Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle B2B-Produktstrategien und skaliere unsere einzigartige Outdooractive Plattform.
- Unternehmen: Familiengeführtes Tech-Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, kostenlose App-Version, betriebliche Altersvorsorge und Teamevents.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines internationalen Teams mit exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Tourismus und arbeite an einem einzigartigen digitalen Produkt.
- Qualifikationen: Erfahrung im Digital Product Management und Leidenschaft für Outdoorsport.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Was Outdooractive weltweit einzigartig macht: Seit über 30 Jahren entwickeln wir hochpräzise digitale Karten und datengetriebene Innovationen in einem agilen Tech-Umfeld. Bei uns arbeitest du an einem einzigartigen Produkt, das Tradition, Natur und moderne Innovation vereint. Als inhabergeführtes Tech-Unternehmen im Allgäu bieten wir dir ein Arbeitsumfeld, das auf Nachhaltigkeit, Werteorientierung und klare Zukunftsorientierung setzt: Der größte digitale Reiseführer der Welt zu werden.
Du entwickelst und setzt Strategien für neue B2B-Produkte um, um die Outdooractive Plattform weiter zu skalieren und international zu stärken. Du treibst die kontinuierliche Weiterentwicklung der Plattform in Bezug auf Reichweite, Benutzerfreundlichkeit, Qualität und Funktionalität aktiv voran. Du führst Projekte nach agilen Methoden durch und arbeitest dabei eng mit der Entwicklung und der Geschäftsführung zusammen. Du setzt die Produktstrategie im B2B-Umfeld operativ um und verantwortest die Weiterentwicklung unserer Produkte hinsichtlich User Experience, Design und Performance.
Du analysierst und optimierst bestehende Prozesse, KPIs und Nutzerinteraktionen, um das Verhalten und die Zufriedenheit unserer Business-User besser zu verstehen und zu steigern. Du beobachtest aktiv Markt- und Technologieentwicklungen, führst Wettbewerbsanalysen durch und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab. Du organisierst und begleitest Tests, bewertest deren Ergebnisse und nimmst selbst an Usability- und Produkt-Tests teil. Du bist Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder und managst deren Anforderungen und Erwartungen proaktiv.
Wie du uns von dir überzeugen kannst: Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung im Bereich Digital Product Management, (B2B) Business Development, Softwareentwicklung oder Tourismusmanagement – idealerweise in der Outdoor-, Tourismus- oder Destinationsmarketingbranche. Du hast Erfahrung mit digitalen Produkten, Plattformen und Schnittstellen und kennst dich mit Traffic- und Leadgenerierung, Online-Marketing, CRM- und CMS-Systemen aus. Du hast Erfahrung darin, eine Roadmap zu erstellen, aktuell zu halten und mit anderen Teams zu koordinieren. Du bist routiniert darin, externe und interne Stakeholder zu managen und von deinen Ideen zu überzeugen. Du bist sicher in der Anwendung von Web Analytics Tools (z.B. Google Analytics) und arbeitest routiniert mit Excel und PowerPoint. Du bringst starke analytische, kommunikative und konzeptionelle Fähigkeiten mit und kannst komplexe Themen verständlich vermitteln. Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und teamübergreifend. Du hast eine hohe Leidenschaft für Outdoorsport und innovative Technologien. Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch.
Kostenlose Pro Plus Version der Outdooractive App für unsere Mitarbeiter. Nutze die besten Outdoor-Inhalte und exklusiven Karten für alle Sportarten, um deine Touren optimal zu planen – für maximale Sicherheit und Vorbereitung bei deinen Outdoor-Abenteuern. Flexible Arbeitszeiten: Arbeite so, wie es am besten zu deinem Leben passt. Betriebliche Altersvorsorge: Wir sorgen für deine Zukunft vor – mit einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge. Unterstützung in Notlagen: In schwierigen Zeiten stehen wir dir mit Rückhalt und Unterstützung zur Seite. Nachhaltigkeit: Wir sind GWÖ bilanziert und übernehmen Verantwortung für unseren Planeten – zum Beispiel durch regionale Lieferanten, Plastikverzicht und eine jährliche Spende an 1% for the Planet.
Verpflegung & Energie: Frisches Obst, Getränke, gesunde Snacks und regelmäßige Walk-and-Talks bringen Energie, Bewegung und frische Ideen in den Arbeitsalltag. Umweltfreundliche Mobilität & Fitness: Egal, ob Rennrad, Mountainbike, Gravelbike oder E-Bike - mit deinem Dienstrad bist du auf dem Arbeitsweg und in der Freizeit umweltfreundlich und fit unterwegs. Profitiere zusätzlich von unseren Firmenfitness-Angeboten für deine Gesundheit. Corporate Benefits & DRV Travel Industry Card: Genieße attraktive Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen sowie Reisevorteile für außergewöhnliche Erlebnisse und perfekt ausgestattete Outdoorabenteuer. Teamevents & Traditionen: Erlebe unvergessliche Momente bei unseren Team-Events und Feierlichkeiten – vom Neujahrsempfang über mehrtägige Corporate Events bis hin zum traditionellen Christbaumloben. Familie, Werte & Zukunft: Werde Teil eines familiengeführten Unternehmens, das Innovation, Nachhaltigkeit und eine klare Zukunftsvision lebt.
