Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Kita-Alltag aktiv mit und fördere die Entwicklung der Kinder.
- Unternehmen: Outlaw gGmbH, ein innovativer Träger der Kinder- und Jugendhilfe.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und unterstütze Kinder in ihrer Entwicklung.
- Qualifikationen: Abschluss als Erzieher:in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Ort: Bochum | Arbeitszeit: Vollzeit | Kennziffer: RG
Outlaw ist ein bundesweiter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit rund 2.200 Mitarbeiter:innen und den Geschäftsfeldern Hilfen zur Erziehung, Familienanaloge Angebote, Kita und Jugendarbeit.
In unserer Kita Günnigfelder Straße in Bochum suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d). Die Stelle ist vorerst auf 2 Jahre befristet. Unsere Kita bietet Platz für 66 Kinder. Bei uns können Kinder spielend lernen! Wir arbeiten nach dem situationsorientierten Ansatz und greifen die Ideen und Fragen der Kinder auf. So unterstützen wir sie in ihrem forschenden Lernen. Naturpädagogik und Umweltschutz, gesunde Ernährung, Kinderrechte, Erleben mit allen Sinnen und kulturelle Themen sind wichtige Bausteine unserer pädagogischen Arbeit. Auch eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern liegt uns sehr am Herzen. Als Familienzentrum bieten wir jungen Familien aus dem Stadtteil Beratung, Unterstützung und Freizeitgestaltung.
Deine Aufgaben:
- aktive Mitgestaltung des Kitaalltags
- Förderung der individuellen Entwicklung aller Kinder
- Unterstützung deiner Kolleg:innen bei der Planung und Durchführung von Projekten und Ausflügen
- Pflege einer lebendigen Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern
- Einbringen deiner eigenen Ideen
Dein Profil:
- Abschluss als staatl. anerkannte:r Erzieher / Erzieherin, Heilerziehungspfleger / Heilerziehungspflegerin, Sozialarbeiter / Sozialarbeiterin, Sozialpädagoge / Sozialpädagogin oder Heilpädagoge / Heilpädagogin oder eine vergleichbare Qualifikation nach der Personalverordnung Kita NRW
- Lust auf Vielfalt und die Vermittlung von Toleranz und Weltoffenheit
- Freude an der Zusammenarbeit mit dem Team und dem Träger
- Interesse an der interkulturellen Arbeit
Darauf kannst du dich freuen:
- Vergütung orientiert am branchenüblichen Gehalt, z.B. TVöD
- betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert)
- 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage + Heiligabend und Silvester als zusätzliche freie Tage
- Mitgestaltungsmöglichkeiten und flache Hierarchien
- professionelles Einarbeitungskonzept einschließlich wohnortnaher Willkommensveranstaltung
- Teamtage, pädagogische Tage, Supervisionen
- Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Weiterbildungsangebote
- Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Prämienprogramm „Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen“ (600 EUR)
- vergünstigte Angebote bei zahlreichen Shoppingportalen (corporate benefits)
Interessiert? Möchtest du Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Online-Formular auf unserem Karriereportal oder schriftlich – unter Angabe der Kennziffer. Bitte achte darauf, dass wir bis zur Einstellung einen Nachweis deines vollständigen Masern-Schutzes benötigen.
Ansprechperson: Kathrin Weiner, Outlaw gGmbH, Kita und Familienzentrum Günnigfelder Straße, Günnigfelder Str. 28a, 44866 Bochum.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Outlaw GmbH
Outlaw gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Bochum eine sinnstiftende Tätigkeit in der Kinder- und Jugendhilfe bietet. Mit einem starken Fokus auf individuelle Förderung, interkulturelle Arbeit und einem unterstützenden Teamumfeld, profitieren die Mitarbeitenden von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einer attraktiven Vergütung sowie einer positiven Work-Life-Balance durch 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage. Die offene und wertschätzende Unternehmenskultur fördert die Mitgestaltung des Kita-Alltags und ermöglicht es, eigene Ideen aktiv einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pädagogische Fachkraft interessierst, schau dir die Kita vor Ort an. Sprich mit den Kolleg:innen und zeig dein Interesse an der Arbeit. Das macht einen guten Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag in deinem Bekanntenkreis, ob jemand Kontakte zur Kita hat oder sogar dort arbeitet. Empfehlungen können oft Türen öffnen und dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Kita und ihre pädagogischen Ansätze. Überlege dir, wie du deine eigenen Ideen einbringen kannst und sei bereit, darüber zu sprechen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unser Karriereportal! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft und Engagement arbeiten.
Anpassung an die Stelle:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du dich wirklich für die Position interessierst.
Kreativität ist gefragt:Wenn du eigene Ideen hast, wie du den Kita-Alltag bereichern kannst, teile sie mit uns! Kreativität und Initiative sind bei uns sehr willkommen und können einen großen Unterschied machen.
Online bewerben!:Nutze unser Online-Formular auf dem Karriereportal für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sorgt dafür, dass du schnell eine Rückmeldung von uns bekommst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Outlaw GmbH vorbereitet
✨Verstehe die pädagogische Philosophie
Mach dich mit dem situationsorientierten Ansatz vertraut, den die Kita verfolgt. Überlege dir, wie du diesen Ansatz in deiner eigenen Arbeit umsetzen würdest und bringe konkrete Beispiele mit, um deine Ideen zu untermauern.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse an der Kita, indem du Fragen zur Teamdynamik, den Projekten oder der Zusammenarbeit mit Eltern stellst. Das zeigt, dass du aktiv an der Mitgestaltung des Kitaalltags interessiert bist.
✨Präsentiere deine Erfahrungen
Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und wie du deren individuelle Entwicklung gefördert hast. Konkrete Beispiele helfen, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Sei authentisch und offen
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Offenheit für Vielfalt. Authentizität ist wichtig, um eine Verbindung zu deinem zukünftigen Team und den Werten der Kita herzustellen.
