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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team in der Leistungssachbearbeitung für Krankenversicherungen.
- Arbeitgeber: Join ottonova, Deutschlands erste digitale private Krankenversicherung mit innovativen Services.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein faires Vergütungspaket.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Krankenversicherung mit Spaß und Kreativität in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Teamleitung und im Versicherungsbereich sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Sei Teil eines Unternehmens, das die Branche digitalisiert und neue Standards setzt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
ottonova ist die erste digitale, private Krankenversicherung Deutschlands. Mit der eigens entwickelten App und vielen weiteren innovativen und digitalen Services sorgt das junge Unternehmen aus München für Beratung auf Augenhöhe und schnelle Prozesse, wenn es um die Gesundheit ihrer Kunden geht. Die einzigartige Kombination aus Versicherungsunternehmen, Tech-Expertise und persönlicher Kundenberatung ist einmalig in der InsurTech-Branche und mehr als 150 Mitarbeiter*innen arbeiten jeden Tag daran, den Kunden einen noch besseren Umgang mit ihrer Krankenversicherung zu ermöglichen.
Wir sind eines der spannendsten neuen Versicherungsunternehmen am Markt. Gemeinsam sorgen wir dafür, die eingestaubte Branche zu digitalisieren und ganz neue Services anzubieten. Wir zeigen, dass Krankenversicherung auch Spaß machen kann. Eingefahrene Prozesse und verstaubte Hierarchien sind bei uns fehl am Platz. Unsere hochmotivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erhalten viel persönlichen Freiraum, um eigene Ideen zu entwickeln und voranzutreiben. Dabei sind flexible Arbeitszeiten bei einem fairen Vergütungspaket selbstverständlich.
Teamleitung Leistungssachbearbeitung Krankenversicherung (m/w/d) Arbeitgeber: ottonova Holding AG
Kontaktperson:
ottonova Holding AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung Leistungssachbearbeitung Krankenversicherung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends in der InsurTech-Branche. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für digitale Lösungen und Innovationen in der Krankenversicherung hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Das zeigt deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit, Veränderungen voranzutreiben.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur von ottonova zu erfahren. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um wertvolle Einblicke zu gewinnen, die dir im Vorstellungsgespräch helfen können.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Ideen zur Digitalisierung und Verbesserung von Prozessen in der Krankenversicherung zu präsentieren. Kreativität und Innovationsgeist sind bei ottonova gefragt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Leistungssachbearbeitung Krankenversicherung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über ottonova. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Teamleitung in der Leistungssachbearbeitung relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und Erfahrungen im Bereich Krankenversicherung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Begeisterung für die digitale Transformation in der Krankenversicherung und deine Vision für die Rolle bei ottonova darstellt. Zeige auf, wie du zur Innovationskultur des Unternehmens beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass der Text klar und präzise ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ottonova Holding AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von ottonova. Das Unternehmen legt großen Wert auf Innovation und eine lockere Arbeitsatmosphäre. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungsqualitäten oder Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Teamleitung zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.
✨Zeige deine Begeisterung für digitale Lösungen
Da ottonova ein digitales Unternehmen ist, ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für Technologie und digitale Prozesse zeigst. Sprich darüber, wie du innovative Ansätze in der Vergangenheit genutzt hast, um die Effizienz zu steigern oder Kunden besser zu bedienen.
