Otto Group one.O ist der zentrale, leistungsstarke Partner für Strategieberatung und Technologie. Mit weltweit rund 1.000 Kolleg*innen in Bereichen wie Consulting, Softwareentwicklung, SAP sowie Data Intelligence & AI beraten wir strategisch und konzeptionieren, entwickeln und betreiben digitale End-to-End-Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Innovativ und integriert gestalten wir die digitale Transformation und begleiten Kunden innerhalb und außerhalb der Otto Group durch die KI-Ära. Und darüber hinaus.Das AI Enablement Team von one.O befähigt Führungskräfte, Mitarbeitende und Teams der Otto Group, AI erfolgreich in ihre Arbeit zu integrieren. Dafür entwickeln wir Angebote und Formate, die neue Arbeitsweisen fördern und die Potenziale von AI für das Geschäft nutzbar machen. Dabei verbinden wir die strategischen Prioritäten der Otto Group mit den konkreten Bedarfen der Unternehmen und Bereiche.Als Head of AI Enablement führst du die strategische Weiterentwicklung des Teams und des gruppenweiten Angebots für AI Literacy, AI Engagement und AI Adoption. Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du wirkungsvolle Produkte, Formate und Inhalte, sicherst deren Zukunftsfähigkeit und schaffst die Voraussetzungen für eine erfolgreiche AI Transformation in der Otto Group. Zudem befähigst du Executives zur gezielten Nutzung von AI und etablierst eine Executive AI Community als Plattform für Austausch, Orientierung und gemeinsame Transformation.Das erwartet dichStrategische Verantwortung für die Weiterentwicklung des gruppenweiten AI Enablement Portfolios entlang von AI Literacy, Engagement und Adoption sowie die Ableitung zukünftiger BefähigungsbedarfeEntwicklung innovativer Formate, Produkte und Inhalte sowie Übersetzung der AI-Transformationsstrategie in zielgruppenspezifische Enablement-, Aktivierungs- und Adoptionsmaßnahmen für Executives, Teams und Mitarbeitende der Otto GroupAufbau, Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung des AI-Enablement-Ökosystems inklusive interner und externer Partner sowie Definition und Verankerung von Qualitäts-, Wirkungs- und ErfolgsstandardsIdentifikation relevanter AI-Entwicklungen und Beratung von Senior Stakeholdern innerhalb der Otto Group zu Chancen, Risiken, Governance, Operating Models und verantwortungsvoller AI-NutzungKonzeption und Durchführung von Executive-Dialogen sowie Befähigung von Führungskräften, fundierte Investitions- und Transformationsentscheidungen zu treffen und AI wirksam im Führungsalltag einzusetzenAufbau und Weiterentwicklung einer Executive AI Community innerhalb der Otto Group sowie Förderung des Austauschs zwischen Senior Stakeholdern, Entscheidungsträgern, Expert Communities und AI Thought LeadernFachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung des AI Enablement Teams einschließlich virtueller TeamsDas bringst du mitTiefes Verständnis der strategischen und operativen Auswirkungen von AI auf Geschäftsmodelle, Operating Models und OrganisationenFundierte Erfahrung in der Konzeption, Skalierung und erfolgreichen Einführung von AI-Literacy-, Engagement- und Adoption-InitiativenNachgewiesene Expertise in der Beratung von Senior Executives sowie in der Entwicklung und Durchführung hochrangiger Executive-FormateUmfassende Erfahrung in AI-Transformation, Change- und Adoption-Management sowie im Aufbau leistungsfähiger Teams, Strukturen und ArbeitsweisenAusgeprägte Executive Presence, starke Kommunikationsfähigkeit und die Fähigkeit, komplexe AI- und Transformationsthemen adressatengerecht zu vermitteln und in konkrete Handlungsimpulse zu übersetzenFähigkeit, unterschiedliche Stakeholder, Initiativen und Perspektiven zu einem konsistenten Transformations- und Befähigungsansatz zusammenzuführen; verbunden mit hoher strategischer, konzeptioneller und operativer UmsetzungskraftErfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation, sehr gute Kenntnisse moderner AI-Technologien und AI-gestützter Arbeitsweisen, sicherer Umgang mit digitalen Kollaborations-, Analyse- und PräsentationstoolsVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (C1)Wir freuen uns auf deine Bewerbung bis zum 13.10.2026Das und noch mehr bieten wir dirFlexible Arbeitszeiten mit GleitzeitkontoHybrides Arbeitsmodell und Workation-Möglichkeit30 Tage Urlaub im JahrBike Leasing-Angebot und bezuschusstes DeutschlandticketIndividuelle Weiterbildungsangebote (z. B. Konferenzbesuche, individuelle Trainings, Inhouse-Schulungen etc.)15 % Rabatt auf Artikel des Händlers OTTO auf otto.de und Vergünstigungen bei weiteren KonzerngesellschaftenWeitere Vergünstigungen durch Corporate Benefits-Programm (z. B. Rabatte für Events und Reisen)Attraktive betriebliche Altersvorsorgemodelle und Möglichkeit zur KapitalbeteiligungCoworking & Social Spaces, kostenfreie Heißgetränke und vielfältiges – auch veganes – EssensangebotKontaktOtto Group one.OFrau Tatjana RothFreiberger Str. 35DresdenTel.: +49 (0) 151 20589559Mail: jobs@og1o.de #J-18808-Ljbffr
Head of AI Enablement (w/m/d) in Hamburg Arbeitgeber: Otto Group
Die Otto Group bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes Umfeld, in dem Innovation und Teamgeist großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Mobile-Office-Möglichkeiten und einem starken Fokus auf persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung, ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern, ihre Potenziale voll auszuschöpfen. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einem einzigartigen Workation-Angebot und einer positiven Unternehmenskultur, die durch kurze Kommunikationswege und eine Du-Kultur geprägt ist.
