Leitende Medizinische Praxisassistentin (a)

Leitende Medizinische Praxisassistentin (a)

Zürich Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Oviva

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und optimiere die Abläufe in unserer digitalen Gesundheitsversorgung.
  • Unternehmen: Ovivamed - Pionier in der KI-gestützten Gesundheitsversorgung.
  • Vorteile: Persönliches Weiterbildungsbudget, zusätzliche Urlaubstage und moderne Arbeitsbedingungen.
  • Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur, die Vielfalt und Eigeninitiative feiert.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der digitalen Gesundheitsversorgung und verbessere das Leben von Patient*innen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene MPA-Ausbildung und Führungserfahrung in einem klinischen Umfeld.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir bei Ovivamed haben uns eine klare Mission gesetzt: Wir machen eine nachhaltige, personalisierte und klinisch wirksame Versorgung für alle zugänglich. Hierzu bauen wir Europas führende KI-gestützte Plattform für die Behandlung chronischer Krankheiten auf. Unsere digitalen Programme unterstützen Menschen dabei, gewichtsbedingte Erkrankungen langfristig erfolgreich zu managen, indem wir uns auf das konzentrieren, was am meisten zählt: die Gesundheit zu verbessern, das Selbstvertrauen zu stärken und die Lebensqualität nachhaltig zu steigern. Bisher haben wir bereits über eine Million Menschen in der Schweiz, in Deutschland und in Grossbritannien erfolgreich begleitet. Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte die Zukunft der digitalen Gesundheitsversorgung aktiv mit!

Die Rolle

Als Leitende Medizinische Praxisassistentin (a) steuerst du das tägliche operative Geschäft unserer Ovivamed-Praxisstandorte in der Schweiz (Zürich, Bern, Basel, Luzern). In dieser vielseitigen und verantwortungsvollen Rolle führst du ein engagiertes Team von Medizinischen Praxisassistent*innen und Medizinstudierenden. Du stellst einen reibungslosen Patient*innenfluss sowie die kontinuierliche Einhaltung unserer hohen klinischen und operativen Standards sicher. Als mitarbeitende Führungspersönlichkeit arbeitest du aktiv im Praxisalltag mit, unterstützt das Team von der Front aus und befähigst deine Kolleg*innen gleichzeitig zu fachlicher und persönlicher Bestleistung.

Deine Aufgaben

  • Teamführung & Entwicklung: Du leitest, mentorst und schulst bestehende sowie neue Teammitglieder vor Ort und förderst deren berufliche Weiterentwicklung.
  • Praxisorganisation: Du überwachst und optimierst die täglichen Abläufe in den Praxisstandorten, um eine nahtlose Patient*innenerfahrung und effiziente, gut strukturierte Abläufe zu gewährleisten.
  • Qualitätsmanagement: Du implementierst, pflegst und setzt unsere Qualitätsmanagement-Strukturen an den Standorten konsequent durch.
  • Einsatzplanung: Du koordinierst die Einsatzpläne des Teams, delegierst Aufgaben effektiv und stellst jederzeit eine optimale Abdeckung der Praxisaktivitäten sicher.
  • Klinische Unterstützung: Du übernimmst allgemeine MPA-Tätigkeiten wie die Patientenadministration, Laborarbeiten, Triage sowie die Assistenz des ärztlichen Personals.
  • Prozessoptimierung: Du identifizierst operative Engpässe im Tagesgeschäft und treibst kontinuierliche Verbesserungsinitiativen aktiv voran.

