Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und implementiere ein erstklassiges Modell für die Zusammenarbeit mit Gesundheitsfachleuten.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen mit Fokus auf Teamarbeit und Veränderung.
- Vorteile: Umfassende Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer Transformation im Gesundheitswesen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Gesundheitsfachleuten und starke Führungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 146955 - 219650 € pro Jahr.
Die Associate Director, R&D HCP Engagement CoE ist ein kritischer Veränderungsagent und Systemimplementierer, der für die Gestaltung des Betriebsmodells und die Überwachung der Ausführung eines einheitlichen, konformen und außergewöhnlichen Servicemodells für alle Engagements und Verträge mit Gesundheitsfachkräften (HCP) innerhalb von R&D verantwortlich ist. Diese Rolle zielt darauf ab, einen inkonsistenten Prozess in einen auditbereiten, "white glove"-Service zu transformieren und notwendige Anweisungen an einen direkten Bericht zu geben, der für die tägliche Ausführung verantwortlich ist. Während zunächst der Fokus auf Medical Affairs liegt, besteht die Vision darin, im Laufe der Zeit alle R&D HCP-Engagements abzudecken.
Diese Position berichtet an den Leiter für medizinische Exzellenz & Operations im Bereich Vendor und Vertragsmanagement und leitet direkt den Manager, HCP Engagement Lead. Diese Position wird die Transformation der Art und Weise, wie Otsuka Interaktionen mit Gesundheitsfachkräften plant, regelt und durchführt, leiten; dabei wird sichergestellt, dass alle Engagements mit den höchsten Standards an Integrität, Transparenz und Effizienz durchgeführt werden, während wissenschaftliche Zusammenarbeit und Wissensaustausch über Regionen hinweg ermöglicht werden.
Wesentliche Verantwortlichkeiten umfassen:
- Prozessgestaltung und Implementierung: Setzen Sie die Vision und den operativen Fahrplan für das HCP Engagement CoE, agieren Sie als primärer Veränderungsagent zur Transformation des fragmentierten HCP-Engagementprozesses in ein einheitliches, konformes und effizientes Servicemodell.
- Teamleitung und operative Aufsicht: Leiten Sie den Manager, HCP Engagement Lead, und überwachen Sie deren Leistung, Arbeitslast und Einhaltung neu implementierter Prozessstandards und -protokolle.
- Governance, Compliance und Audit-Bereitschaft: Dienen Sie als primärer Verantwortlicher für die globale Aufsicht über HCP-Interaktionen und stellen Sie die Einhaltung interner Richtlinien, gesetzlicher Anforderungen und Branchenstandards sicher.
- Daten, Metriken und Einblicke: Definieren und überwachen Sie Leistungskennzahlen und Engagement-Analysen, um die Effektivität zu bewerten und Optimierungsmöglichkeiten im HCP-Vertragswesen zu identifizieren.
Qualifikationen:
- Abschluss in Betriebswirtschaft, Lebenswissenschaften, Finanzen, Recht oder einem verwandten Bereich erforderlich.
- Mindestens 6-8 Jahre Erfahrung in der pharmazeutischen F&E, Biotechnologie oder Gesundheitsbranche, mit starker Erfahrung in Medical Affairs, R&D-Operationen oder HCP-Verträgen.
- Tiefe Kenntnisse der HCP-Engagementprozesse, einschließlich Vertragswesen, grenzüberschreitende Genehmigungen und Compliance-Rahmen.
Fähigkeiten und Kompetenzen:
- Außergewöhnliche Fähigkeit, Visionen zu entwickeln und organisatorische Veränderungen erfolgreich in einer komplexen, matrixartigen Organisation voranzutreiben.
- Starke analytische und operationale Fähigkeiten.
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Präsentations- und Zusammenarbeitsfähigkeiten.
Otsuka ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber werden ermutigt, sich zu bewerben und erhalten eine Berücksichtigung für die Beschäftigung ohne Rücksicht auf Rasse, Farbe, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexuelle Orientierung, Alter, Behinderung, Religion, nationale Herkunft, Veteranenstatus, Familienstand oder eine andere rechtlich geschützte Eigenschaft.
