Kundenbetreuer/in im Aussendienst
Kundenbetreuer/in im Aussendienst

Kundenbetreuer/in im Aussendienst

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erreiche Verkaufsziele durch professionelle Kundenbetreuung und Pflege langfristiger Beziehungen.
  • Arbeitgeber: Führendes Grosshandelsunternehmen im elektrotechnischen Bereich mit Sitz in Zürich.
  • Mitarbeitervorteile: Abwechslungsreiche Tätigkeit, moderne Infrastruktur und flexible Mobile-Working-Möglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit viel Eigenverantwortung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Elektroinstallateur/in und Verkaufsgeschick sind von Vorteil.
  • Andere Informationen: Wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld mit attraktiven Arbeitsbedingungen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir sind ein führendes Grosshandelsunternehmen im elektrotechnischen Bereich mit Sitz in Zürich. Für die Zentralschweiz suchen wir eine engagierte, initiative Persönlichkeit mit Drive und Verkaufsflair.

Deine Aufgaben

  • Erreichung der Verkaufsziele durch eine professionelle und partnerschaftliche Kundenbetreuung
  • Aufbau und aktive Pflege von langfristigen und nachhaltigen Kundenbeziehungen
  • Gewinnung neuer Kunden sowie spannender Projekte und Objekte
  • Beobachtung des Markt- und Branchentrends und frühzeitige Erkennung von Chancen

Das bringst du mit

  • Ausbildung als Elektroinstallateur/in (von Vorteil mit kaufmännischer Weiterbildung)
  • Fundierte Kenntnisse der Elektrobranche
  • Hohe Eigenmotivation, Durchsetzungsstärke und Ausdauer
  • Verhandlungssicherheit, Verkaufsgeschick und Abschlussstärke
  • Unternehmerisches Denken und Organisationstalent
  • Selbständige, ziel- und erfolgsorientierte Arbeitsweise
  • Überzeugendes Auftreten und starke Kommunikationsfähigkeit
  • Verhandlungssicheres Deutsch
  • Wohnort im Einsatzgebiet

Das erwartet dich bei uns

  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung in einem professionellen Umfeld
  • Modernste Infrastruktur und flexible Mobile-Working-Möglichkeiten
  • Ein engagiertes und kompetentes Innendienst-Team, das dir den Rücken stärkt
  • Ein wertschätzendes, kollegiales und familiäres Arbeitsumfeld
  • Attraktive Arbeitsbedingungen

Klingt das nach deiner nächsten Herausforderung? Dann freut sich Frau Eveline Jäger über dein komplettes Bewerbungsdossier inkl. Foto - per Post oder elektronisch.

Kundenbetreuer/in im Aussendienst Arbeitgeber: Otto Fischer AG

Als führendes Grosshandelsunternehmen im elektrotechnischen Bereich bieten wir unseren Mitarbeitern in der Zentralschweiz ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld. Unsere Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und Teamarbeit, während moderne Infrastruktur und flexible Arbeitsmöglichkeiten eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Zudem legen wir großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.
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Kontaktperson:

Otto Fischer AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Kundenbetreuer/in im Aussendienst

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Kundenbetreuer/in im Aussendienst interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine nette E-Mail kann oft mehr bewirken als ein standardmäßiger Bewerbungsprozess.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen aus der Elektrobranche. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps, wie man sich am besten präsentiert.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Zeige, dass du die Trends und Herausforderungen kennst und bereit bist, aktiv zur Lösung beizutragen. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. So erhöhst du deine Chancen, schnell ins Gespräch zu kommen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kundenbetreuer/in im Aussendienst

Verkaufsgeschick
Kundenbetreuung
Beziehungsmanagement
Marktbeobachtung
Eigenmotivation
Durchsetzungsstärke
Verhandlungssicherheit
Abschlussstärke
Unternehmerisches Denken
Organisationstalent
Selbständige Arbeitsweise
Kommunikationsfähigkeit
Zielorientierung
Erfolgsorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Stelle als Kundenbetreuer/in im Aussendienst bist.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du Verkaufsziele erreicht hast oder wie du langfristige Kundenbeziehungen aufgebaut hast – das macht einen großen Unterschied!

Achte auf die Details!: Ein ordentliches und fehlerfreies Bewerbungsdossier ist ein Muss. Nimm dir die Zeit, um alles sorgfältig zu überprüfen. Ein gutes Layout und klare Struktur helfen uns, deine Bewerbung schnell zu erfassen.

Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei der richtigen Person landet. Und vergiss nicht, ein aktuelles Foto beizufügen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Otto Fischer AG vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich gründlich über die Elektrobranche und aktuelle Trends. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen kennst, die auf Kundenbetreuer/innen zukommen können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Verkaufsziele erreicht oder Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten überzeugend zu präsentieren.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da starke Kommunikationsfähigkeiten für diese Position entscheidend sind, übe, wie du deine Gedanken klar und präzise ausdrücken kannst. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf Fragen des Interviewers einzugehen.

Frage nach dem Team

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und dem Innendienst-Team. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Unterstützung du erwarten kannst. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.

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