Head of B2C Marketing (f/m/d)

Head of B2C Marketing (f/m/d)

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das B2C-Marketingteam und entwickle innovative Kampagnen für Outdooractive.
  • Unternehmen: Outdooractive, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit und digitale Lösungen.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, kostenlose Outdoor-App, Team-Events und nachhaltige Unternehmenspraktiken.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines internationalen Teams in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des digitalen Reisens und erreiche über 60 Millionen Menschen weltweit.
  • Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im B2C-Marketing und Führungskompetenz erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Was Outdooractive weltweit einzigartig macht. Wir haben seit über 30 Jahren hochpräzise digitale Karten und datengestützte Innovationen in einem agilen Technologieumfeld entwickelt. Bei uns arbeiten Sie an einem einzigartigen Produkt, das Tradition, Natur und moderne Innovation vereint. Als eigentümergeführtes Technologieunternehmen in der Region Allgäu bieten wir Ihnen ein Arbeitsumfeld, das Nachhaltigkeit, Werteorientierung und einen klaren Fokus auf die Zukunft betont: Das Ziel, der größte digitale Reiseführer der Welt zu werden.

Sie arbeiten an einem digitalen Plattform-Ökosystem, das es nur einmal auf der Welt gibt. Werden Sie Teil eines internationalen Teams von Entwicklern, Kartografen und vielen anderen Experten, die leidenschaftlich daran arbeiten, unser Produkt voranzutreiben und bereits über 60 Millionen Menschen weltweit erreichen. In einem Umfeld, das Tradition und Innovation vereint, arbeiten Sie mit einem Team, das bodenständig und gleichzeitig zukunftsorientiert ist - aus echter Überzeugung für das, was wir tun.

Als Head of B2C Marketing (m/w/d) leiten Sie unser B2C-Marketing-Team an unserem Hauptsitz in Immenstadt. Sie entwickeln die Marketingstrategie für Endkunden (in der DACH-Region und international), koordinieren die Umsetzung innovativer Kampagnen und stärken unsere Marke durch kreative und datengestützte Ansätze. In enger Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern führen Sie das Team zu messbarem Erfolg und fördern unsere Outdoor-Sportgemeinschaft.

Sie zeichnen sich durch nachgewiesene Führungsqualitäten, strategisches Denken und eine inspirierende Mischung aus Kreativität, Organisationstalent und digitaler Expertise aus. Für diese Schlüsselrolle bringen Sie mehrere Jahre Erfahrung im B2C-Marketing, Führungserfahrung und eine starke Leidenschaft für Outdoor-Sport und Innovation mit.

Ihre neuen Aufgaben bei Outdooractive:

  • Sie leiten und entwickeln das B2C-Marketing-Team sowohl fachlich als auch disziplinarisch.
  • Sie sind verantwortlich für die Entwicklung, Planung und Verwaltung der B2C-Marketingstrategie (DACH und international).
  • Sie setzen kanalübergreifende Kampagnen mit Fokus auf Storytelling, Community-Building und Branding um.
  • Sie koordinieren interne und externe Schnittstellen (Inhalt, Design, Performance, CRM, Agenturen).
  • Sie erweitern das Unternehmensmarketing, entwickeln Prozesse und Formate und stellen deren Skalierbarkeit sicher.
  • Sie analysieren Zielgruppen, verwalten KPIs und leiten datengestützte Erkenntnisse und Optimierungen ab.
  • Sie unterstützen die kontinuierliche Entwicklung Ihres Teams, leiten aktiv Veränderungsprozesse und schaffen ein motivierendes Arbeitsumfeld.

Wie Sie uns von Ihren Qualitäten überzeugen können:

  • Mehrjährige Erfahrung im B2C-Marketing und nachgewiesene Führungserfahrung.
  • Talent für strategisches Denken und kreative Umsetzung.
  • Expertise im kanalübergreifenden Management – von sozialen Medien bis E-Mail.
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.
  • Versiert im Umgang mit MS Office und webbasierten Tools.
  • Erfahrung im Projektmanagement mit einer strukturierten und selbstständigen Arbeitsweise.
  • Mentoring- und Coaching-Fähigkeiten für Ihr Team.
  • Leidenschaft für Outdoor-Sport und Begeisterung für innovative Technologien.

