Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Projekte in der Gebäudetechnik und meistere technische Herausforderungen.
- Unternehmen: Otto Building Technologies, ein führendes Unternehmen in der Gebäudetechnik.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teamgeist, regelmäßige Events und attraktive Mitarbeiterrabatte warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung in der Versorgungstechnik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Sie haben Lust auf die spannendsten Projekte in der Gebäudetechnik und behalten auch in heißen Phasen einen kühlen Kopf? Sie schaffen es nicht nur die technischen, sondern auch die organisatorischen Herausforderungen im Projektverlauf zu meistern? Dann sollten wir uns kennenlernen!
Als Projektleiter bei Otto sind Sie unser Erfolgsgarant für die reibungslose Umsetzung unserer Bauvorhaben. Als (Wo)Man of the Match bringen Sie sämtliche Projektbeteiligte an einen Tisch und begeistern unsere Kunden.
Schwerpunkt: Raumlufttechnik
Ihre Aufgaben:
- Als Senior-Projektleiter TGA wickeln Sie innovative und technisch individuelle Projekte im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung ab. Von der Auftragsvergabe bis zur Abnahme durch unsere Kunden sind Sie erster Ansprechpartner (m/w/d).
- Mit Ihrem Knowhow stehen Sie unseren Kunden als kompetenter Berater zur Seite, planen die technische Umsetzung der Bauvorhaben und erfüllen gemeinsam mit Ihrem Projektteam die Anforderungen von Fachplanern und Kunden.
- Sie stehen an der Spitze Ihres Projektteams, wachsen gemeinsam mit Ihrem Team an Ihren Aufgaben und bringen sich aktiv ein. Teamgeist steht bei uns für fairen Umgang, Ehrlichkeit, Augenmaß und füreinander da zu sein.
- Den Schlüssel zum Projekterfolg kennen Sie und haben dadurch nicht nur Fristen und Kosten im Blick, sondern genauso das Zusammenspiel von Material- und Geräteanlieferungen sowie Konstruktions- und Montageleistungen.
- Darüber hinaus führen Sie den vertragsrelevanten Schriftverkehr, erstellen Nachtragsangebote und arbeiten eng mit unserer zentralen Verwaltung zusammen.
Ihre Qualifikation:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik oder einer ähnlichen Fachrichtung.
- Alternativ haben Sie eine vergleichbare technische Aus- und Weiterbildung (z. B. als Meister oder Techniker Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär).
- Sie haben bereits relevante Erfahrung in einer leitenden Position im Bereich der Gebäudetechnik gesammelt.
- Persönlich überzeugen Sie durch Souveränität und Engagement, begegnen Kunden und Geschäftspartnern auf Augenhöhe und arbeiten ebenso gut selbstständig wie im Team.
- Zu Ihren Stärken gehört es, andere Menschen zu überzeugen, zu motivieren und für gemeinsame Ziele zu begeistern.
Das erwartet Sie bei uns:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag – weil wir langfristig mit Ihnen planen!
- 30 Tage Urlaub sorgen für Erholung und geben Ihnen Kraft für Ihren spannenden Projektalltag!
- Flexibles Stundenkonto: Ermöglicht Ihnen die unkomplizierte Wahrnehmung privater Termine.
- TeamChecks finden regelmäßig zwischen Ihnen und Ihrer Führungskraft statt.
- Mobiles Arbeiten: Dank moderner IT-Ausstattung gestalten Sie tagesweise Ihr Zuhause zum Büro.
- Otto Academy: Mit passgenauen Schulungs- und Weiterbildungsangeboten unterstützen wir Sie bei Ihrer Weiterentwicklung und Karriere.
- Sportförderung: Powern Sie sich mit Ihren Kolleg:innen bspw. beim Squash, Fußball oder Volleyball aus und rücken Sie damit noch enger als Team zusammen.
- Corporate-Benefits-Programm mit attraktiven Mitarbeiterrabatten bei namhaften Anbietern.
