Leiter Operations Bau (w-m-d)

Leiter Operations Bau (w-m-d)

Vollzeit Homeoffice (teilweise)
OTTO HEIL Bau & Co. KG
Die **OTTO HEIL Bau GmbH & Co. KG** verbindet über **100 Jahre Baukompetenz** mit einem klaren Blick nach vorn. Als familiengeführtes Unternehmen stehen wir für Beständigkeit, Innovation und nachhaltiges Wachstum. Mit unseren Schwerpunkten im **Hoch- und Tiefbau, Ingenieurbau sowie Schlüsselfertigbau** realisieren wir anspruchsvolle Bauprojekte in ganz Deutschland. Was uns ausmacht? **Teamgeist, Verlässlichkeit und höchste Qualitätsansprüche.** Denn wir sind überzeugt: **#DieMenschenMachenDenUnterschied** Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine unternehmerisch geprägte Führungspersönlichkeit, die Gesamtverantwortung für die Bauausführung übernimmt und die wirtschaftliche Steuerung aller Projekte verantwortet. **Ihre zentralen Aufgaben:** - **Baustellencontrolling & Ergebnissteuerung**: Sie tragen die Gesamtverantwortung für Termin-, Kosten- und Ergebnisziele. - \*\*Führung:\*\* Sie führen die Gesamtprojektbauleiter/-innen fachlich und disziplinarisch. - **Projekt- und Bauablaufmanagement**: Sie entwickeln Lösungsstrategien bei komplexen Projektsituationen und beraten die Gesamtprojektbauleiter/ innen bei kritischen Projektsituationen. - \*\*Bauvertragsrecht & Vertragsstrategie:\*\* Sie unterstützen die Gesamtprojektbauleiter/ -innen bei Vertrags- & Nachtragsverhandlungen mit Auftragsgebern. - **Ressourcen- und Kapazitätsplanung**: Sie stellen den effizienten Einsatz der Mitarbeiter/ -innen im Bereich Bauausführung sicher. - **Digitalisierung & Prozessentwicklung**: Sie optimieren Bauausführungsprozesse und treiben deren Digitalisierung maßgeblich voran. - **Akquise:** Sie wirken an der strategischen Projektakquisition und bei der Bewertung von Marktchancen mit. **Das bringen Sie mit:** - **Qualifizierte fachliche Basis**: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master, o.ä.), idealerweise im Bereich Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen. - **Erfahrung, die zählt**: Sie bringen umfängliche Führungserfahrung im Bauwesen, idealerweise in leitender Funktion mit Ergebnisverantwortung mit und verfügen über fundierte Kenntnisse in VOB/BGB sowie in der Steuerung komplexer Bauprojekte. - **Souveräne Arbeitsweise**: Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamgeist sind für Sie selbstverständlich – gleichzeitig vertreten und setzen Sie unternehmerische Interessen konsequent und souverän um. - **Sicher im Umgang mit Tools**: Sie arbeiten routiniert mit MS Office und MS Project; fundierte Kenntnisse in ERP-Systemen (z. B. iTWO) sind vorhanden. - **Mobil und flexibel**: Ein Führerschein der Klasse B sowie eine grundsätzliche Reisebereitschaft bringen Sie mit. - \*\*Starke Kommunikation & Überzeugungskraft:\*\* Ihre Kommunikationsstärke und Ihr Verhandlungsgeschick setzen Sie souverän im Austausch mit allen am Bau Beteiligten ein. - \*\*Engagement & Flexibilität:\*\* Einsatzbereitschaft, Flexibilität und persönliches Engagement runden Ihr Profil ab. **Das bieten wir Ihnen:** - **Gestaltungsspielraum:** Eine Position mit Verantwortung und echtem Einfluss auf die Entwicklung. - **Sicherheit mit Zukunft**: Ein langfristig ausgelegter, sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen Umfeld. - **Kurze Wege, schnelle Entscheidungen:** Flache Strukturen und eine direkte, offene Kommunikation. - **Attraktive Vergütung**: Bestehend aus einem Fixgehalt sowie einer variablen Vergütung. - **Mobilität**: Dienstwagen mit privater Nutzung. - **Erholung inklusive**: 30 + 2 Tage (24.12/ 31.12) Urlaub sowie flexible Arbeitszeitmodelle, wie z. B. Gleitzeit und mobiles Arbeiten. - **Mehrwert für Sie**: Attraktive Zusatzleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Verpflegungssachbezug, Corporate Benefits, JobRad-Leasing, Sportangebote (z. B. Aktive Pause), Team-Events, E-Ladesäulen u.a.. **Ihre Chance** Unser Recruiting-Team freut sich auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen – gern direkt per Mail an karriere@ottoheil.de. **Ihr Kontakt bei Fragen** Friederike Trapp Personalreferentin Telefon: +49 34298 381 624 Mail: karriere@ottoheil.de
OTTO HEIL Bau & Co. KG

Kontaktdaten:

OTTO HEIL Bau & Co. KG Recruiting-Team

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Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter Operations Bau (w-m-d) erhalten könnten

Präsenz auf Bau-Events

Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.

Nutze Bau-Communities

Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Direkte Bewerbungen und Kontakte

Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.

Unsere Website für deinen Traumjob

Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von OTTO HEIL Bau & Co. KG auf dich zu ziehen.

Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei OTTO HEIL Bau & Co. KG sicher gut an!

Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei OTTO HEIL Bau & Co. KG zu glänzen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OTTO HEIL Bau & Co. KG vorbereitet

Bau deine Projekterfahrung ein

Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.

Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten

Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.

Präsentation deines Portfolios

Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.