Was Outdooractive Ihnen bietet:

  • Pro Plus Version der Outdooractive App - Kostenlos für alle Mitarbeiter.
  • Zugang zu den besten Outdoor-Inhalten und exklusiven Karten für alle Sportarten zur optimalen Planung Ihrer Touren – für maximale Sicherheit und Vorbereitung auf Ihre Outdoor-Abenteuer.
  • Erste-Hilfe-Kurse.
  • Flexible Arbeitszeiten.
  • Betriebliche Altersvorsorge.
  • Unterstützung in schwierigen Zeiten.
  • Nachhaltigkeit: zertifiziert durch die Gemeinwohl-Ökonomie (GWÖ) und verantwortungsvolles Handeln mit regionalen Lieferanten, reduzierter Plastiknutzung und Spenden an 1% for the Planet.
  • Catering & Energie: Frisches Obst, Getränke, gesunde Snacks und regelmäßige Walk-and-Talks.
  • Umweltfreundliche Mobilität & Fitness: Vorteile beim Firmenfahrrad und Angebote für Betriebssport.
  • Corporate Benefits & DRV Reisebranche Karte: Rabatte auf Produkte/Dienstleistungen und Reisevorteile.
  • Teamevents & Traditionen.
  • Familie, Werte & Zukunft: Werden Sie Teil eines familiengeführten Unternehmens, das sich auf Innovation und Nachhaltigkeit konzentriert.

Head of B2C Marketing (f/m/d) Arbeitgeber: outdooractive.com

Outdooractive ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem innovativen und nachhaltigen Umfeld zu arbeiten. Als inhabergeführtes Unternehmen im Allgäu fördern wir eine wertorientierte Arbeitskultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung in den Vordergrund stellt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Mitarbeiterbenefits und einer starken Ausrichtung auf Outdoor-Sportarten bieten wir Ihnen die Chance, Teil eines internationalen Teams zu werden, das über 60 Millionen Menschen weltweit begeistert.

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Kontaktdaten:

outdooractive.com Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of B2C Marketing (f/m/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur oder aktuelle Projekte – das zeigt dein Interesse und Engagement.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du nicht nur die Unternehmenswerte, sondern auch deren Produkte und Dienstleistungen genau kennst. Zeige, dass du die Vision von Outdooractive verstehst und wie du dazu beitragen kannst, sie zu verwirklichen.

Tipp Nummer 3

Nutze deine Kreativität! Überlege dir innovative Ideen für Marketingkampagnen, die du im Gespräch präsentieren kannst. Das zeigt nicht nur deine Expertise, sondern auch deine Leidenschaft für die Marke und die Branche.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für Outdoor-Sport und innovative Technologien in deiner Kommunikation zu betonen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of B2C Marketing (f/m/d) mit Bravour zu bestehen

B2C Marketing
Führungskompetenz
Strategisches Denken
Kreativität
Cross-Channel Management
Kommunikationsfähigkeiten
Deutschkenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Outdoor-Sport sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch wirklich für das brennst, was wir tun.

Mach es kreativ!:Nutze kreative Ansätze, um deine Marketing-Strategie zu präsentieren. Denk daran, dass wir bei Outdooractive Innovation schätzen. Zeig uns, wie du mit kreativen Ideen und Storytelling unsere Marke stärken kannst!

Daten sind dein Freund!:Da wir datengetrieben arbeiten, ist es wichtig, dass du in deiner Bewerbung zeigst, wie du KPIs analysierst und datengestützte Entscheidungen triffst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast, um Erfolge zu erzielen.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam neue Wege zu gehen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei outdooractive.com vorbereitet

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über Outdooractive und deren Werte. Da das Unternehmen Tradition und Innovation vereint, solltest du in der Lage sein, zu zeigen, wie deine Erfahrungen und dein Führungsstil zu dieser Kultur passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Kampagnen oder Projekte, die du geleitet hast, und wie du kreative Lösungen gefunden hast. Zeige, wie du strategisches Denken mit praktischen Ergebnissen verbunden hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.

Zeige deine Leidenschaft für Outdoor-Sport

Da Outdooractive sich auf die Outdoor-Community konzentriert, ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für Sport und Natur zeigst. Teile persönliche Erlebnisse oder Projekte, die deine Verbindung zur Outdoor-Welt verdeutlichen.

Stelle Fragen zur Teamdynamik

Bereite Fragen vor, die dir helfen, die Teamkultur und die Zusammenarbeit bei Outdooractive besser zu verstehen. Dies zeigt dein Interesse an einer positiven Arbeitsumgebung und deinem Engagement für die Entwicklung deines zukünftigen Teams.