Dein Profil

  • Ausbildung: Eine abgeschlossene Berufslehre als Medizinische Praxisassistentin (MPA) mit eidgenössischem Fähigkeitszeugnis (EFZ).
  • Berufserfahrung: Fundierte, praktische Erfahrung in einer Arztpraxis oder einem ähnlichen klinischen Umfeld.
  • Führungskompetenz: Nachweisbare Erfahrung in einer leitenden oder stellvertretend leitenden Kapazität (z. B. als Leitende MPA oder Stellvertretung) sowie ausgeprägte Führungsqualitäten mit der Fähigkeit, ein diverses Team zu coachen, zu motivieren und zu befähigen.
  • Organisationstalent: Exzellente Organisations- und Problemlösungskompetenzen, um in einem dynamischen Praxisumfeld stets den Überblick zu behalten.
  • Digitale Affinität: Eine ausgeprägte Stärke und Begeisterung für die Nutzung moderner digitaler Gesundheitstools und Softwarelösungen.
  • Kommunikation: Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten für eine reibungslose Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellen wie der ärztlichen Leitung und dem Praxismanagement.

Die einzigartige Chance, die digitale Revolution im Gesundheitswesen in einem stark wachsenden Umfeld aktiv mitzugestalten. Ein abwechslungsreiches und erfüllendes Aufgabengebiet, in dem das Wohl der Patient*innen an erster Stelle steht. Attraktive Benefits wie ein persönliches Weiterbildungsbudget, Kauf von zusätzlichen Ferientagen sowie fortschrittliche Konditionen bei der beruflichen Vorsorge. Ein hochmodernes Arbeitsumfeld, das Flexibilität und moderne Arbeitsmethoden vereint. Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, die Zusammenarbeit und Eigeninitiative feiert.

(a) = alle: Vielfalt ist uns wichtig. Es ist uns sehr wichtig, eine Kultur zu haben, in der die Menschen gerne arbeiten wollen. Dies erreichen wir, indem wir unsere Werte bei allem, was wir tun, in den Vordergrund stellen: Patient*innen stehen bei uns an erster Stelle, Wir befähigen unsere Teams, Wir machen es möglich. Ovivamed engagiert sich leidenschaftlich dafür eine inklusive Kultur zu schaffen, die die unterschiedlichen Stimmen unserer Mitarbeiter*innen ermutigt, unterstützt und feiert. Wir sind ein wirklich inklusiver Arbeitsplatz, an dem man selbst sein kann und alle willkommen sind. Wir begrüßen und ermutigen Bewerberinnen mit allen Hintergründen und Identitäten einschließlich, aber nicht beschränkt auf Nationalität, ethnische Zugehörigkeit, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Alter, Fähigkeiten, Religion und sozioökonomischen Status. Wir suchen aktiv nach Kandidatinnen, die eine einzigartige Perspektive mitbringen, um uns beim Aufbau eines stärkeren, inklusiven Teams zu helfen. Ovivamed engagiert sich für die Unterstützung von Kandidat*innen und Mitarbeiter*innen mit Behinderungen. Bereit, etwas zu bewirken? Begleite uns bei der Transformation der digitalen Gesundheitsversorgung. Bewirb Dich noch heute!

Leitende Medizinische Praxisassistentin (a) Arbeitgeber: Oviva

Oviva ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich für die Verbesserung der Gesundheitsversorgung einsetzt und dabei ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld fördert. Mit attraktiven Benefits wie flexiblen Arbeitsmodellen und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten bietet Oviva seinen Mitarbeitern die Chance, aktiv an der Revolutionierung der Gesundheitsversorgung für Menschen mit Adipositas und Typ-2-Diabetes mitzuwirken. In unserem inklusiven Team schätzen wir Vielfalt und ermutigen alle Mitarbeiter, ihre einzigartigen Perspektiven einzubringen, um gemeinsam eine gesündere Zukunft zu gestalten.

Oviva

Kontaktdaten:

Oviva Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitende Medizinische Praxisassistentin (a) erhalten könnten

Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen

Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!

Engagier dich in Fachcommunitys

Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!

Die Stärken deines Lebenslaufs betonen

Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du eine Stelle bei Oviva siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitende Medizinische Praxisassistentin (a) mit Bravour zu bestehen

Teamführung
Mentoring
Praxisorganisation
Qualitätsmanagement
Einsatzplanung
Klinische Unterstützung
Prozessoptimierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.

Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Oviva nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.

Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oviva vorbereitet

Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements

Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!

Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle

Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Oviva einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.

Sei bereit für wichtige Fachfragen

In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.