Erzieher (m/w/d)

Erzieher (m/w/d)

Berlin Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte den Kitaalltag und fördere die Entwicklung der Kinder.
  • Arbeitgeber: Outlaw gGmbH ist ein bundesweiter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit vielfältigen Angeboten.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das Vielfalt und interkulturelle Arbeit schätzt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als Erzieher:in oder Sozialpädagoge:in sowie Erfahrung in der Kinderbetreuung.
  • Andere Informationen: Möglichkeit zur Mitgestaltung und flache Hierarchien.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Erzieher (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Berlin Soziale Berufe (Sonstige) Voll/Teilzeit Die Outlaw gGmbH ist ein bundesweiter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit rund 2.200 Mitarbeiter:innen und vielfältigen Angeboten im Bereich der Hilfen zur Erziehung, der Kindertagesbetreuung und offenen Kinder- und Jugendarbeit. Für die Kita am Maselakepark in Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit Erzieher (m/w/d) Kennziffer 2242348 Als integrative Kita fördern wir Toleranz, Rücksichtnahme und Offenheit schon bei den Kleinsten. Toben, klettern, hüpfen können die Kinder im Kita-Garten, für kleine Ausflüge in der Umgebung eignet sich der Maselakepark, der idyllisch am Spandauer See liegt. Wir pflegen ein großes Netzwerk und bieten den Kindern abwechslungsreiche Bildungsangebote. Als erste Notinsel in Spandau bieten wir außerdem Kindern in Not Zuflucht. Deine Aufgaben: Du bringst dich unterstützend bei der Gestaltung des Kitaalltags ein Du förderst die individuelle Entwicklung aller Kinder Du unterstützt deine Kolleg:innen bei der Planung und Durchführung von Projekten und Ausflügen Du pflegst eine lebendige Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern Du bringst deine eigenen Ideen ein Du bringst dich aktiv in die Prozesse der Konzeptions- und Qualitätsentwicklung ein Dein Profil: Du hast einen Abschluss als staatl. anerkannte:r Erzieher / Erzieherin, Sozialpädagoge / Sozialpädagogin, Heilerziehungspfleger / Heilerziehungspflegerin, Heilpädagoge / Heilpädagogin Du hast bereits Erfahrungen in der Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsverläufen bei Kindern Du hast idealerweise Erfahrungen in der Betreuung im U3-Bereich oder Ü3-Bereich Du hast Lust auf Vielfalt Du hast Freude an der Zusammenarbeit mit dem Team und dem Träger Du hast Interesse an der interkulturellen Arbeit Darauf kannst du dich freuen: einen unbefristeten Arbeitsvertrag Vergütung orientiert am branchenüblichen Gehalt, z.B. TVöD betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert) 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage + Heiligabend und Silvester als zusätzliche freie Tage Mitgestaltungsmöglichkeiten und flache Hierarchien professionelles Einarbeitungskonzept einschließlich wohnortnaher Willkommensveranstaltung Teamtage, pädagogische Tage, Supervisionen Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Weiterbildungsangebote Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements Zeitwertkonten (Möglichkeit einer Auszeit oder früheren Rente) BusinessBike Fahrradleasing Prämienprogramm „Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen“ (600 EUR) vergünstigte Angebote bei zahlreichen Shoppingportalen (corporate benefits) Interessiert? Möchtest du Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Online-Formular auf unserem Karriereportal ( oder schriftlich – unter Angabe der Kennziffer. Du hast vorab noch Fragen? Melde dich gerne bei Bitte achte darauf, dass wir bis zur Einstellung einen Nachweis deines vollständigen Masern-Schutzes benötigen. Outlaw gGmbH Kita Am Maselakepark Christa Waschke Am Maselakepark 21 13587 Berlin

Erzieher (m/w/d) Arbeitgeber: OUTLAW gGmbH - Region Berlin

Die Outlaw gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Berlin nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine Vergütung nach TVöD bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld fördert. Mit 30 Tagen Urlaub, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf die individuelle Entwicklung der Kinder sowie der Mitarbeitenden, schaffen wir eine wertschätzende Kultur, die Vielfalt und interkulturelle Zusammenarbeit zelebriert. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter:innen von attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem Prämienprogramm für die Werbung neuer Kolleg:innen.
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Kontaktperson:

OUTLAW gGmbH - Region Berlin HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Werte und das Konzept der Outlaw gGmbH. Da sie Toleranz, Rücksichtnahme und Offenheit fördern, kannst du in deinem Gespräch Beispiele nennen, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit als Erzieher:in umgesetzt hast.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsverläufen bei Kindern zu erläutern. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.

Tip Nummer 3

Zeige dein Interesse an interkultureller Arbeit, indem du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung oder deinem persönlichen Umfeld teilst. Dies könnte einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Eignung für die Stelle unterstreichen.

Tip Nummer 4

Nutze die Gelegenheit, Fragen zur Teamarbeit und den Mitgestaltungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt dein Engagement und Interesse an einer aktiven Rolle im Kita-Alltag und kann dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d)

Empathie
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Beobachtungs- und Dokumentationsfähigkeiten
Planungs- und Organisationsgeschick
Interkulturelle Kompetenz
Kreativität
Flexibilität
Erfahrung in der Arbeit mit Kindern unter 3 Jahren (U3) oder über 3 Jahren (Ü3)
Fähigkeit zur individuellen Förderung von Kindern
Engagement für die Entwicklung von Bildungsangeboten
Offenheit für neue Ideen und Konzepte

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über die Outlaw gGmbH: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Outlaw gGmbH und ihre Werte informieren. Verstehe die Philosophie der integrativen Kita und wie sie Toleranz und Offenheit fördern.

Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar auf deinen Abschluss als staatlich anerkannte:r Erzieher:in oder vergleichbare Qualifikationen hinweist. Hebe relevante Erfahrungen in der Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsverläufen hervor.

Persönliche Motivation: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich an der Arbeit mit Kindern begeistert. Zeige deine Freude an der Zusammenarbeit im Team und dein Interesse an interkultureller Arbeit.

Vollständige Unterlagen: Achte darauf, dass du alle erforderlichen Unterlagen einreichst, einschließlich Lebenslauf, Anschreiben und Nachweise über deinen Masern-Schutz. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du deine Bewerbung abschickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OUTLAW gGmbH - Region Berlin vorbereitest

Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft

Es ist wichtig, dass du während des Interviews deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern zeigst. Teile deine Erfahrungen und erzähle, warum dir die Förderung der individuellen Entwicklung von Kindern am Herzen liegt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Kindern gearbeitet hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und positive Ergebnisse erzielt hast.

Informiere dich über die Kita und ihre Werte

Mach dich mit der Philosophie und den Angeboten der Kita am Maselakepark vertraut. Zeige im Gespräch, dass du die Werte der Einrichtung teilst, insbesondere in Bezug auf Toleranz, Rücksichtnahme und Offenheit.

Stelle Fragen zur Teamarbeit und Konzeptentwicklung

Zeige dein Interesse an der Zusammenarbeit im Team und an der Mitgestaltung der pädagogischen Konzepte. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Möglichkeiten es für deine eigene Ideen gibt.

Erzieher (m/w/d)
OUTLAW gGmbH - Region Berlin
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