Head of B2B Product (w/m/d) Arbeitgeber: Outdooractive Ag
European Trails e.V. bietet eine sinnstiftende Tätigkeit in einem dynamischen und engagierten Umfeld, das sich der Förderung von Nachhaltigkeit und Natur widmet. Mit viel Eigenverantwortung und der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen, arbeiten Sie eng mit einem motivierten ehrenamtlichen Vorstand zusammen und tragen aktiv zur Weiterentwicklung des Vereins bei. Flexible Arbeitsmodelle und die Chance, an bedeutenden Projekten im Bereich Tourismus und gesellschaftlicher Transformation mitzuwirken, machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of B2B Product (w/m/d) erhalten könntest
✨E-Commerce-Events nicht verpassen!
Schau dir lokale E-Commerce-Meetups und Branchenevents in deiner Nähe an. Hier kannst du potenzielle Arbeitgeber wie Outdooractive Ag treffen und spannende Networking-Möglichkeiten nutzen. Oft erhalten die Teilnehmer auch Insider-Infos zu offenen Stellen!
✨Werde aktiv in Online-Communities
Engagiere dich in E-Commerce-Foren und sozialen Netzwerken wie Facebook-Gruppen oder LinkedIn-Communities. Teile dein Wissen und zeige deine Expertise. Das erhöht deine Sichtbarkeit für Unternehmen wie Outdooractive Ag, die nach motivierten Talenten suchen.
✨Zeige deinen Enthusiasmus für das Produkt
Wenn du dich bei Outdooractive Ag bewirbst, ist es wichtig, dass du echte Begeisterung für deren Produkte oder Dienstleistungen zeigst. Erzähl, wie du ihre Marke kennst oder was dir daran gefällt – das hilft, dich von der Masse abzuheben.
✨Nutze unser Bewerbungsportal
Vergiss nicht, dich direkt auf unserer Webseite zu bewerben! So hast du die beste Chance, eure Karriere bei Outdooractive Ag zu starten. Wir haben oft aktuelle Angebote, die rechtzeitig veröffentlicht werden – also bleib am Ball!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of B2B Product (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine e-commerce Expertise:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt relevante Erfahrungen im E-Commerce hervorheben. Hast du vielleicht bei einem Projekt mitgearbeitet, das den Online-Verkauf gesteigert hat? Das sind genau die Geschichten, die uns interessieren und die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Kennst du die gängigen Tools?:Stelle sicher, dass du alle E-Commerce-Tools, mit denen du gearbeitet hast, im Lebenslauf anführst. Kenntnisse in Tools wie Shopify, Magento oder Google Analytics können dir einen echten Vorteil verschaffen. Zeig uns, dass du mit der Branche vertraut bist!
Motiviere uns in deinem Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du klarstellen, warum genau du bei Outdooractive Ag im E-Commerce arbeiten möchtest. Erwähne, was dich an unserem Unternehmen begeistert und wie du unsere Ziele unterstützen kannst. Das ist besonders wichtig, um uns von deiner Motivation zu überzeugen!
Bereite dich auf Datenanalyse vor:Da wir im E-Commerce mit einer Menge Daten arbeiten, wäre es super, wenn du in deinem Lebenslauf auch Erfahrungen oder Projekte anführst, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse zeigen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit Daten umgehst und wie du daraus Strategien ableitest – das wird uns von deinen analytischen Fähigkeiten überzeugen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Outdooractive Ag vorbereitet
✨E-Commerce Trends im Blick
Halte dich über die aktuellen Trends und Technologien im E-Commerce auf dem Laufenden! Wenn du weißt, was gerade angesagt ist – sei es Personalisierung, KI-Tools oder Omni-Channel-Strategien – kannst du im Gespräch zeigen, dass du dich proaktiv mit der Branche auseinandersetzt und eine echte Passion für E-Commerce hast.
✨Portfolio mit Erfolgen
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Erfolge im E-Commerce dokumentiert. Zeige konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Lösungen gefunden hast, die messbare Ergebnisse erzielt haben. Das macht dich greifbar und zeigt, dass du echte Erfahrung mitbringst.
✨Technische Fragen nicht scheuen
Sei bereit für technische Fragen rund um Tools und Plattformen, die im E-Commerce verwendet werden. Wenn du mit Systemen wie Shopify, WooCommerce oder Google Analytics vertraut bist, kannst du das während des Interviews einfließen lassen und deine Kompetenz unter Beweis stellen.
✨Motivation und Zukunftsvision
In einem Vollzeitjob spielt deine Motivation eine große Rolle. Sei ehrlich über deine Lernziele und was du dir von der Position bei Outdooractive Ag erhoffst. Eine klare Vision zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich in deinem neuen Job weiterzuentwickeln – das kommt gut an!
