Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden individuell und finde die perfekten Brillenlösungen.
- Unternehmen: Jünger Brillendesign, Teil einer starken Gemeinschaft mit persönlicher Atmosphäre.
- Vorteile: 2.500 EUR Wechselprämie, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Sichere Perspektive in einem dynamischen Team mit Raum für eigene Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag der Menschen mit Stil und modernster Technik.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zum Augenoptiker und Freude am Umgang mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Bewerber sollten sich die Zeit nehmen, alle Elemente dieser Stellenanzeige sorgfältig zu lesen. Bitte bewerben Sie sich umgehend.
Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · Lüdenscheid
Warum wir?
Jünger Brillendesign ist einer von über 100 eigenständigen Betrieben und Teil der ounda Gemeinschaft. So verbinden wir die persönliche Atmosphäre eines Fachgeschäfts mit dem Rückhalt und den Möglichkeiten unserer starken Unternehmensgruppe. Bei uns stehen ehrliche Beratung, hochwertige Handwerksarbeit und individuelle Sehlösungen im Mittelpunkt. Gleichzeitig hast du die Möglichkeit, deine Erfahrung, deine Stärken und deine Ideen aktiv einzubringen. Ganz gleich, ob du bereits seit vielen Jahren in der Augenoptik arbeitest oder nach deiner Ausbildung den nächsten Schritt gehen möchtest: Bei uns zählt deine Persönlichkeit genauso wie dein fachliches Können.
Was erwartet Dich?
- Persönliche und individuelle Beratung unserer Kundschaft
- Auswahl passender Brillen, Gläser und individueller Sehlösungen
- Verbindung von handwerklichem Können und moderner Technik
- Anpassung und Feinjustierung moderner Sehhilfen
- Eigenverantwortliche Begleitung des gesamten Anpassungsprozesses von der ersten Beratung bis zur Nachsorge
- Stilbewusste Beratung mit Blick auf Funktion, Komfort und aktuelle Brillentrends
- Raum für eigene Ideen und die aktive Mitgestaltung unserer Abläufe
- Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag rund um gutes Sehen, Brillendesign und aktuelle Entwicklungen in der Augenoptik
Wir schätzen Dein Know-how!
- Eine abgeschlossene Ausbildung zum Augenoptiker
- Freude an persönlicher Beratung und am Umgang mit Menschen
- Eine sorgfältige, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
- Ein gutes Gespür für Stil und die individuellen Wünsche unserer Kundschaft
- Interesse an modernen Sehlösungen und aktuellen Entwicklungen in der Augenoptik
- Teamgeist und Lust darauf, dich mit deinen Erfahrungen und Ideen einzubringen
Deine Vorteile auf einen Blick
- Eine Wechselprämie von 2.500 EUR nach erfolgreich abgeschlossener Probezeit
- 30 Tage Urlaub, weil neben dem Beruf ausreichend Zeit für Erholung und das Privatleben bleiben soll
- Flexible Arbeitszeiten, die gemeinsam im Team abgestimmt werden
- Ein faires Gehalt, das zu deiner Erfahrung und Qualifikation passt
- Individuelle Weiterbildungen in unserer Inhouse Academy
- Echte Mitgestaltungsmöglichkeiten statt starrer Abläufe und langer Entscheidungswege
- Job Bike Leasing für deinen Arbeitsweg und deine Freizeit
- Zugang zu einem deutschlandweiten Sportnetzwerk
- Ein offenes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und klarer Kommunikation
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
- Die persönliche Atmosphäre eines Fachbetriebs und gleichzeitig der Rückhalt der ounda Gemeinschaft
Jetzt bewerben
Augenoptiker (m/w/d) bei Jünger Brillendesign in Lüdenscheid | 2.500 EUR Wechselprämie - Lüdenscheid, Jünger Brillendesign Arbeitgeber: OUNDA GmbH
Opticus Brillen & Kontaktlinsen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Augenoptikermeister:in (m/w/d) in Vechta nicht nur ein faires Gehalt und eine Wechselprämie von 4.000 EUR bietet, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Prozessen mitzuwirken. In einem innovativen Umfeld mit flachen Hierarchien und einer offenen Teamkultur fördern wir deine individuelle Entwicklung durch unsere Inhouse Academy und bieten dir 30 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitszeiten, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten.
