Senior-Projektleiter TGA (m/w/d)

Senior-Projektleiter TGA (m/w/d)

Holzwickede Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite innovative Projekte in der technischen Gebäudeausrüstung und berate unsere Kunden kompetent.
  • Unternehmen: Engagiertes Team in Dortmund mit Fokus auf nachhaltige Raumlufttechnik.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Gesundheitsangebote, flexible Arbeitszeiten und spannende Teamevents.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Mitarbeitergespräche und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Klima von morgen und wachse mit deinem Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Versorgungstechnik.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Verstärken Sie unser Team in Dortmund und gestalten Sie aktiv das Klima von morgen als Senior-Projektleiter TGA (m/w/d) – Schwerpunkt: Raumlufttechnik.

Ihre Aufgaben:

  • Als Senior-Projektleiter TGA wickeln Sie innovative und technisch individuelle Projekte im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung ab.
  • Von der Auftragsvergabe bis zur Abnahme durch unsere Kunden sind Sie erster Ansprechpartner.
  • Mit Ihrem Knowhow stehen Sie unseren Kunden als kompetenter Berater zur Seite, planen die technische Umsetzung der Bauvorhaben und erfüllen gemeinsam mit Ihrem Projektteam die Anforderungen von Fachplanern und Kunden.
  • Sie stehen an der Spitze Ihres Projektteams, wachsen gemeinsam mit Ihrem Team an Ihren Aufgaben und bringen sich aktiv ein.
  • Teamgeist steht bei uns für fairen Umgang, Ehrlichkeit, Augenmaß und füreinander da zu sein.
  • Den Schlüssel zum Projekterfolg kennen Sie und haben dadurch nicht nur Fristen und Kosten im Blick, sondern genauso das Zusammenspiel von Material- und Geräteanlieferungen sowie Konstruktions- und Montageleistungen.
  • Darüber hinaus führen Sie den vertragsrelevanten Schriftverkehr, erstellen Nachtragsangebote und arbeiten eng mit unserer zentralen Verwaltung zusammen.

Ihre Qualifikation:

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik oder einer ähnlichen Fachrichtung.
  • Alternativ haben Sie eine vergleichbare technische Aus- und Weiterbildung (z. B. als Meister oder Techniker Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär).
  • Sie haben bereits relevante Erfahrung in einer leitenden Position im Bereich der Gebäudetechnik gesammelt.
  • Persönlich überzeugen Sie durch Souveränität und Engagement, begegnen Kunden und Geschäftspartnern auf Augenhöhe und arbeiten ebenso gut selbständig wie im Team.
  • Zu Ihren Stärken gehört es, andere Menschen zu überzeugen, zu motivieren und für gemeinsame Ziele zu begeistern.

Das erwartet Sie bei uns:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag – weil wir langfristig mit Ihnen planen!
  • ENGIE Care – Programm mit Hinterbliebenenabsicherung, bezahlter Partnerschaftszeit nach Geburt sowie kollektiver Berufsunfähigkeitsversicherung.
  • bAV & BU – Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV) sowie spezielle Angebote für die persönliche Berufsunfähigkeitsversicherung (BU).
  • KiTa-Zuschuss – Bezuschussung Ihrer Kita-Gebühren.
  • Otto Mobil – Flexible Mobilitätslösungen wie Firmenfahrzeug (Funktionsabhängig), Deutschlandticket bzw. ÖPNV Zuschuss (bis zu 50 € monatlich) sowie BusinessBike Leasing.
  • OttoFit – Neben einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft erwarten Sie bei Otto Bezuschussungen für Gesundheitskurse, bezahlter Teamsport, spannende Gesundheitsbeiträge sowie ein Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille.
  • Otto Academy – Passgenaue Schulungs- und Weiterbildungsangebote für Ihren individuellen Karriereplan.
  • Mitarbeiterrabatte – Attraktive Preisvorteile bei namhaften Anbietern.
  • Mitarbeiter-Gespräche – Regelmäßige Gespräche zwischen Ihnen und Ihrer Führungskraft.
  • Spannende Events – Teamaktivitäten wie Highland Games, Planwagenfahrt, Bogenschießen, Grillkurs und mehr.
  • Mobiles Arbeiten – Tageweise möglich von Zuhause aus.
  • Flexibles Stundenkonto – Unkomplizierte Wahrnehmung privater Termine.

Senior-Projektleiter TGA (m/w/d) Arbeitgeber: OTTO Luft- und Klimatechnik GmbH & Co. KG

Als Senior-Projektleiter TGA (m/w/d) bei uns in Dortmund profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einem umfassenden Benefits-Paket, das unter anderem Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, flexible Mobilitätslösungen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten umfasst. Unsere offene und teamorientierte Unternehmenskultur fördert nicht nur Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, sondern bietet auch spannende Teamevents und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten.

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Kontaktdaten:

OTTO Luft- und Klimatechnik GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior-Projektleiter TGA (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerk in Fachverbänden nutzen

In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.

Praktische Erfahrungen gefragt

Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei OTTO Luft- und Klimatechnik GmbH & Co. KG helfen kann.

Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!

Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei OTTO Luft- und Klimatechnik GmbH & Co. KG! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior-Projektleiter TGA (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Raumlufttechnik
Technische Gebäudeausrüstung
Kundenberatung
Teamführung
Kommunikationsfähigkeit
Vertragsmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.

Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.

Anpassung des Anschreibens an OTTO Luft- und Klimatechnik GmbH & Co. KG:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für OTTO Luft- und Klimatechnik GmbH & Co. KG und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.

Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OTTO Luft- und Klimatechnik GmbH & Co. KG vorbereitet

Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen

Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.

Referenzen und Portfolio zur Hand

Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.

Teamarbeit im Fokus

Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.

Erfahrung mit branchenspezifischen Normen

Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.