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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Kita-Alltag aktiv mit und fördere die Entwicklung der Kinder.
- Arbeitgeber: Outlaw gGmbH ist ein bundesweiter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit vielfältigen Angeboten.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Erlebe eine kreative Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien und viel Raum für eigene Ideen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest als Erzieher:in oder Heilpädagoge:in ausgebildet sein und Erfahrung in der Kinderbetreuung haben.
- Andere Informationen: Die Stelle ist zunächst befristet, aber eine Weiterbeschäftigung wird angestrebt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Outlaw gGmbH ist ein bundesweiter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit rund 2.200 Mitarbeiter : innen und vielfältigen Angeboten im Bereich der Hilfen zur Erziehung, Kindertagesbetreuung und Offenen Kinder- und Jugendarbeit sowie Schule / Bildung. Für unsere Kita Wilhelmstraße in Hamm suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit eine Integrationsfachkraft. Die Stelle ist zunächst befristet. Eine Weiterbeschäftigung wird angestrebt.
Unsere Kita Wilhelmstraße bietet Platz für 71 Kinder im Alter von vier Monaten bis sechs Jahren. Bei uns können Kinder spielend lernen! Wir arbeiten nach dem situationsorientierten Ansatz und greifen die Ideen und Fragen der Kinder auf. Naturpädagogik und Umweltschutz, Kinderrechte, Erleben mit allen Sinnen und kulturelle Themen sind wichtige Bausteine unserer pädagogischen Arbeit.
Deine Aufgaben:
- aktive Mitgestaltung des Kitaalltags
- Förderung der individuellen Entwicklung aller Kinder
- Unterstützung deiner Kolleg : innen bei der Planung und Durchführung von Projekten und Ausflügen
- Pflege einer lebendigen Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern
- Einbringen deiner eigenen Ideen
Dein Profil:
- Abschluss als staatl. anerkannte : r Erzieher / Erzieherin, Heilerziehungspfleger / Heilerziehungspflegerin oder Heilpädagoge / Heilpädagogin
- Erfahrungen in der Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsverläufen bei Kindern
- Erfahrungen in der Betreuung im Ü3-Bereich
- Lust auf Vielfalt und die Vermittlung von Toleranz und Weltoffenheit
- Freude an der Zusammenarbeit mit dem Team und dem Träger
- Interesse an der interkulturellen Arbeit
Darauf kannst du dich freuen:
- Vergütung orientiert am branchenüblichen Gehalt, z.B. TVöD
- betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert)
- 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage + Heiligabend und Silvester als zusätzliche freie Tage
- Mitgestaltungsmöglichkeiten und flache Hierarchien
- professionelles Einarbeitungskonzept einschließlich wohnortnaher Willkommensveranstaltung
- Teamtage, pädagogische Tage, Supervisionen
- Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Weiterbildungsangebote
- Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Zeitwertkonten (Möglichkeit einer Auszeit oder früheren Rente)
- Prämienprogramm „Mitarbeiter : innen werben Mitarbeiter : innen“ (600 EUR)
- vergünstigte Angebote bei zahlreichen Shoppingportalen (corporate benefits)
Interessiert? Möchtest du Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Online-Formular auf unserem Karriereportal oder schriftlich – unter Angabe der Kennziffer. Bitte achte darauf, dass wir bis zur Einstellung einen Nachweis deines vollständigen Masern-Schutzes benötigen.
Nurhan Mialkowski
Wilhelmstraße 63-65
Integrationsfachkraft (m / w / d) in Voll- oder Teilzeit Arbeitgeber: Outlaw gemeinnützige Gesellschaft für Kinder- und Jugendhilfe mbH
Kontaktperson:
Outlaw gemeinnützige Gesellschaft für Kinder- und Jugendhilfe mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Integrationsfachkraft (m / w / d) in Voll- oder Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen pädagogischen Ansätze der Outlaw gGmbH, insbesondere den situationsorientierten Ansatz. Zeige in deinem Gespräch, wie du diesen Ansatz in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsverläufen bei Kindern verdeutlichen. Dies wird dir helfen, deine Fachkompetenz zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Zeige dein Interesse an interkultureller Arbeit, indem du über deine bisherigen Erfahrungen sprichst. Überlege dir, wie du Vielfalt und Toleranz in den Kita-Alltag integrieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zur Teamarbeit und zur Zusammenarbeit mit Eltern zu stellen. Dies zeigt dein Engagement und Interesse an einer lebendigen Bildungs- und Erziehungspartnerschaft.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Integrationsfachkraft (m / w / d) in Voll- oder Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Outlaw gGmbH: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Outlaw gGmbH und ihre Angebote im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe informieren. Das hilft dir, deine Motivation und dein Interesse an der Stelle klarer zu formulieren.
Gestalte dein Anschreiben individuell: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du auf deine Erfahrungen als Erzieher:in oder Heilerziehungspfleger:in eingehst. Betone, wie deine Fähigkeiten zur aktiven Mitgestaltung des Kitaalltags beitragen können.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Erfahrungen in der Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsverläufen sowie in der Betreuung im Ü3-Bereich besonders hervorheben. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
Achte auf Vollständigkeit: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Unterlagen, wie Nachweise über deinen Masern-Schutz, vollständig sind, bevor du deine Bewerbung über das Online-Formular einreichst. Eine vollständige Bewerbung erhöht deine Chancen auf eine Einladung zum Vorstellungsgespräch.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Outlaw gemeinnützige Gesellschaft für Kinder- und Jugendhilfe mbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die pädagogischen Ansätze vor
Informiere dich über den situationsorientierten Ansatz und die Methoden der Naturpädagogik, die in der Kita Wilhelmstraße angewendet werden. Zeige im Interview, dass du diese Konzepte verstehst und bereit bist, sie aktiv umzusetzen.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Kollegen und wie du zur Planung und Durchführung von Projekten beigetragen hast. Das Team spielt eine wichtige Rolle in der Kita, also zeige, dass du ein wertvoller Teil davon sein kannst.
✨Zeige dein Interesse an interkultureller Arbeit
Da die Kita Wert auf Vielfalt und Toleranz legt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, die dein Engagement für interkulturelle Themen zeigen. Dies kann helfen, deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Dies zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Fragen zu den Entwicklungsmöglichkeiten oder dem Einarbeitungskonzept können besonders relevant sein.
