Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue und verdrahten Schaltschränke nach Zeichnung und Normen.
- Arbeitgeber: OTTO JUNKER ist ein globaler Anlagenbauer mit Fokus auf Qualität und Zuverlässigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und zahlreiche Firmenevents warten auf dich.
- Warum dieser Job: Erlebe spannende Projekte in einem familiären Umfeld mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/Mechatroniker und gute SPS-Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Langfristige Perspektive mit individueller Förderung und regelmäßigen Feedbacks.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 19200 - 44800 € pro Jahr.
Die OTTO JUNKER Unternehmensgruppe ist ein weltweit tätiger Anlagenbauer in den Bereichen Thermoprozessanlagen, Gießereianlagen und Edelstahlgießerei. Mit unseren rund 700 Mitarbeitern weltweit bieten wir unseren Kunden höchste Zuverlässigkeit, Flexibilität und exzellente Qualität. Die Zuverlässigkeit und Langlebigkeit der Produkte ist das Ergebnis deutscher Ingenieurskunst ergänzt durch einen weltweit agierenden Service.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Abteilung Manufacturing Electrical einen Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) für den Schaltschrankbau.
Ihr Aufgabengebiet:
- Mechanischer und elektrischer Aufbau und Verdrahtung von Schaltschränken und Steuerungsanlagen nach Zeichnung
- Installation von Schaltschränken unter der Berücksichtigung der einschlägigen Normen und Vorschriften
- Unterstützung bei der Abnahme im Prüffeld (falls erforderlich)
Unsere Anforderungen:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker/Mechatroniker oder eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung
- Sicherer Umgang mit Elektro-Dokumentation, Schalt- und Stromlaufplänen
- Gute SPS-Kenntnisse
- Erfahrung im Bereich Leistungselektronik wünschenswert
- Sorgfältige Arbeitsweise
- Einsatzbereitschaft, Motivation und Teamfähigkeit
Was wir bieten:
- Flexible Arbeitszeit- und Urlaubsmodelle
- Attraktive Vergütung und finanzielle Zuschüsse
- Familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien
- Herausfordernde und spannende Projekte
- Fachliche Weiterentwicklung und Förderung
- Firmenevents und gemeinsame Aktivitäten
- Gesundheitsförderung
- Individuelle Personal- und Talentförderung
Sie erwartet eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem international operierenden Unternehmen. Nach einer sorgfältigen Einarbeitung bieten wir Ihnen eine langfristige Perspektive, maßgerecht zugeschnittene Schulungen, regelmäßige Feedbacks und kurze Entscheidungswege.
Elektroniker / Mechatroniker Elektronik Arbeitgeber: OTTO JUNKER GMBH

Kontaktperson:
OTTO JUNKER GMBH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektroniker / Mechatroniker Elektronik
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Elektrotechnik und Mechatronik. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den aktuellen Trends und Technologien vertraut bist, um dein Interesse und deine Leidenschaft für das Fachgebiet zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Schaltschrankbau und in der Verdrahtung demonstrieren. Dies zeigt, dass du praktische Kenntnisse hast und die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen bei OTTO JUNKER zu erfahren. Ein gutes Netzwerk kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Interviews deine Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft. Da die Stelle in einem familiären Umfeld mit flachen Hierarchien angesiedelt ist, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und deine Motivation, zum Erfolg des Teams beizutragen, hervorhebst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroniker / Mechatroniker Elektronik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die OTTO JUNKER Unternehmensgruppe. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über ihre Produkte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Stelle als Elektroniker/Mechatroniker widerspiegelt. Betone relevante Erfahrungen, insbesondere im Schaltschrankbau und in der Elektro-Dokumentation.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Elektrotechnik und deine Motivation für die Arbeit bei OTTO JUNKER darlegst. Gehe auf deine Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OTTO JUNKER GMBH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Elektronik und Mechatronik hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Schaltplänen, SPS-Kenntnissen und Leistungselektronik vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Kenntnis der Normen und Vorschriften
Informiere dich über die relevanten Normen und Vorschriften im Schaltschrankbau. Zeige im Interview, dass du diese Normen kennst und verstehst, wie sie in der Praxis angewendet werden. Dies wird dein Engagement und deine Professionalität unterstreichen.
✨Teamfähigkeit betonen
Die Stelle erfordert Teamarbeit und Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Kollegen zeigen. Das kann helfen, deine soziale Kompetenz zu verdeutlichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von OTTO JUNKER, indem du Fragen zu den Werten, dem Arbeitsumfeld und den Entwicklungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit im Unternehmen.