Cloud DevOps Engineer | AWS, Java | Quality Requirements (w / m / d)
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Hamburg Vollzeit Kein Home Office möglich
O

Deine Herausforderung bei uns

  • Absicherung des Shops bzgl. funktionaler und nicht funktionaler Qualität (Skalierbarkeit, Performance, Robustheit)
  • Erstellung (Neukonzeption), Wartung und Weiterentwicklung von nicht-funktionalen Tests (Last-, Robustheits- und Skalierbarkeitstests) für hochverfügbare und performancekritische Webapplikationen und APPs
  • Erstellung, Wartung und Weiterentwicklung von Performancemessverfahren für Webapplikationen sowie Auswertungen von Performancemessungen und Identifikationen / Analyse von Optimierungspotentialen
  • Treiben, umsetzen und begleiten von Team-übergreifenden Themen im Umfeld von Softwareentwicklungs-Methodik, Qualitätskriterien und Architektur, die für alle ca. 60 Feature-Teams relevant sind, bspw. Disaster Recovery, technische Skalierung, Resilienz, nicht funktionale Anforderungen, Tech Rules of Play etc.…

Das bringst du mit

Must-have :

  • Erfahrene DevOps (Unix / Linux, IaC) mit Schwerpunkt Softwareentwicklung
  • Erfahrung mit Backendentwicklung
  • Erfahrung in der JVM-Entwicklung
  • Clouderfahrung, idealerweise AWS
  • Sehr gute Deutschkenntnisse

Nice-to-have :

  • Erfahrungen mit Frontendentwicklung
  • Kotlin-Entwicklung und / oder Bash-Entwicklung
  • APP-Entwicklung (IOS / Android)
  • Erfahrung mit Grafana / Kibana
  • Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten und Treiben von Themen
  • Fähigkeit sich in stark heterogene Systeme einzuarbeiten

Benefits für dich

  • Work-Life-Balance: Hybrides Arbeitsmodell, Activity Based Working, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 37,5h-Woche, 30 Urlaubstage, Workation- und Sabbatical-Option
  • Vergütung & Zusatzleistungen: 15 % Personalrabatt sowie zahlreiche Corporate Benefits & Mitarbeiterangebote (z. B. Events, Reisen), Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Altersvorsorgemodelle, Kapitalbeteiligung, Relocation-Angebot
  • Fachliche & persönliche Entwicklung: 2-wöchiges Onboarding, Weiterbildungsangebote wie z. B. die OTTO-Akademie, digitale Lernplattformen – u. a. Masterplan, Coaching & Mentoring, Hospitationen, Entwicklungsprogramme, Führungs- und Expertenlaufbahn, Teilnahme-Option an Fachkonferenzen
  • Gesundheit & Wohlbefinden: Über 30 Betriebssportarten, Meditationsraum, Achtsamkeits- und Stressmanagementkurse, Angebote für Eltern, betriebsärztliche & psychosoziale Beratung
  • Kultur & Zusammenarbeit: Communities & Netzwerke, Coworking & Social Spaces, Führungsleitlinien, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, kostenfreie Heißgetränke und vielfältiges – auch veganes – Essensangebot, Paketshop
  • Mobilität: Deutschlandticket für 30 €, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen, Auto-Services, StadtRAD-Stationen

Du hast offene fachliche Fragen? Dein Kontakt im Team: Vorname Position

Hinter den Kulissen

Im Tech-Blog bieten wir dir einen Einblick in die Entwicklung, die Architektur sowie unsere konkreten technischen Herausforderungen rund um otto.de.

Wie es nach der Bewerbung weitergehen kann

  1. Bewerbung: Wir konnten dein Interesse wecken? Ob als Gast oder mit Registrierung, sende bequem deine Onlinebewerbung ab.
  2. Prüfung der Unterlagen: Wir prüfen deine Unterlagen schnellstmöglich. Du erhältst in der Regel innerhalb von spätestens zwei Wochen ein Rückmeldung von uns.
  3. Gespräch mit dem Team: In wenigen Fällen gibt es ein 30-minütiges Vorabgespräch mit dem Team per Telefon oder Video-Call. Ansonsten lernst du in einem 1- bis 1,5-stündigen Bewerbungsgespräch mit fachlichen als auch persönlichen Fragen mehrere Personen aus dem Team kennen. Bei Praktika in den Strategieteams kann es sein, dass du einen Business Case bearbeiten musst. Sollte das der Fall sein, wirst du vorher darüber informiert.
  4. Angebot & Einstellung: Wenn wir zueinander passen, freuen wir uns, wenn du Teil des Teams wirst.

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Kontaktperson:

Otto (GmbH & Co KG) HR Team

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Otto (GmbH & Co KG)
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    Hamburg
    Vollzeit

    Bewerbungsfrist: 2027-04-08

  • O

    Otto (GmbH & Co KG)

    5000 - 10000
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