- Spannende Team-Events: Rücken Sie mit Ihrem Team abseits des Arbeitsalltags bei z. B. Highland-Games, Beachvolleyball-Turnieren, einer Planwagenfahrt, Bogenschießen, einem Grillkurs, einer Drachenboot-Tour uvm. noch enger zusammen.
- Bike-Leasing: Ihr nächstes Fahrrad können Sie über Job-Bike leasen.
- KITA-Zuschuss: Freuen Sie sich auf die Bezuschussung Ihrer Kita-Gebühren.
- Job-Ticket: Lassen Sie Ihr Auto stehen und reisen Sie mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zum Arbeitsplatz - diesen Beitrag zum Klimaschutz bezuschussen wir gern!
Sie möchten mehr über Otto und unser Team erfahren? Dann lassen Sie sich von unseren Werten anstecken und nehmen gerne telefonisch den Kontakt zu unserer Personalreferentin Marina Althaus unter +49 151 44056491 auf. Alternativ erreichen Sie uns über WhatsApp oder bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Formular oder per E-Mail. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Über Otto Building Technologies GmbH: Jeden Tag stellen sich unsere 900 Mitarbeiter:innen mit Leidenschaft und Herz der Aufgabe, durch innovative Strategien und Lösungen für gebäudetechnische Anlagensysteme die Klimaneutralität voranzutreiben. Einst als Ein-Mann-Handwerksbetrieb gegründet, blicken wir heute auf eine über 50-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Seit 2019 sind wir Teil der ENGIE Deutschland und gemeinsam einer der größten gebäudetechnischen Anlagenbauer Deutschlands - mit einem ganzheitlichen Angebot im Bereich der Energie- und Gebäudetechnik. Bei Otto erwartet Sie nicht nur ein zukunftssicherer Job, sondern vor allem auch Spaß an der Lösung spannender Aufgaben geprägt durch ein wertschätzendes Miteinander!
Senior-Projektleiter TGA (m/w/d) Arbeitgeber: Otto Building Technologies GmbH
Als Arbeitgeber bietet Otto nicht nur einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und Wertschätzung großgeschrieben werden. Unsere Mitarbeiter:innen profitieren von vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Innovation, insbesondere im Bereich der Reinraumtechnik. An unseren Standorten, wie Bad Berleburg, Hamburg und Marburg, gestalten Sie aktiv die Klimaneutralität von morgen mit und erleben eine Unternehmenskultur, die Spaß an Herausforderungen fördert.
Kontaktdaten:
Otto Building Technologies GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior-Projektleiter TGA (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Projektmanagement parat hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und was dich als Projektleiter auszeichnet.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Projekte! Wenn du dich bei uns bewirbst, bring deine Leidenschaft für Gebäudetechnik und innovative Lösungen zum Ausdruck. Das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du alle Informationen über die Stelle und unser Team erhältst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior-Projektleiter TGA (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt uns einen echten Einblick in deine Fähigkeiten!
Achte auf die Struktur!:Eine klare und übersichtliche Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So bleibt alles schön übersichtlich!
Bewirb dich online!:Nutze unser Online-Formular für deine Bewerbung. Das ist der schnellste Weg, um uns deine Unterlagen zukommen zu lassen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Otto Building Technologies GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Projekte
Mach dich mit den aktuellen Projekten und Herausforderungen im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung vertraut. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Anforderungen und Trends in der Raumlufttechnik kennst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Teamgeist betonen
Da Teamarbeit bei Otto großgeschrieben wird, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Karriere parat haben, die deinen Teamgeist und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zeigen. Erkläre, wie du dein Team motivierst und gemeinsam Ziele erreichst.
✨Technisches Know-how präsentieren
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen über Versorgungstechnik und Gebäudetechnik zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Fragen zu beantworten und vielleicht sogar technische Probleme zu lösen, um deine Expertise zu untermauern.
✨Kundenorientierung hervorheben
Betone deine Erfahrungen im Umgang mit Kunden und Geschäftspartnern. Zeige, dass du in der Lage bist, auf Augenhöhe zu kommunizieren und die Bedürfnisse der Kunden zu verstehen, um maßgeschneiderte Lösungen anzubieten.