Associate Director, R&D HCP Engagement Arbeitgeber: Otsuka Pharmaceutical
Otsuka America Pharmaceutical, Inc. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildung fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit, während es gleichzeitig innovative Lösungen im Bereich Nephrologie vorantreibt. Die flexible Remote-Arbeitsweise ermöglicht es den Mitarbeitern, ihre Work-Life-Balance zu optimieren und gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zur Verbesserung der Patientenversorgung zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Associate Director, R&D HCP Engagement erhalten könntest
✨Netzwerke nutzen: Die Pharma-Community wartet auf dich!
Gehe zu pharmazeutischen Konferenzen und Messen, wie der CPhI oder der BIO International Convention. Dort kannst du potenzielle Arbeitgeber treffen und vielleicht sogar das ein oder andere Networking-Gespräch führen, das dir den Schlüssel zur Tür öffnet!
✨Finde Mentoren in der Branche
Auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Pharma-Industrie kann es super hilfreich sein, einen Mentor zu haben. Tritt Organisationen wie dem Deutschen Verband der Pharmazeutischen Industrie bei, um Zugang zu Experten zu erhalten, die dir wertvolle Tipps geben können.
✨Bau dir ein beeindruckendes LinkedIn-Profil auf
Mach dein LinkedIn-Profil zum Magneten für Recruiter. Teile regelmäßig Inhalte aus der Pharmawelt, sei es über aktuelle Forschungsergebnisse oder Trends in der Branche. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und Interesse an deiner Fachrichtung hast.
✨Bewirb dich direkt bei Otsuka Pharmaceutical!
Nutze unsere Website, um dich direkt bei Otsuka Pharmaceutical für eine Vollzeitstelle zu bewerben. Dort findest du aktuelle Stellenangebote und kannst uns in deiner Bewerbung direkt von deinen Fähigkeiten und deiner Leidenschaft für die Pharma-Industrie erzählen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Associate Director, R&D HCP Engagement mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine pharmazeutischen Kenntnisse hervor:Da du dich für eine Vollzeitstelle im Pharma-Bereich bewirbst, solltest du alle relevanten pharmazeutischen Kenntnisse und Erfahrungen unmissverständlich in deinem Lebenslauf angeben. Dazu gehören Praktika, relevante Kurse sowie eventuell erworbene Zertifikate oder Weiterbildungen, die deine Expertise belegen.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Motivation für das Arbeiten in der Pharmaindustrie klar machen, sondern auch darauf eingehen, wie du zur Mission von Otsuka Pharmaceutical passt. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in der Branche hast und dass dir Qualität und Innovation am Herzen liegen.
Berücksichtige deine Soft Skills:Im Pharma-Sektor sind soziale Kompetenzen wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeit entscheidend. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Fähigkeiten in deinen bisherigen Erfahrungen eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder einen positiven Beitrag zum Team zu leisten.
Passe deinen Lebenslauf an die Stellenausschreibung an:Jede Stelle ist einzigartig! Achte darauf, deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen und Erwartungen für die Vollzeitstelle bei Otsuka Pharmaceutical anzupassen. Betone die relevantesten Erfahrungen und Qualifikationen, die in der Ausschreibung gefordert sind. Das zeigt, dass du die Details verstanden hast und dich gezielt bewirbst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Otsuka Pharmaceutical vorbereitet
✨Vertraue auf dein Fachwissen
In der Pharmaindustrie solltest du mit deinem Fachwissen glänzen. Mach dich mit aktuellen Entwicklungen und Trends im Sektor vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, wie etwa zu den neuesten Forschungsergebnissen oder regulatorischen Anforderungen.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Erwarte, dass du in deinem Interview konkrete Fallstudien oder Szenarien diskutieren musst, bei denen du dein Problemlösungsvermögen und deine Analysefähigkeiten demonstrieren kannst. Das könnte zum Beispiel eine Diskussion über die Entwicklung eines Medikaments oder den Umgang mit spezifischen regulatorischen Herausforderungen sein.
✨Zeig deine Teamfähigkeit
In einem Vollzeitjob im Pharmabereich wirst du oft im Team arbeiten. Sei bereit, Beispiele dafür zu geben, wie du erfolgreich mit anderen aus verschiedenen Disziplinen zusammengearbeitet hast. Das könnte auch den Umgang mit interdisziplinären Teams oder Projekten beinhalten.
✨Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten
In einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du auch langfristig an deinen Fähigkeiten arbeiten möchtest. Frag nach möglichen Schulungsprogrammen oder Weiterbildungsangeboten bei Otsuka Pharmaceutical. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Karriere und Entwicklung im Unternehmen.
