Außendienstmitarbeiter (m/w/d)

Außendienstmitarbeiter (m/w/d)

Nordhorn Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verkauf von Fahrzeug- und Betriebseinrichtungen sowie Kundenbetreuung.
  • Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen im Bereich industrieller Investitionsgüter.
  • Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, Urlaubsgeld, Bonuszahlungen und Fahrradleasing.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams mit Hands-on-Mentalität und entwickle deine Vertriebsfähigkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Vertrieb sind wünschenswert.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und betriebliche Gesundheitsförderung inklusive.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Verkaufsberater im Innen- und Außendienst (m/w/d)

Vollzeit

Dein Aufgabenfeld

Planung, Präsentation und Verkauf von Fahrzeug- und Betriebseinrichtungen
Betreuung von Bestandskunden
Akquisition von Neukunden und strategischer Ausbau von Marktanteilen
Aktive Mitwirkung an Messen und Veranstaltungen

Dein Profil:

Wohnsitz im Verkaufsgebiet ist wünschenswert.
Sie haben eine technische oder kaufmännische Berufsausbildung.
Sie verfügen über Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise mit erklärungsbedürftigen, industriellen Investitionsgütern.
Sie sind zuverlässig und selbstständig, kontaktstark und überzeugend im Auftreten.
Sie arbeiten gerne im Team, haben eine hohe Eigenmotivation, arbeiten erfolgsorientiert und besitzen eine ausgeprägte Selbstorganisationsfähigkeit.

Das bieten wir:

Leistungsgerechte Bezahlung – Ihr Erfolg wird honoriert
Urlaubsgeld & Bonuszahlungen – für starke Leistungen und entspannte Auszeiten
Fort- und Weiterbildungen – z.B. in Verkaufstechnik oder Produktschulungen
Fahrradleasing – mobil, nachhaltig und steuerlich attraktiv
Junges, motiviertes Team – mit echter Hands-on-Mentalität
38-Stunden-Woche – mit fairer Arbeitszeitgestaltung im Außendienst
Betriebliche Gesundheitsförderung – z.B. Zuschüsse für Fitness oder Vorsorge

Vorname

Gelernter Beruf

Verfügbar ab

Berufserfahrung

Erreichbarkeit

Nachricht

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Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Otte Fahrzeugeinrichtungen

Als Außendienstmitarbeiter (m/w/d) in unserem dynamischen Team profitieren Sie von einer leistungsgerechten Bezahlung und attraktiven Bonuszahlungen, die Ihre Erfolge honorieren. Wir bieten Ihnen nicht nur umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch ein junges, motiviertes Arbeitsumfeld mit einer echten Hands-on-Mentalität. Zudem fördern wir Ihre Gesundheit durch Zuschüsse für Fitness und Vorsorge, während Sie in einer 38-Stunden-Woche flexibel und selbstständig arbeiten können.
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Kontaktperson:

Otte Fahrzeugeinrichtungen HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Außendienstmitarbeiter (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf Vertrieb und Außendienst konzentrieren, um potenzielle Arbeitgeber und Kollegen kennenzulernen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf persönliche Gespräche vor! Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen, die wir anbieten, und über unsere Marktposition. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche und die Bedürfnisse der Kunden hast.

Tip Nummer 3

Präsentiere deine Erfolge! Wenn du bereits Erfahrung im Vertrieb hast, bereite konkrete Beispiele vor, die deine Erfolge belegen. Zeige, wie du Neukunden akquiriert oder Bestandskunden betreut hast, um deine Fähigkeiten zu unterstreichen.

Tip Nummer 4

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass Stellenangebote veröffentlicht werden. Kontaktiere uns direkt über unsere Website oder soziale Medien, um dein Interesse an einer Position im Außendienst zu bekunden. Zeige, dass du motiviert bist und bereit, den ersten Schritt zu machen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Außendienstmitarbeiter (m/w/d)

Vertriebserfahrung
Technisches Verständnis
Kommunikationsfähigkeit
Akquisitionsfähigkeiten
Präsentationsfähigkeiten
Selbstorganisation
Teamarbeit
Eigenmotivation
Überzeugungskraft
Marktanalyse
Verhandlungsgeschick
Kundenbetreuung
Zielorientierung
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Außendienstmitarbeiter. Erkläre, warum du dich für das Unternehmen interessierst und was dich an der Stelle reizt.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Vertrieb, insbesondere mit erklärungsbedürftigen Produkten. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich für die ausgeschriebene Stelle qualifizieren.

Zeige deine Soft Skills: Da die Position Kontaktstärke und Überzeugungskraft erfordert, solltest du Beispiele für deine kommunikativen Fähigkeiten und Teamarbeit in deinem Anschreiben anführen. Dies kann durch konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung geschehen.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Otte Fahrzeugeinrichtungen vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte liegt, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Informiere dich über die Produkte, die du verkaufen wirst, und sei bereit, deren Vorteile und Funktionen zu erläutern.

Zeige deine Verkaufserfahrung

Betone in deinem Gespräch deine bisherigen Erfahrungen im Vertrieb, insbesondere mit industriellen Investitionsgütern. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du erfolgreich Neukunden akquiriert oder Bestandskunden betreut hast.

Demonstriere Teamfähigkeit

Da die Stelle auch Teamarbeit erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit in früheren Positionen parat haben. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und wie du zur Erreichung gemeinsamer Ziele beigetragen hast.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du langfristig denkst und an deiner persönlichen Entwicklung interessiert bist.

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