Abteilungsleiter Food/Non-Food – Teamführung & Store-Impact

Abteilungsleiter Food/Non-Food – Teamführung & Store-Impact

Frauenfeld Vollzeit 45000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Otto's AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und gestalte ansprechende Warenpräsentationen.
  • Unternehmen: OTTO'S AG bietet eine familiäre Atmosphäre und flache Hierarchien.
  • Vorteile: 5 Wochen Urlaub, Weiterentwicklungsmöglichkeiten und attraktive Mitarbeitervorteile.
  • Weitere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem unterstützenden Umfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte den Store-Impact aktiv mit.
  • Qualifikationen: Ausbildung im Detailhandel und Erfahrung in einer Führungsrolle erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.

OTTO'S AG in Frauenfeld sucht eine:n Abteilungsleiter:in Food/Non-Food in Vollzeit zur Leitung des Teams und Erstellung attraktiver Warenpräsentationen. Das Unternehmen bietet eine familiäre Umgebung, flache Hierarchien und umfassende Entwicklungsmöglichkeiten.

Sie sollten eine Ausbildung im Detailhandel vorweisen und Erfahrung in einer Führungsrolle mitbringen. Zudem profitieren Mitarbeitende von 5 Wochen Urlaub, Weiterentwicklung und verschiedenen Benefits.

Abteilungsleiter Food/Non-Food – Teamführung & Store-Impact Arbeitgeber: Otto's AG

OTTO'S AG in Frauenfeld ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine familiäre Atmosphäre und flache Hierarchien bietet, die es den Mitarbeitenden ermöglichen, sich aktiv einzubringen und zu wachsen. Mit 5 Wochen Urlaub, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Benefits fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Hier haben Sie die Chance, in einem dynamischen Team zu arbeiten und Ihre Führungsfähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln.

Otto's AG

Kontaktdaten:

Otto's AG Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleiter Food/Non-Food – Teamführung & Store-Impact mit Bravour zu bestehen

Teamführung
Warenpräsentation
Detailhandelsausbildung
Führungserfahrung
Kommunikationsfähigkeiten
Organisationsfähigkeit
Kundenorientierung