Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere und modernisiere Aufzugsanlagen in bestehenden Gebäuden.
- Arbeitgeber: Weltweit führendes Unternehmen in der Aufzugs- und Rolltreppenbranche.
- Mitarbeitervorteile: 5 Wochen Ferien, Firmenfahrzeug, Weiterbildungsmöglichkeiten und gute Pensionskasse.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und Freude an praktischer Arbeit.
- Andere Informationen: Werde Teil eines innovativen, globalen Teams mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Grundlegende Funktion: Du gehörst zu der Abteilung Modernisierung, bringst also alte Anlagen wieder in Schwung. Ausserdem bist du verantwortlich für die Montage neuer Liftanlagen in bestehenden Gebäuden.
Aufgaben:
- Durchführung der nötigen Reparaturen und Umbauarbeiten an Anlagen, um diesen damit eine längere Lebensdauer zu geben
- Entgegennahme von Material und entsprechende Vorbereitung der Baustelle
- Montage der gesamten mechanischen und elektrischen Komponenten unserer Anlagen
- Inbetriebnahme der fertiggestellten Anlagen
- Übergabe an die Kundschaft
- Berechtigung und Verpflichtung, Stopp zu sagen, wenn die Sicherheit nicht gewährleistet ist (Stop Work Activity)
Qualifikationen/ Erfahrung/ Kenntnisse:
- Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung wie Elektromonteur:in, Polymechaniker:in, Automobilfachmann:frau oder ähnlich.
- Wenn du dich mit Liften bereits auskennst, ist das ein grosser Vorteil.
- Du sprichst fliessend Deutsch.
- Du trägst gerne Eigenverantwortung und bist dir nicht zu schade, deine Hände auch mal dreckig zu machen.
- Du planst und koordinierst eigenständig deinen Tag und legst ein freundliches Auftreten an den Tag.
- Einen Führerschein der Kategorie B setzen wir voraus.
Was wir dir bieten:
- Es erwartet dich eine Aufgabe mit viel Freiraum und Verantwortung.
- Du wirst von einer Fachperson top eingearbeitet und begleitet.
- Ausserdem wirst du mit einem Mobiltelefon und einem eigenen Firmenfahrzeug ausgestattet, welches du auch privat benutzen darfst.
- Uns liegt deine persönliche Entwicklung am Herzen. Konkret bedeutet dies, dass wir Weiterbildungen unterstützen und interne Beförderungsmöglichkeiten jedem offenstehen.
- 5 Wochen Ferien.
- Gute Pensionskasse.
- Verpflegungszuschuss.
Unsere Firmenkultur ist unser wichtigstes Gut, ist tief im Unternehmen verankert und wird von allen Mitarbeitern gelebt und geschätzt.
Steige ein - steige auf. Unser Recruiting Team freut sich auf deine Bewerbung.
Aufzugsmonteur Modernisierung und Ersatzanlagen Arbeitgeber: Otis
Kontaktperson:
Otis HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Aufzugsmonteur Modernisierung und Ersatzanlagen
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Aufzugsmonteur:in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Stellen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar direkt empfehlen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die du übernehmen würdest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über weitere offene Positionen informieren, die zu deinen Fähigkeiten passen könnten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Aufzugsmonteur Modernisierung und Ersatzanlagen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen: Hast du schon Erfahrung mit Aufzügen oder in der Technik? Dann lass es uns wissen! Wir suchen nach Leuten, die wissen, was sie tun, also zeig uns deine Skills.
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles richtig ankommt und wir dich schnell kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Otis vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine technischen Kenntnisse über Aufzugsanlagen und deren Modernisierung gut im Griff hast. Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der Branche, um während des Interviews kompetent antworten zu können.
✨Sicherheitsbewusstsein zeigen
Da Sicherheit eine große Rolle spielt, solltest du bereit sein, über deine Erfahrungen mit Sicherheitsprotokollen zu sprechen. Zeige, dass du die Verantwortung ernst nimmst und bereit bist, bei unsicheren Bedingungen sofort zu handeln.
✨Eigenverantwortung betonen
Bereite Beispiele vor, in denen du eigenständig gearbeitet hast. Erkläre, wie du deinen Arbeitstag planst und koordinierst, um zu zeigen, dass du die nötige Selbstständigkeit mitbringst, die für die Position wichtig ist.
✨Freundliches Auftreten
Denke daran, dass ein freundliches und professionelles Auftreten entscheidend ist. Übe, wie du dich vorstellen und deine Motivation für die Stelle klar und positiv kommunizieren kannst. Ein Lächeln kann viel bewirken!