Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte kreative Kampagnen und entwickle innovative Marketingstrategien für OTTO.
- Unternehmen: OTTO, eines der führenden E-Commerce-Unternehmen in Europa.
- Vorteile: Hybrides Arbeiten, kreative Freiheit und die Möglichkeit, Ideen einzubringen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Unternehmenskultur und exzellente Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft des E-Commerce mit.
- Qualifikationen: Interesse an Markenkommunikation und Kreativität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Wir empfehlen allen potenziellen Bewerbern, vor der Bewerbung die vollständige Stellenbeschreibung zu lesen.
OTTO ist eines der erfolgreichsten E-Commerce-Unternehmen Europas. Mit mehr als 18 Millionen Artikeln und über 34.000 Marken gehört heute zu den führenden deutschen Onlineshopping-Plattformen. Als Marktplatz öffnen wir uns stetig für weitere Marken und Partner und wachsen so immer weiter. Ausruhen? Nicht unser Ding! Deins auch nicht? Dann komm an Board – und gestalte mit uns die Zukunft des E-Commerce.
Vielfalt gehört zu uns, wie die Elbe zu Hamburg: Wir stehen für Offenheit, Respekt und Toleranz, ohne Wenn und Aber. Lass uns gemeinsam die Segel setzen – unabhängig davon, woher du kommst, wen du liebst oder woran du glaubst. Denn du bist einmalig und genau das suchen wir.
Bei uns kannst du Ideen einbringen und Projekte vorantreiben, dich in Netzwerken für dein Herzensthema engagieren und unsere Unternehmenskultur aktiv mitgestalten. Dinge ausprobieren, neu denken, innovativ sein, über sich hinauswachsen – das ist unser Mindset. Lass uns gemeinsam etwas Großes erreichen. Egal ob du auf dem Campus oder zu Hause arbeitest.
Der Bereich Brand & Creative konzipiert und steuert die Marken- und Kommunikationsstrategie von OTTO. Darüber hinaus verantworten wir die Entwicklung, kreative Konzeption, Umsetzung und Bewertung integrierter Kampagnen entlang der Customer Journey. Dabei steuern wir alle relevanten Touchpoints – von Social Media über Influencer Marketing bis hin zu digitalen Bewegtbildformaten. So treiben wir die positive Wahrnehmung der Marke OTTO kontinuierlich voran und schaffen Umsatz- und Trafficpotenziale für die Plattform OTTO.
Viele sprechen von „Homeoffice“ – wir von „hybridem oder mobilem Arbeiten“: Du kannst bis zu 50 % deiner monatlichen Arbeitszeit remote arbeiten.
Praktikum Brand & Creative | Kampagnenmanagement für Plattformkampagnen (w/m/d) Arbeitgeber: Otto GmbH & Co. KGaA
OTTO ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten, das Innovation und Vielfalt schätzt. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einschließlich der Option auf hybrides Arbeiten, fördert OTTO nicht nur deine persönliche und berufliche Entwicklung, sondern ermöglicht es dir auch, aktiv an der Gestaltung der Zukunft des E-Commerce teilzunehmen. Hier kannst du deine Ideen einbringen, Projekte vorantreiben und Teil einer offenen und respektvollen Unternehmenskultur werden, die jeden Einzelnen wertschätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Praktikum Brand & Creative | Kampagnenmanagement für Plattformkampagnen (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Marken- und Kommunikationsstrategie von OTTO verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit unseren Recruitern in Kontakt zu treten. Das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen und deine Chancen zu erhöhen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Kreativität! Wenn du ein Portfolio hast, das deine bisherigen Projekte und Ideen zeigt, bring es mit oder teile es während des Gesprächs. Das gibt uns einen Einblick in deinen kreativen Prozess und deine Denkweise.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praktikum Brand & Creative | Kampagnenmanagement für Plattformkampagnen (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lies die Stellenbeschreibung genau!:Bevor du mit deiner Bewerbung startest, nimm dir die Zeit, die gesamte Stellenbeschreibung durchzulesen. So bekommst du ein Gefühl dafür, was wir suchen und kannst deine Unterlagen gezielt darauf abstimmen.
Sei kreativ und authentisch!:In der Brand & Creative Abteilung schätzen wir kreative Ansätze. Zeig uns in deinem Anschreiben und Lebenslauf, wer du wirklich bist und wie du unsere Unternehmenskultur bereichern kannst. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Pass deine Unterlagen an!:Vermeide Standardbewerbungen! Passe deinen Lebenslauf und dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du die richtige Person für das Praktikum bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Otto GmbH & Co. KGaA vorbereitet
✨Verstehe die Marke OTTO
Informiere dich gründlich über OTTO und seine Markenstrategie. Schau dir aktuelle Kampagnen an und überlege, wie du kreative Ideen einbringen kannst, die zur Markenidentität passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Kampagnenmanagement zeigen. Sei bereit, diese in der Interviewrunde zu erläutern und zu erklären, wie sie zum Erfolg von OTTO beitragen könnten.
✨Zeige deine Kreativität
Bereite eine kleine kreative Idee oder einen Vorschlag für eine Kampagne vor, die du für OTTO umsetzen würdest. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, innovativ zu denken.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren.
