Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenständige Personalverrechnung für 80-90 MitarbeiterInnen und Unterstützung in der Buchhaltung.
- Unternehmen: Etabliertes Wiener Reinigungsunternehmen mit kollegialem Betriebsklima.
- Vorteile: Fixe Arbeitszeiten, pünktlicher Feierabend und zentrale Lage.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Teamgeist.
- Warum dieser Job: Übernehme eine verantwortungsvolle Rolle und bringe deine Expertise ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Personalverrechnungsprüfung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Unser Kunde, ein etabliertes Wiener Reinigungsunternehmen, sucht eine:n erfahrene:n Personalverrechner:in mit Buchhaltungskenntnissen. Übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle und bringen Sie Ihre Expertise ein.
Aufgabenbereich
- Eigenständige Durchführung der laufenden Personalverrechnung für 80-90 MitarbeiterInnen
- Ansprechperson für arbeits-, sozial- und steuerrechtliche Fragestellungen
- Verwaltung von Ein- und Austritten, Krankenständen und Urlaubsansprüchen
- Einarbeitung und Unterstützung bei der laufenden Buchhaltung
- Kommunikation und Zusammenarbeit mit Behörden, Finanzamt und externen Partnern
Gewünschte Qualifikationen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK, HAS, Lehre)
- Erfolgreich abgelegte Personalverrechnungsprüfung sowie mehrjährige Berufserfahrung
- Grundkenntnisse in der Buchhaltung von Vorteil
- Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise BMD NTCS
- Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und hohe Serviceorientierung
- Teamgeist und Freude an einer verantwortungsvollen Tätigkeit
Job Perspektive
- Fixe Arbeitszeiten
- Pünktlicher Feierabend garantiert!
- Kollegiales Betriebsklima
- Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit
- Zentrale Lage, kurze Wege & beste Anbindung
Personalverrechner (m/w/d) für 30 Wochenstunden bis Vollzeit Arbeitgeber: Otti Personal Management KG
Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine offene und moderne Arbeitsumgebung in Villach bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, flachen Hierarchien und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einem sympathischen Team und der Vernetzung innerhalb einer expandierenden Steuerberatungsgruppe, was die Arbeit nicht nur sinnvoll, sondern auch bereichernd macht.
Kontaktdaten:
Otti Personal Management KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Personalverrechner (m/w/d) für 30 Wochenstunden bis Vollzeit erhalten könntest
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf Otti Personal Management KG aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch Otti Personal Management KG, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalverrechner (m/w/d) für 30 Wochenstunden bis Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei Otti Personal Management KG klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Otti Personal Management KG vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie Otti Personal Management KG die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
