Erzieher (m/w/d)

Erzieher (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte den Kita-Alltag und fördere die Entwicklung der Kinder.
  • Arbeitgeber: Outlaw gGmbH ist ein bundesweiter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit vielfältigen Angeboten.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und viele weitere Vorteile.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Zukunft der Kinder aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als Erzieher:in oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in der Kinderbetreuung.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Erzieher (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

  • Berlin
  • Soziale Berufe (Sonstige)
  • Voll/Teilzeit

Die Outlaw gGmbH ist ein bundesweiter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit rund 2.200 Mitarbeiter:innen und vielfältigen Angeboten im Bereich der Hilfen zur Erziehung, der Kindertagesbetreuung und offenen Kinder- und Jugendarbeit.

Für die Kita am Maselakepark in Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit

Erzieher (m/w/d)

Kennziffer

Als integrative Kita fördern wir Toleranz, Rücksichtnahme und Offenheit schon bei den Kleinsten. Toben, klettern, hüpfen können die Kinder im Kita-Garten, für kleine Ausflüge in der Umgebung eignet sich der Maselakepark, der idyllisch am Spandauer See liegt.

Wir pflegen ein großes Netzwerk und bieten den Kindern abwechslungsreiche Bildungsangebote. Als erste Notinsel in Spandau bieten wir außerdem Kindern in Not Zuflucht.

Deine Aufgaben:

  • Du bringst dich unterstützend bei der Gestaltung des Kitaalltags ein
  • Du förderst die individuelle Entwicklung aller Kinder
  • Du unterstützt deine Kolleg:innen bei der Planung und Durchführung von Projekten und Ausflügen
  • Du pflegst eine lebendige Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern
  • Du bringst deine eigenen Ideen ein
  • Du bringst dich aktiv in die Prozesse der Konzeptions- und Qualitätsentwicklung ein

Dein Profil:

  • Du hast einen Abschluss als staatl. anerkannte:r Erzieher / Erzieherin, Sozialpädagoge / Sozialpädagogin, Heilerziehungspfleger / Heilerziehungspflegerin, Heilpädagoge / Heilpädagogin
  • Du hast bereits Erfahrungen in der Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsverläufen bei Kindern
  • Du hast idealerweise Erfahrungen in der Betreuung im U3-Bereich oder Ü3-Bereich
  • Du hast Lust auf Vielfalt
  • Du hast Freude an der Zusammenarbeit mit dem Team und dem Träger
  • Du hast Interesse an der interkulturellen Arbeit

Darauf kannst du dich freuen:

  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Vergütung orientiert am branchenüblichen Gehalt, z.B. TVöD
  • betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert)
  • 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage + Heiligabend und Silvester als zusätzliche freie Tage
  • Mitgestaltungsmöglichkeiten und flache Hierarchien
  • professionelles Einarbeitungskonzept einschließlich wohnortnaher Willkommensveranstaltung
  • Teamtage, pädagogische Tage, Supervisionen
  • Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Weiterbildungsangebote
  • Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • Zeitwertkonten (Möglichkeit einer Auszeit oder früheren Rente)
  • BusinessBike Fahrradleasing
  • Prämienprogramm \“Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen\“ (600 EUR)
  • vergünstigte Angebote bei zahlreichen Shoppingportalen (corporate benefits)

Interessiert? Möchtest du Teil unseres Teams werden?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Online-Formular auf unserem Karriereportal () oder schriftlich – unter Angabe der Kennziffer.

Du hast vorab noch Fragen? Melde dich gerne bei .

Bitte achte darauf, dass wir bis zur Einstellung einen Nachweis deines vollständigen Masern-Schutzes benötigen.

Outlaw gGmbH
Kita Am Maselakepark
Christa Waschke
Am Maselakepark 21
13587 Berlin

Erzieher (m/w/d) Arbeitgeber: OUTLAW gGmbH - Region Berlin

Die Outlaw gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Berlin nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine faire Vergütung bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld fördert. Mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten, einem starken Fokus auf Teamarbeit und einer integrativen Kita-Philosophie schaffen wir Raum für persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter:innen von attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, 30 Tagen Urlaub und einem betrieblichen Gesundheitsmanagement.
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Kontaktperson:

OUTLAW gGmbH - Region Berlin HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Werte und das Konzept der Outlaw gGmbH. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie der integrativen Kita verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.

Tip Nummer 2

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der individuellen Förderung von Kindern demonstrieren. Das wird dir helfen, deine Eignung für die Stelle überzeugend darzustellen.

Tip Nummer 3

Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Kita am Maselakepark zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für interkulturelle Arbeit und Vielfalt. Bereite dich darauf vor, wie du diese Aspekte in deinen Alltag als Erzieher:in einbringen kannst, um die Kinder bestmöglich zu fördern.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d)

Empathie
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Beobachtungs- und Dokumentationsfähigkeiten
Erfahrung in der frühkindlichen Bildung
Interkulturelle Kompetenz
Kreativität
Flexibilität
Planungs- und Organisationsfähigkeiten
Motivation zur individuellen Förderung von Kindern
Kenntnisse in der Konzeptions- und Qualitätsentwicklung
Freude an der Zusammenarbeit mit Eltern
Vielfalt und Toleranz fördern

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über die Outlaw gGmbH: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Outlaw gGmbH und ihre Angebote im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe. Verstehe die Werte und Ziele der Einrichtung, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.

Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Abschlusszeugnisses als staatlich anerkannte:r Erzieher:in, Nachweisen über deine Erfahrungen in der Kinderbetreuung sowie einem aktuellen Lebenslauf und einem Motivationsschreiben.

Gestalte dein Motivationsschreiben: In deinem Motivationsschreiben solltest du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Erfahrungen in der Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsverläufen betonen. Zeige auf, wie du zur individuellen Entwicklung der Kinder beitragen kannst.

Reiche deine Bewerbung ein: Nutze das Online-Formular auf dem Karriereportal der Outlaw gGmbH, um deine Bewerbung einzureichen. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OUTLAW gGmbH - Region Berlin vorbereitest

Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft

In der Rolle als Erzieher:in ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern zeigst. Sei authentisch und teile deine Erfahrungen und Ideen, wie du die individuelle Entwicklung der Kinder fördern möchtest.

Bereite dich auf Fragen zur interkulturellen Arbeit vor

Da die Kita Wert auf interkulturelle Arbeit legt, solltest du bereit sein, über deine Erfahrungen in diesem Bereich zu sprechen. Überlege dir Beispiele, wie du Vielfalt in deiner Arbeit integriert hast oder integrieren möchtest.

Präsentiere deine Ideen zur Konzeptions- und Qualitätsentwicklung

Die Kita sucht nach jemandem, der aktiv in die Prozesse der Konzeptions- und Qualitätsentwicklung einsteigt. Bereite einige Ideen vor, wie du zur Verbesserung des Kita-Alltags beitragen könntest.

Frage nach den Team- und Fortbildungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an der Zusammenarbeit im Team und an Weiterbildungsangeboten. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung angeboten werden.

Erzieher (m/w/d)
OUTLAW gGmbH - Region Berlin
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