Gebietsverkaufsleiter Deutschland - Gebiet Niedersachsen und Bremen m/w/d

Gebietsverkaufsleiter Deutschland - Gebiet Niedersachsen und Bremen m/w/d

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für den Vertrieb von Wärmepumpenlösungen in Niedersachsen und Bremen.
  • Unternehmen: OVUM Heiztechnik – innovatives Unternehmen in der Wärmepumpenbranche.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, überdurchschnittliches Gehalt und regelmäßige Teamevents.
  • Weitere Informationen: Sichere Arbeitsplätze in einem wachsenden, stabilen Unternehmen mit viel Gestaltungsspielraum.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Heiztechnik mit echten Lösungen für Klima und Energieverbrauch.
  • Qualifikationen: Technische oder vertriebliche Ausbildung, Kommunikationsstärke und Kundenorientierung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

OVUM Heiztechnik steht für Innovation, Effizienz und nachhaltige Heiztechnik. Als wachsendes Unternehmen in der Wärmepumpenbranche entwickeln wir Produkte, die zu den leistungsstärksten am Markt gehören. Mit dem steigenden Erfolg wächst auch unser Bedarf an engagierten Fachkräften. Wenn Du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen und in einem modernen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen zu arbeiten, bist Du bei uns genau richtig.

In dieser Position übernimmst Du die Verantwortung für den Vertrieb unserer Wärmepumpenlösungen für das Gebiet Niedersachsen & Bremen. Du betreust bestehende Partner:innen, baust neue Kundenbeziehungen auf und bist erste Ansprechperson vor Ort für technische und vertriebliche Themen. Durch Deine Nähe zum Markt erkennst Du Potenziale frühzeitig und setzt gemeinsam mit der Vertriebs- und Geschäftsleitung klare Wachstumsziele um. Dabei verbindest Du technisches Verständnis mit aktiver Vertriebsarbeit und hoher Eigenverantwortung. Du arbeitest eng mit internen Fachabteilungen zusammen und repräsentierst OVUM professionell bei Kund:innen, Messen und Events. Eine abwechslungsreiche Rolle mit viel Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf unseren Marktausbau in Deutschland erwartet Dich.

Deine Aufgaben

  • Betreuung und laufender persönlicher Besuch bestehender Kund:innen und Vertriebspartner im Gebiet Niedersachsen und Bremen
  • Selbstständige Akquise, Entwicklung und Aufbau neuer Kund:innen und Partnerstrukturen im Vertriebsgebiet
  • Aktive Verkaufsunterstützung unserer Partner:innen vor Ort, inklusive Produkterklärungen und Projektbegleitung
  • Durchführung von Produktschulungen und technischen Einweisungen bei Partner:innen
  • Unterstützung unserer Partner:innen bei Messen, Firmenevents und regionalen Vertriebsaktivitäten
  • Erstellung von Angeboten sowie Abwicklung der Auftragsprozesse in Zusammenarbeit mit dem Innendienst
  • Laufende Rückmeldung an Vertriebsleitung und Geschäftsleitung zu Markt-, Kunden- und Projektentwicklungen
  • Umsetzung der gemeinsam definierten Vertriebs- und Umsatzziele im Gebiet
  • Unterstützung der Partner:innen bei Behörden- und Förderthemen im deutschen Markt
  • Technische Unterstützung, insbesondere bei Inbetriebnahmen und projektspezifischen Fragestellungen

Was wir dir bieten

  • Produkte mit Sinn – Lösungen mit echtem Impact auf Energieverbrauch und Klima
  • Viel Gestaltungsspielraum – deine Ideen werden umgesetzt, nicht abgelegt
  • Direkte Einbindung und Mitgestaltung von Beginn an
  • Technologisch anspruchsvolles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
  • Enge Zusammenarbeit mit hochqualifizierten Technik- und Entwicklungsteams
  • Schnittstellenarbeit mit Vertrieb, Service und Marketing
  • moderne Büroräumlichkeiten und top Arbeitsausstattung im neuen Gebäude
  • Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Homeoffice-Möglichkeit
  • Wertschätzendes Team, sehr gutes Betriebsklima und angenehmes Miteinander
  • Regelmäßige Mitarbeiter:innenevents
  • Überdurchschnittliches Gehalt und zusätzliche Sozialleistungen
  • Umfangreiche Einschulung in alle relevanten Themenbereiche
  • Interne und externe Fortbildungen zur fachlichen und strategischen Weiterentwicklung
  • Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen, wachsenden österreichischen Industrieunternehmen
  • Gute öffentliche Verkehrsanbindung

Was wir uns von dir erwarten

  • technische und/oder vertriebliche Ausbildung – idealerweise mit Bezug zu Energie-, Heizungs- oder Gebäudetechnik.
  • Kommunikationsstark, kundenorientiert und motiviert, technische Herausforderungen aktiv zu lösen
  • Wichtiger als Dein genauer Werdegang ist uns jedoch, dass Du für den Job begeisterungsfähig, lernwillig und mit Leidenschaft dabei bist

Das Mindestgehalt entspricht den gesetzlichen Vorgaben bei Inseraten. Dein tatsächliches Gehalt wird in einem persönlichen Gespräch individuell vereinbart.

Gebietsverkaufsleiter Deutschland - Gebiet Niedersachsen und Bremen m/w/d Arbeitgeber: Ovum Heiztechnik GmbH

OVUM Heiztechnik ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Innovation und Nachhaltigkeit in der Heiztechnik fördert. Mit einem wertschätzenden Team und einem modernen Arbeitsumfeld bieten wir nicht nur flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten, sondern auch umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. In Niedersachsen und Bremen hast du die Chance, aktiv an unserem Wachstum mitzuwirken und deine Ideen in einem technologisch anspruchsvollen Umfeld umzusetzen.

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Kontaktdaten:

Ovum Heiztechnik GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Gebietsverkaufsleiter Deutschland - Gebiet Niedersachsen und Bremen m/w/d erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Gebietsverkaufsleiter interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Unternehmen aufzunehmen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Produkten oder dem Team.

Tipp Nummer 2

Nutze Networking-Events! Besuche Messen oder Veranstaltungen in der Heiztechnik-Branche, um potenzielle Arbeitgeber und Partner kennenzulernen. So kannst du dir einen persönlichen Eindruck verschaffen und Kontakte knüpfen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Wärmepumpentechnologie und über das Unternehmen OVUM. Zeige, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Branche verstehst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die besten Chancen, deine Bewerbung schnell und unkompliziert einzureichen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gebietsverkaufsleiter Deutschland - Gebiet Niedersachsen und Bremen m/w/d mit Bravour zu bestehen

Vertriebskompetenz
Kundenakquise
Technisches Verständnis
Kommunikationsstärke
Projektmanagement
Präsentationsfähigkeiten
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Heiztechnik sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du für OVUM Heiztechnik brennst!

Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du technische Herausforderungen gemeistert hast oder erfolgreich im Vertrieb warst. Zahlen und Erfolge sprechen immer für sich!

Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ovum Heiztechnik GmbH vorbereitet

Verstehe die Produkte

Mach dich mit den Wärmepumpenlösungen von OVUM Heiztechnik vertraut. Informiere dich über die neuesten Technologien und deren Vorteile. So kannst du im Interview gezielt auf technische Fragen eingehen und dein Interesse an der Branche zeigen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder technische Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Vertrieb oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Wachstumsziele zu erreichen.

Sei authentisch und leidenschaftlich

Zeige deine Begeisterung für die Heiztechnik und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen. Authentizität kommt gut an und hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen. Lass die Interviewer wissen, warum du für diese Rolle brennst!