Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Pflege und sorge für das Wohl unserer Senioren.
- Unternehmen: Engagierte Stiftung mit sozialem Fokus in der Region Main-Spessart.
- Vorteile: Sichere Anstellung, tarifliche Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Kollegiales Team und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren aktiv mit und erlebe echte Gemeinschaft.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung und Freude am Umgang mit älteren Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3150 - 3850 € pro Monat.
Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit an unserem Standort Marktheidenfeld. Die Otto und Anna Herold-Altersheim-Stiftung steht für gelebte Verantwortung und soziales Engagement in der Region Main-Spessart. Mit viel Herz setzen wir uns seit vielen Jahren dafür ein, Angebote zu schaffen, die wirklich etwas bewirken: Mehr Lebensqualität, Gemeinschaft und echte Teilhabe für Seniorinnen und Senioren.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit an unserem Standort Marktheidenfeld.
Ihre Aufgaben:
- Pflege und Begleitung
- Sicherstellung der medizinischen Versorgung
- Durchführung prophylaktischer Maßnahmen
- Pflegeplanung und -dokumentation
- Dienstplanung
- Qualitätssicherung
- Fall- und Teamgespräche
- Übernahme der Schichtleitung
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege z.B. Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege
- Idealerweise Qualifikation zur Wohnbereichsleitung
- Freude am Umgang mit Seniorinnen und Senioren
- Einfühlungsvermögen und Engagement
- Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten
Unser Angebot:
- Ein kollegiales Team
- Ein krisensicherer Arbeitsplatz
- Tarifliche Vergütung nach TVÖD–VKA
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistung
- Jahressonderzahlung
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Otto und Anna Herold-Altersheim-Stiftung
Haus Marktheidenfeld
Baumhofstr. 91
97828 Marktheidenfeld
Tel: 09353 983-1142
Mail: haus.marktheidenfeld@heroldstiftung.de
Wohnbereichsleiter Pflege (m/w/d) in Vollzeit Arbeitgeber: Otto und Anna Herold-Altersheim-Stiftung
Die Otto und Anna Herold-Altersheim-Stiftung ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch ein starkes soziales Engagement und eine herzliche Arbeitsatmosphäre auszeichnet. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem krisensicheren Arbeitsplatz, tariflicher Vergütung sowie umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die eine persönliche und berufliche Entwicklung fördern. In Marktheidenfeld bieten wir zudem ein kollegiales Team, das gemeinsam daran arbeitet, die Lebensqualität unserer Seniorinnen und Senioren zu verbessern.
Kontaktdaten:
Otto und Anna Herold-Altersheim-Stiftung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Wohnbereichsleiter Pflege (m/w/d) in Vollzeit erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Otto und Anna Herold-Altersheim-Stiftung ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Otto und Anna Herold-Altersheim-Stiftung.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Otto und Anna Herold-Altersheim-Stiftung zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wohnbereichsleiter Pflege (m/w/d) in Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Otto und Anna Herold-Altersheim-Stiftung zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Otto und Anna Herold-Altersheim-Stiftung relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Otto und Anna Herold-Altersheim-Stiftung, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Otto und Anna Herold-Altersheim-Stiftung vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
