Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere und schließe Solarprojekte im C&I-Bereich in DACH.
- Unternehmen: Führendes internationales Unternehmen im Bereich Solartechnologie.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft in der DACH-Region erforderlich.
- Warum dieser Job: Sei Teil der Energiewende und arbeite an innovativen Solarprojekten.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Direktvertrieb oder Geschäftsentwicklung im Solarbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
Wir arbeiten mit einem führenden internationalen Solar-Technologieunternehmen zusammen, um einen Direktvertriebsleiter – DACH zu ernennen, der sich auf das Wachstum im Bereich der gewerblichen und industriellen (C&I) Freiflächen-Solarmärkte konzentriert. Dies ist eine echte Hunter-Style-Direktvertriebsrolle. Sie sind verantwortlich für die Identifizierung, Entwicklung und den Abschluss von Solarprojekten direkt mit Endkunden – nicht für die Verwaltung von Distributoren und nicht für die Fokussierung auf Dachsysteme.
Die Gelegenheit: Sie übernehmen die Verantwortung für die Projektpipeline in der DACH-Region, bauen Beziehungen zu wichtigen Entscheidungsträgern auf und wandeln Chancen in vertraglich gebundene Projekte um. Sie arbeiten direkt mit:
- Unternehmen und industriellen Abnehmern
- Eigentümern industrieller Anlagen
- Grundbesitzern und anderen Projektbeteiligten
Hauptverantwortlichkeiten:
- Eigenständig C&I Freiflächen-Solarprojekte in Deutschland, Österreich und der Schweiz akquirieren
- Aufbau und Verwaltung einer starken Projektpipeline durch direkte Ansprache, Networking und Marktanalysen
- Entwicklung von Beziehungen zu Endkunden und Identifizierung neuer kommerzieller Möglichkeiten
- Präsentation maßgeschneiderter Freiflächen-Solarlösungen und Leitung kommerzieller Verhandlungen
- Verhandlung und Abschluss von Projektverträgen
- Überwachung von Markttrends, regulatorischen Entwicklungen, Genehmigungen und Ausschreibungsaktivitäten in der DACH-Region
- Verfolgung von Wettbewerbsaktivitäten und Bereitstellung von Marktanalysen für das Senior Management
- Vertretung des Unternehmens bei Branchenveranstaltungen, Messen und Kundengesprächen
- Zusammenarbeit mit technischen, rechtlichen, finanziellen und HQ-Teams zur Unterstützung einer erfolgreichen Projektdurchführung
- Verantwortung für Verkaufsprognosen, Pipeline-Berichterstattung und Updates zu kommerziellen Aktivitäten
Was wir suchen:
- 5+ Jahre Erfahrung im Direktvertrieb oder in der Geschäftsentwicklung im Bereich Solar oder erneuerbare Energien
- Nachweisliche Erfolge beim Abschluss von C&I Freiflächen- oder klein- bis mittelgroßen Solarprojekten
- Starkes Verständnis des DACH C&I Freiflächen-Solarmarktes
- Etablierte Netzwerke zu C&I Abnehmern, Projektentwicklern und/oder Grundbesitzern
- Verständnis der DACH-Ausschreibungen, Genehmigungen und Projektentwicklungsprozesse
- Unternehmerische, selbstmotivierte „Hunter“-Mentalität mit der Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten
- Starke kommerzielle, Präsentations-, Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
- Abschluss in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet
- Fließendes Englisch; Deutsch auf Geschäftsniveau wird stark bevorzugt
- Bereitschaft zu umfangreichen Reisen in der DACH-Region
Besonders wertvoll:
- Genehmigungen und Projektfinanzierung
- Corporate PPAs und Abnahmeverträge
- Kommerzielle Verhandlungen mit Unternehmensenergieabnehmern
Was wir anbieten: Ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, das sich nach Erfahrung und Leistung richtet, mit der Möglichkeit, eine Schlüsselrolle beim Ausbau eines etablierten internationalen Solarunternehmens in der DACH-Region zu spielen. Wenn Sie ein erfahrener Vertriebsprofi im Bereich Solar mit einem starken Netzwerk in der DACH-Region sind und nachweislich in der Lage sind, C&I Freiflächenprojekte zu initiieren und abzuschließen, würde ich mich freuen, mit Ihnen zu sprechen.
Sales Manager - C&I Solar Arbeitgeber: Owen Daniels
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich der Förderung nachhaltiger Energien verschrieben hat. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Teamarbeit, kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung, während wir Ihnen ein wettbewerbsfähiges Gehalt, ein Firmenfahrzeug sowie umfassende Sozialleistungen anbieten. Werden Sie Teil eines wachsenden internationalen Unternehmens, das echte Veränderungen in der erneuerbaren Energiebranche bewirken möchte.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Manager - C&I Solar erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Owen Daniels treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Owen Daniels empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Owen Daniels dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Owen Daniels bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager - C&I Solar mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Owen Daniels bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Owen Daniels erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Owen Daniels vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
