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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Entwicklung von Heizungs- und Lüftungstechnik.
- Arbeitgeber: Otto Building Technologies ist ein führendes Unternehmen für gebäudetechnische Anlagensysteme mit über 50 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, flexibles Arbeiten und zahlreiche Corporate-Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Klimazukunft und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung in Heizung, Lüftung oder verwandten Bereichen erforderlich.
- Andere Informationen: Mitarbeiter-Events und Sportförderung sorgen für ein tolles Teamgefühl.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Verstärken Sie unser Team in unserem Stammhaus Bad Berleburg und gestalten Sie aktiv das Klima von morgen mit als
Projektleiter Projektentwicklung (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Sie unterstützen bei der Entwicklung von Anlagen- und Energiekonzepten im Bereich der Heizungs- und Lüftungstechnik (ggf. Klima- und Kältetechnik).
- Vor-Ort-Datenaufnahmen bei Bestands- und Neukunden mit unserem erfahrenen Projektteam.
- Zuarbeit bei der technischen Konzept- und Angebotsausarbeitung.
- Mitwirkung bei der Ausarbeitung von Ergebnispräsentationen zur Vorstellung beim Kunden.
Ihre Qualifikation:
- Abgeschlossene handwerkliche oder technische Aus- und Weiterbildung z. B. als Meister oder Techniker Heizung, Lüftung, Klima, Kälte, Sanitär.
- Persönlich überzeugen Sie durch ein verbindliches Auftreten sowie einen sorgfältigen, klar strukturierten Arbeitsstil.
- Gute MS-Office-Kenntnisse wünschenswert.
Das erwartet Sie bei uns:
UnbefristeterArbeitsvertrag
Unbefristeter Arbeitsvertrag – weil wir langfristig mit Ihnen planen
30 Tage
Urlaub
30 Tage Urlaub sorgen für Erholung und geben Ihnen Kraft für Ihren spannenden Projektalltag
Flexibles Stundenkonto
Flexibles Stundenkonto: Ermöglicht Ihnen die unkomplizierte Wahrnehmung privater Termine
Mitarbeiter-Gespräche
Mitarbeiter-Gespräche finden regelmäßig zwischen Ihnen und Ihrer Führungskraftstatt
Mobiles Arbeiten
Mobiles Arbeiten: tageweise auch von Ihrem Zuhause aus
Otto Academy
Otto Academy: Passgenaue Schulungs- und Weiterbildungsangebote für Ihren individuellen Karriereplan
Sportförderung
Sportförderung: Powern Sie sich mit Ihren Teamkolleg:innen bspw. beim Squash, Fußball oder Volleyball aus – auch Ihre nächste Yoga-Einheit bezuschussen wir gerne
Corporate-Benefits-Programm
Corporate-Benefits-Programm mit attraktiven Mitarbeiterrabatten bei namenhaften Anbietern
Spannende Events
Spannende Events: Rücken Sie mit Ihrem Team abseits des Arbeitsalltags bei z. B. Highland Games, einer Planwagenfahrt, Bogenschießen, einem Grillkurs und vielem mehr noch enger zusammen
Bike-Leasing
Bike-Leasing: Ihr nächstes Fahrrad können Sie über Job-Bike leasen
KITA-Zuschuss
KITA-Zuschuss: Freuen Sie sich auf die Bezuschussung Ihrer Kita-Gebühren
JobTicket
Job-Ticket: Lassen Sie Ihr Auto stehen und reisen Sie mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zum Arbeitsplatz – diesen Beitrag zum Klimaschutz bezuschussen wir gern
Sie möchten mehr über Otto und unser Team erfahren?
Dann lassen Sie sich von unseren Werten begeistern und nehmen Sie Kontakt zu Marina Althaus auf: T +49 15144056491 . Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Formular oder per E-Mail . Alternativ senden Sie uns Ihre Kontaktdaten über WhatsApp und wir melden uns bei Ihnen.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Über Otto Building Technologies GmbH:
Jeden Tag stellen sich unsere 900 Mitarbeiter:innen mit Leidenschaft und Herz der Aufgabe, durch innovative Strategien und Lösungen für gebäudetechnische Anlagensysteme die Klimaneutralität voranzutreiben.
Einst als Ein-Mann-Handwerksbetrieb gegründet, blicken wir heute auf eine über 50-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Seit 2019 sind wir Teil der ENGIE Deutschland und mit einem ganzheitlichen Angebot einer der größten gebäudetechnischen Anlagenbauer Deutschlands.
Bei Otto erwarten Sie nicht nur ein zukunftssicherer Job, sondern vor allem auch Spaß an der Lösung spannender Herausforderungen geprägt durch ein wertschätzendes Miteinander!
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#J-18808-Ljbffr
Kontaktperson:
OTTO Luft- und Klimatechnik GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter Projektentwicklung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den aktuellen Trends in der Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik auseinandersetzt. Zeige dein Interesse an innovativen Lösungen und bringe eigene Ideen mit, die du im Gespräch einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Präsentiere deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen in einem persönlichen Gespräch. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine Qualifikationen als Projektleiter unterstreichen und zeige, wie du erfolgreich Projekte umgesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Werte und die Mission von Otto Building Technologies GmbH. Wenn du diese in deinem Gespräch ansprichst und zeigst, dass du dich mit ihnen identifizieren kannst, hinterlässt du einen positiven Eindruck und zeigst dein Engagement für das Unternehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter Projektentwicklung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Otto Building Technologies GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Projektleiter Projektentwicklung hervorhebt. Betone deine handwerkliche oder technische Ausbildung sowie deine MS-Office-Kenntnisse.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik ein und zeige deine Begeisterung für nachhaltige Lösungen.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OTTO Luft- und Klimatechnik GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Projektleiters in der Projektentwicklung technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Präsentiere deine Projekte
Sei bereit, über frühere Projekte zu sprechen, an denen du gearbeitet hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Lösungen gefunden hast. Dies wird deine Fähigkeit unterstreichen, in einem Team zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Projektleiter ist es wichtig, klar und effektiv kommunizieren zu können. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und darauf zu achten, dass du auch aktiv zuhörst. Dies wird dir helfen, während des Interviews einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit den Werten und der Mission des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du dich für die Klimaneutralität und innovative Lösungen interessierst. Dies zeigt dein Engagement und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
