe die technischen Spezifikationen

Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.

Präsentiere deine Projekte

Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.

Kenne die Trends in der Branche

Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.

Zeige dein Interesse an Teamarbeit

Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.