Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliches Kampagnenmanagement und datenbasierte Analyse zur Optimierung von Marketingzielen.
- Unternehmen: OTTO Advertising, führender Anbieter im Retail Media Bereich mit innovativen Lösungen.
- Vorteile: Hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und zahlreiche Mitarbeiterangebote.
- Weitere Informationen: Befristete Stelle mit exzellenten Karrierechancen und einem unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Kampagnen und arbeite in einem dynamischen Team mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Erfahrung im digitalen Marketing und technisches Verständnis für Kampagnenmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
OTTO Advertising bietet als größter deutscher Retail Media Anbieter Werbelösungen und Services an. On- und offsite im Managed und Self Service. Werbetreibenden und Agenturen nutzen unser Produkt-Portfolio und Targeting-Optionen, um bestmöglich ihre Marketing- und Vertriebsziele zu erreichen.
Als Teil der OTTO Advertising bist du als Account & Campaign Manager*in, gemeinsam mit weiteren Kolleg*innen, dafür verantwortlich, die gebuchten Mediapläne fristgerecht und mit einem maximalen Ergebnis umzusetzen. Deine wichtigsten Arbeitswerkzeuge sind unser CRM-Tool und unsere ausspielenden Systeme als auch Datenbanken und Analysetools. Anhand von Echtzeit Daten monitorst und optimierst du die von dir verantworteten Kampagnen und trägst damit spürbar zur Ergebnissicherung bei. Du unterstützt in Terminen mit den Marktplatzpartnern oder in der Mediaplanung. Als Account & Campaign Manager*in bist du perspektivisch für das Bestandsgeschäft eigenverantwortlich tätig und berätst diese, mit dem Ziel, das bestmögliche Ergebnis für den Marktplatzpartner zu ermöglichen und gleichzeitig den Umsatz für OTTO zu maximieren.
Viele sprechen von „Homeoffice“ – wir von „hybrid oder mobile Work“: Du kannst bis zu 50 % deiner monatlichen Arbeitszeit remote arbeiten. Unsere Teams entscheiden dabei gemeinsam mit ihrer Führungskraft, wie sie das Gleichgewicht aus Präsenzzeiten vor Ort und mobilem Arbeiten gestalten. Die Stelle ist befristet für ein Jahr.
Dein Impact
- Eigenverantwortliches 360 Grad Kampagnenmanagement von der Planung bis zur Abrechnung
- Fortlaufende datenbasierte Analyse relevanter KPIs
- Erarbeitung von Handlungsempfehlungen und der Umsetzung daraus resultierender Optimierungen
- Individuelle Beratung von Werbetreibenden
- Exzellentes Teamwork
- Abteilungsübergreifendes Arbeiten
Dein Profil
Must-have
- Fundierte Kenntnisse aus dem digitalen Marketing-Umfeld und Account Management
- Erfahrung im technischen Kampagnenmanagement und im Umgang mit Werbetreibenden sowie in der Umsetzung von Display Advertising und Sponsored Product Ads
- Technisches Verständnis und Freude im Umgang mit Zahlen und sicherer Umgang in der Analyse und Bewertung markttypischer KPIs
- Erfahrung im Umgang mit CRM- und Kampagnen-Tools
- Zielorientierte, organisierte und eigenständige Arbeitsweisen
- Gute Kenntnisse in MS Office (vorrangig Excel & Teams)
- Selbstverständliche Nutzung von AI-Tools für Aufgaben und Prozesse in deinem Fachgebiet
- Sprachniveau: Deutsch C2 (muttersprachliche Sprachverwendung) und Englisch B2 (selbstständige Sprachverwendung)
Nice-to-have
- Erfahrung bei der Nutzung von Salesforce Mediacloud sowie von KI-Tools im Marketing
- Kenntnisse in der Nutzung von Power-BI
- Erfahrung in den Bereichen Audience- und algorithmisch basierter Aussteuerung
Deine Benefits
- Hybrides Arbeitsmodell mit bis zu 50 % remote work im Monat, Activity Based Working, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 37,5h-Woche, 30 Urlaubstage, Workation- und Sabbatical-Option
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 15 % Personalrabatt sowie zahlreiche Benefits & Mitarbeiterangebote (z. B. Events, Reisen), Altersvorsorgemodelle, Möglichkeit zur Kapitalbeteiligung, Relocation-Angebot
- Einwöchiges Onboarding, Weiterbildungsangebote wie z. B. die OTTO-Akademie, digitale Lernplattformen – u. a. Masterplan, Coaching & Mentoring, Hospitationen, Entwicklungsprogramme, Führungs- und Expertenlaufbahn, Teilnahme-Option an Fachkonferenzen
- Achtsamkeits- und Stressmanagementkurse, Angebote für Eltern, betriebsärztliche & psychosoziale Beratung
- Communities & Netzwerke, Coworking & Social Spaces, Leading Principles, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, kostenfreie Heißgetränke und vielfältiges – auch veganes – Essensangebot, Paketshop
- Zusatz zum Deutschlandticket, kostenfreie Parkplätze, e‑Ladesäulen, StadtRAD-Stationen
Account & Campaign Manager Marketplace (w/m/d) Arbeitgeber: OTTO Gruppe
OTTO Advertising ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein hybrides Arbeitsmodell mit bis zu 50 % Remote-Arbeit und flexiblen Arbeitszeiten bietet. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Entwicklung durch umfangreiche Weiterbildungsangebote sowie ein starkes Engagement für Work-Life-Balance und Mitarbeiterwohlbefinden. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, einem Personalrabatt und vielfältigen Gesundheitsangeboten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Account & Campaign Manager Marketplace (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die KPIs und das Kampagnenmanagement verstehst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, kannst du auch direkt mit unseren Recruitern in Kontakt treten. Das gibt dir einen Vorteil und zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für digitales Marketing! Teile Beispiele von erfolgreichen Kampagnen, an denen du gearbeitet hast, und erkläre, wie du Daten zur Optimierung genutzt hast. Das wird Eindruck machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Account & Campaign Manager Marketplace (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Position als Account & Campaign Manager*in bist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im digitalen Marketing und Kampagnenmanagement. Zeig uns, wie du mit Zahlen umgehst und welche Erfolge du erzielt hast – das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, bevor du sie abschickst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OTTO Gruppe vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends im digitalen Marketing und Retail Media vertraut. Informiere dich über OTTO Advertising und deren Produkte, um im Interview gezielte Fragen stellen zu können und dein Interesse zu zeigen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Kampagnen, die du erfolgreich gemanagt hast. Sei bereit, deine Erfahrungen im Umgang mit CRM-Tools und der Analyse von KPIs zu teilen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige Teamgeist
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams parat haben. Betone, wie du zur Erreichung gemeinsamer Ziele beigetragen hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Schulungen und Karrierepfaden fragst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.